中铁十七局劳动合同.doc

劳动合同甲方用人单位中铁十七局集团有限公司两河口水电站项目经理部法定代理人杨尚德乙方姓名性别民族出生年月文化程度身份证号码照片家庭住址联系电话合同编号：（ ）甲方因生产需要，招用乙方为劳务工人。依照中华人民共和国劳动法及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，订立本合同。第一条 乙方必须完全符合下列条件，才能招用为甲方劳务工人。1、拥有甲方工作岗位所要求的技能或技术、及相关资格证件；2、遵纪守法，愿意接受甲方的管理；3、经医院检查，身体健康，没有职业病史和传染病史的；4、年龄在十八周岁以上，五十周岁以下的男性公民；5、初中以上文化程度；6、如实向甲方陈述其历史，没有违法犯罪事实，也没有受到国家司法机关追诉的；7、愿意向甲方出示证明其合法身份的证件（身份证及其它有效件）。第二条 乙方必须服从甲方的工作安排。第三条 本合同的期限：从本合同签订之日始至甲方承担的项目工作任务结束之日止。本合同试用期为一个月，即从年月日至年月日止。第四条 双方均应遵守国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定；甲方应当为乙方提供必要的劳动条件，劳动保护设施、用品；乙方应当遵守各项安全操作规程。第五条 合同期间，乙方的劳动报酬按下列情况选择其中一种支付（在选中框中打）：1、甲方对乙方实行劳动定额计件工资（承包）的，按月结算支付，计件工资按执行。2、实行岗位承包的，甲方按元/月的标准支付工资。第六条 乙方上岗前必须由甲方负责进行安全、技能培训，培训合格后才能上岗。第七条 甲方为乙方在工程项目所在地参加工伤保险。第八条 乙方应当遵守甲方的规章制度，服从现场管理人员的调配和工作安排。第九条 乙方应当对外保守知道的甲方的施式图纸、施工计划、施工技术、生产和工艺流程及工程总承包、分包合同、业主情况等商业秘密和公司的内部管理制度。第十条 经双方协商一致，可以解除本合同。但乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，并有权不给予经济补偿，同时可以追究乙方的赔偿责任：1、乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；2、违反劳动纪律或者甲方的规章制度；3、工作失职，营私舞弊，给甲方利益造成损害的；4、拉帮结派、消极怠工或违法违规行为扰乱甲方正常的管理秩序的；5、乙方在工作中弄虚作假，影响工程质量和企业信誉的；6、乙方有偷窃、嫖娼、吸毒、打架斗殴、聚众闹事等严重违法行为的；7、乙方在合同期间被追究刑事责任的；8、违反本合同规定的保密条款的。第十一条 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：1、乙方不能胜任工作的；2、乙方患病或者非因工负伤后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；3、因本合同第十三条规定的原因导致甲方将要停工二个月以上的；4、订立合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方当事人协商不能就变更本合同达成协议的。依据本条规定解除本合同的，甲方应当依照国家规定，进行经济补偿。第十二条 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方须按国家规定的标准给予经济补偿：1、甲方未按合同支付劳动报酬的；2、经国家有前部门确定，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；3、乙方在合同期间，参军入伍或被各类学校招生录取的；第十三条 有下列情形之一的，本合同暂停止履行，待阻碍合同正常履行的事由消失后，继续履行：1、因不可抗力因素导致甲方无法继续施工的；2、因业主原因导致甲方不能继续施工的。第十四条 本合同暂停履行期间，甲方按每人每天15元的标准发放生活费。该费用在甲方工地正常上班后，与其工资一同发放，但乙方不得擅离甲方的工作岗位，否则甲方将有权追还上述费用及其同期利息。第十五条 符合下列情形之一的，本合同终止：1、劳动合同期限届满的；2、当事人约定的其他劳动合同终止条件出现的。本合同按照上述情形终止时，甲方依法有权不给予经济补偿。第十六条 乙方没有得到甲方的同意，擅自离开工作岗位，尚未发放给乙方的费用，甲方有权不再发放。第十七条 因本合同发生劳动争议，甲乙双方可以协商解决，协商不成或不愿协商的，任何一方可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十八条 本合同示尽事宜由甲乙双方根据国家规定协商解决。第十九条 本合同先由乙方签字，在甲方加盖劳动专用章