部门履职安全考核卡.docx

部门履职能力卡（试行）博爱昆仑3目录门站站长履职能力卡1门站运行工履职能力卡3部门经理履职能力卡序号岗位职责工作要求评分标准1否决项1. 负责指挥场站及线路突发事件和事故的处理。否决2.严格遵守中石油六条禁令否决2设备数据的监管1.负责场站设备运行数据与供气数据的监控管理工作。有一项缺失扣10分3设备管理和安全技术管理1、负责指导、监督、检查场站的设备管理设备损坏或资料不全扣2分2、负责监督对员工安全技术的培训。现场抽查员工不合格一次扣3分4制定计划与完成目标1、负责制定生产安全部年度工作计划未制定或记录不全扣5分2、完成公司制定的生产经营、消防、环境安全目标未完成公司目标扣5分5员工培训、安全活动1、检查安全活动及员工培训计划的执行情况未及时检查一次扣5分2、按公司规定组织安全活动（安全生产月宣传活动、安全经验分享）并签字确认。未按公司规定开展安全活动扣5分3、根据上级要求、组织开展专项安全检查工作未开展相应安全检查扣5分6日常监督检查1、工程的“三同时”监督，使其符合HSE技术要求监督未落实扣5分2. 认真执行上级有关交通安全的规定，做好生产用机动车辆的年检和驾驶员的年审、HSE教育和考核工作年审、考核超期每项扣5分3、深入现场监督检查，纠正违章作业，严格执法。发现现场有违章作业扣5分4、负责公司三级以下危险作业的审核。未审核一次扣5分8外来人员进站安全管理1、对进站参观、检查人员进行安全教育未对进站人员培训扣5分2、对进站人员不安全行为进行监督发现进站人员的不安全行为未及时制止扣5分9“三违”管理1、对站内“三违”行为未及时纠正和处理负管理责任，对已出现的“三违”行为按事故事件“四不放过”原则对员工进行警示教育及处理。公司发现一起“三违”扣5分10外联工作1、负责接待政府安监、质检、环保、上下游等部门组织的检查和访问，对检查结果及时反馈未及时反馈问题一次扣5分2、负责协调上下游单位的相关事宜并及时上报因协调不到位导致异常情况发生一次扣5分11基础管理1、每周组织站内班组长和安全员对站内进行周检未组织开展一次扣2分，开展流于形式扣3分2、对各类记录台帐记性检查并签字确认发现记录有一处问题扣5分3、负责属地内设备运行状况的跟踪及风险识别未发现设备问题一次扣1分4、负责组织站内员工例会，按要求传达公司会议精神及文件要求未组织站例会一次扣1分，未及时传达一次扣1分5、负责对场站内站容站貌进行监督整改工作对上级部门检查发现的问题重复发现一次扣1分6、负责及时上报生产异常情况、事故事件、采取应急措施未及时上报一次扣1分，未采取应急措施扣1分。12员工安全履职考核1、负责站内员工的个人考评、月度考核及年度考评对按时考核一次扣1分2、按考核结果与个人岗位收入兑现，实行奖惩制度未兑现或奖惩不明确一次扣1分13基本职责1、按要求穿戴劳保服装与劳保用品未按要求穿戴劳保用品每次不符扣1分2、按规定参加站例会、班组会和站内组织的其他安全活动未按要求参加一次扣1分门站运行工履职能力卡序号岗位职责工作要求评分标准1否决项1、按照操作规程进行操作否决2巡检1、按照巡检制度进行巡检未按巡检制度巡检扣5分2、巡检时按要求携带巡检工具未携带巡检工具扣5分3、如实填写巡检记录，字迹工整。字迹不清晰、不整洁扣5分3交接班1、按时进行交接班未按时交接班扣5分2、认真填写交接班记录交接班填写不完整扣5分3、做好六交六不接发现一项未做到位扣5分4、按规范填写计量单据，使用仿宋字体，不能涂改填写错误、涂改扣5分4责任区卫生1、做好属地岗位卫生清洁发现一处不符合扣5分2、按要求做好设备卫生清洁发现一处不符合扣5分5外来人员进站1、禁止外来人员在生产区不安全行为发现外来人员不安全行为扣5分2、做好外来人员安全教育和入站登记未有安全教育记录和入站登记扣5分3、监控外来车辆在站内行驶秩序发现车辆乱停乱放扣5分6阀门状态和工艺流程图标识1、确保阀门状态指示牌正确发现一处阀门指示牌不正确扣5分2、SCADA工艺流程与现场不一致发现一处不一致扣5分7站内设备日常维护保养1、按规章制度对设备进行维护保养，填写维护记录。未按制度开展维护、无记录扣2分2、负责对设备日常运行状态进行检查未进行检查扣3分3、对设备故障及时上报和处置未及时上报扣3分4、对空气呼吸器、防毒面具等应急物资按设备要求进行定期维护未定期检查扣2分8SCADA系统1、对SCADA系统报警参数、参数曲线、重要数据监控管理存在异常扣5分电话接听1、