加强设备监造过程中的核安全文化建设.doc

行业资料：_加强设备监造过程中的核安全文化建设单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 10 页加强设备监造过程中的核安全文化建设设备监造在核电设备制造中发挥着相当重要的作用，是保证核安全和核设备质量的一道屏障。如何确保核电设备监造质量屏障的有效性，则是摆在核电总承包企业面前的一项重要课题。因此，在设备制造环节加强核安全文化的建设，强化质量保证意识，确保设备监造质量屏障的有效性成为监造管理的首要任务。核安全文化是以核安全为核心的企业文化。安全文化通俗的理解为：安全第一、质量第一。就核安全文化的本质而言，其表现为一整套的科学而严密的规章制度，加上全体员工遵章守纪的自觉性和良好的工作习惯，从而形成人人自觉关注安全的气氛。它强调只有全体员工致力于一个共同的目标，才能获得最高水平的安全。安全文化是融合于组织中的一种行为模式，它首先表现为一种大家共同遵守的思维习惯。在核电建设领域，核安全文化更多地表现为质量保证意识。提倡核安全文化，就要约束个人行为和人际关系，养成一种思维习惯，从而实现安全目标。强化质量保证意识，不但是当前核电建设队伍面临的重要问题，也是核工程领域永恒的课题。具体到核电设备制造过程中的建造管理，按照核安全文化的理念，强化质量保证意识，确保设备监造质量屏障的有效性，主要表现为以下几个方面：一、确立安全第一、质量第一的思想，提高遵守核安全标准的自觉性安全是核电站的生命，每一个参加核电建设的监造人员，都应该清醒的意识到自己对核电站安全肩负着一份巨大的社会责任。“安全第一、质量第一”不应只是一句口号，应时时、事事体现在监造工作中，牢记自己的工作质量与安全息息相关，强化自身的安全责任感。在设备制造阶段，核安全更多地体现在设备质量的完美，安全第一体现为质量第一。强化质量意识，对待质量问题一丝不苟，把严格遵守核安全标准贯彻到质量控制工作的每一个环节，这就是核安全文化理念的体现。二、对建造工作职责的审视与不断地加深理解探索的工作态度，要求监造人员不断地审视自己的职责，加深理解。设备制造过程是设备实体质量的具体行成过程，衡量设备制造质量的好坏是用加工制造的零件，外购的配套件、总装调试的整机是否全面地达到设备设计图纸及技术规范的要求来判断。监造人员应在设备的原材料及外购件采购、生产技术准备、零部件的加工、装配调试、以及涂漆防锈和包装等设备制造的全过程实施质量控制。设备制造过程中监造工作的职责范围应该强调的是全过程、全方位的质量控制，而不仅仅是重点工序的质量见证。质量控制工作还应该包括每一个环节的事前、事中、事后的控制。随着质量保证意识的提高，对监造工作职责的认识将进一步加深，监造的质量屏障会更加的有效。三、不断学习，提高自身修养核电站设备种类繁多，涉及多个领域，而且技术含量高、制造过程影响因素多；大型核级设备多为单件生产且制造工艺复杂，难度大、周期长，制造风险高，质量问题不易诊断和处理。以上特点决定了监造人员要做好监造质量控制工作，必须具备广博的专业知识，精通质量控制理论，掌握质量控制的方法。这就要求监造人员树立不断学习的观念，有危机意识，主动学习，不断提高自身的专业素养和工作能力，以适应各种设备的监造要求，从而不断提高自身的核安全文化修养与质量意识。四、严格执行程序核安全文化首先表现为一整套科学而严密的规章制度，在监造工作中体现为完整严密的管理和执行程序、标准和规程。这些程序、标准和规程必须得到严格的遵守，这是核安全文化理念的基本要求，是一切质量控制工作的基础。五、加强交流与沟通，用集体的力量保证安全目标工作中良好的交流与沟通也是核安全文化理念的体现。一个企业的安全文化、质量文化的氛围，对每一个员工的行为存在潜移默化的影响。贯彻核安全文化的理念，监造人员应提高工作的透明度，质量控制发生问题及时上报，为了工作的改进及集体安全目标的实现，勇于承担责任。同时把个人的经验与他人分享、交流，从集体中获得工作的经验与信息，形成一种开放式的工作氛围。工作中加强与同事的团结协作，养成相互交流和相互帮助的工作习惯，大家为了一个共同的安全目标而努力，安全目标将得到最大的保证。六、质疑的态度对待监造工作中的每一个细节监造过程中，贯彻核安全文化的理念，用质疑的态度对待每一个工作细节，是高标准质量保证意识的体现。不论见证一道工序，还是审查一份文件，都要对其适用的标准及标准的要求清清楚楚。在设备制造过程中，不符合项的发生在所难免，监造人员是否能及时发现，很大程度上与质疑的工作态度有关。不符合项的发现与处理是质量保证实现的重要过程。在处理不符合项的各个环节，包括处理方案的制定、制造文件的审查、过程的实施及验证，涉及的领域多，甚至比原来的制造更为复杂，这就要求监造人员要睁大眼睛，不放过任何的细节。唯此才能保证不符合项的处理质量，才能保证产品的质量。提升核安全文化理念，强化监造人员的质量保证意识，对确保核电设备监造质量屏障的有效性是显而易见的。但是，核安全文化理念、质量保证意识的建立和培养不是一蹴而就，而是一个循序渐进的过程，是个人与企业共同提升的过程，这项工作亟待加强，任重道远。首先，核安全文化是全人类的共同财富。结合我国的实际情况，核安全文化必须从高层抓起，重点是建立健全规章制度，提高全员的守法和自觉性。一整套科学而严密的规章制度是安全文化与质量意识的基础，是全体员工开展工作的依据。企业的高层及管理层必须重视制度的建设，并不断的完善提高。安全文化水平的提高，还取决于领导层和管理层对安全与质量的认识和重视程度。企业领导干部以身作则，强力推动核安全文化理念的提升与质量保证意识的强化，才能形成浓郁的核安全文化氛围。这种氛围对包括监造人员在内的每一位员工质量保证意识的强化会起到潜移默化的作用。其次，各部门针对内部的具体情况，有针对性的加强教育，也是强化质量保证意识的重要途径。对新入职的员工，企业应进行强有力的入职培训，通过培训使新员工能够准确理解核安全文化的概念。在此基础上，监造新员工被派往现场，应指定经验丰富的工程师对其帮教，促使其质量保证意识快速提升。监造人员驻点分散，可能弱化了企业文化的影响。为此，我们要充分利用现有的信息交流平台，开辟专栏进行这方面的交流，从组织手段上保证其与企业文化融为一体。最后，监造员工应主动加强核安全文化的修养，提高质量保证意识。在工作中体会，通过实践进行强化。坚持主动学习、持续改进，是提高质量保证意识的重要途径。强烈的质量保证意识，将促使其质量控制工作水平提高，从而强化了监造质量屏障的有效性。第 6 页 共 10 页加强调度管理保证电网安全运行【摘要】电网调度的主要任务是指挥电网的安全运行。本文就电网调度安全运行方面讲述了加强继电保护的运行管理，加强运行方式的管理及杜绝误调度、误操作事故方面的问题。【关键词】调度管理电网安全运行电网调度的主要任务是指挥电网运行，电网调度安全管理工作的好坏，将直接影响电网的安全稳定可靠运行。近年来，随着城乡电网的改造，电网技术装备水平不断提高，使电网调度的现代化程度越来越高，对电网的安全稳定运行起到了极大的促进作用。保证电网安全运行的三个条件是：合理的电网网架结构；可靠的继电保护；高素质的调度人员。结合工作实际，笔者认为，在现有电网的结构下，加强调度管理，特别是加强继电保护和运行方式的运行管理，提高调度人员的素质水平，杜绝误调度、误操作事故的发生是保证电网安全运行的关键。1加强继电保护的运行管理继电保护既是电网运行的安全屏障，同时又可能是电网事故扩大的根源。搞好继电保护装置的运行管理，使继电保护装置处于良好的运行状态，才能确保其正确动作。运行管理的关键是坚持做到“三个管好”和“三个检查”。“三个管好”：(1)管好控制保护设备：控制保护设备不同单元用明显标志分开，控制保护屏前后有标示牌和编号，端子排、信号刀闸有双编号，继电器有双编号且出口继电器标注清楚。便于运行中检查。(2)管好直流系统及各个分支保险：定期检查直流系统及储能元件工作状态，所有保险制订双编号,定期核对保险编号及定值表，检查保险后的直流电压。(3)管好压板：编制压板投切表或压板图，每班检查核对，做好投切记录，站(所)长抽查，压板的投切操作写入操作票。同时在保护校验后或因异常情况保护退出后需重新投入前，应测量压板两端是否有电压，以防止投入压板时保护误动。“三个检查”：(1)送电后的检查：送电后除检查电流表有指示，断路器确已合上外，还需检查保护、位置灯为红灯，正常送电瞬时动作的信号延时复归。(2)停电后的检查：除判明断路器断开的项目外，还需要检查位置灯为绿灯，正常停电瞬时动作的信号延时复归。(3)事故跳闸后的检查：除检查断路器的状态、性能外，还需要检查保护动作的信号、信号继电器的掉牌情况、出口继电器的接点、保险是否完好，必要时检查辅助接点的切断情况。2加强运行方式的管理加强电网运行方式的管理应做好四项主要工作：(1)把运行方式管理制度化，从制度上规范电网运行方式的管理工作，年运行方式的编制应依据上一年电网运行中存在的问题，进行防范，即将反事故措施落实到运行方式中。(2)技术上加强电网运行方式分析的深度，在运行方式的分析计算上，对于母线和同杆并架双回路故障下的稳定性必须进行校核计算分析；对重要输电断面同时失去2条线路，或联络线跳闸导致电网解例也应进行分析。(3)对最不利的运行方式，如网架变化以及严重故障时对电网安全运行的影响提出对策。有组织、有重点、有针对性的开展事故预想和反事故演习，细化防范措施，防止电网事故于未然。(4)使用计算机软件建立健全数据库系统，提高运行方式的现代化管理水平。3杜绝误调度、误操作事故调度人员在下令改变电网运行方式、指挥停送电操作和处理事故过程中，防止误调度、误操作事故的发生是调度人员的主要工作和重要责任。并应从以下几方面采取措施。(1)提高调度人员的安全意识，增强责任心。坚持定期安全活动，学习误调度、误操作事故通报，真正吸取教训的目的。如我公司在调度组开展的调度命令无差错活动，将调度命令无差错作为安全考核小指标按月进行考核，年终作为评选先进的条件。增强了职工的责任感和安全意识，收到了较好的效果。(2)严格执行规章制度，堵绝习惯性违章。误调度、误操作事故都是因为执行规章制度不严格、不认真造成的，因此，在工作中必须养成自觉认真执行规程制度的习惯，克服习惯性违章。如调度员在受理线路工作票时，必须严格把关，仔细认真地进行审查，对工作票所列任务、安全措施及要求，逐项审核，不合格的工作票必须重新办理；下倒闸操作命令，术语要规范，并严格执行调度命令票制度。(3)加强技术培训，提高调度人员的业务素质。随着新技术、新设备的不断应用，电网的现代化水平越来越高，对调度人员的业务素质也提出了更高的要求。因此，要求调度人员不断学习新技术、新知识，提高业务技能，以胜任本职工作。培训工作应以实用为目标，突出技能训练和注重岗位练兵。如我公司调度人员在岗位培训的基础上，再送到仿真机进行培训，使之达到三熟三能的要求。三熟即熟悉本地区电网的一次系统图、主要设备的工作原理；熟悉调度自动化系统的工作原理、电网继电保护配置方案及工作原理；熟悉本地区电网的各种运行方式的操作和事故处理及本岗位的规程制度。三能即能正确下令进行倒闸操作、正确投退继电保护及安全自动装置；能运用自动化系统准确分析电网运行情况；能及时准确判断和排除故障，尽可能缩小事故范围。调度人员只