已阅读5页,还剩3页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2019-2020学年下学期体育部体育教研室工作计划 准备周(8.16-8.30)配合部门做好教师到位情况的统计并完善在职教师的基础信息备案。组织教研室内教师制定本学期主要工作计划,安排期初各项检查工作。新学期期初教学秩序检查。检查教研室内教师的教学工作情况表、教案等。 第一周(9.2-9.6)配合系部做好开课第一周的教学秩序检查。对上学期的相关材料进行归档。 第二周(9.9-9.13)组织教研室教师学习教师教学工作基本规范、教师法、高职高专青年教师如何规划自己的职业未来、依法治教实施纲要、教育法、高等教育法、调课、代课管理办法等教学运行管理相关文件。结合专业发展要求,制定教研室内教师专业培养计划(老带新)。制定2019-2020学年上学期学生体质健康测试工作计划。 第三周(9.16-9.20)对教研室内教师开展2019级学生体育课程的情况进行检查。对教研室内教师的授课情况进行听评课。展开对2016级五年制、2017级各专业学历层次学生的体质健康测试数据进行整理归档。做好学院行政人员、督导专家对学期初的听课、评课准备。(第3-4周) 第四周(9.23-9.27)做好期末补考的成绩录入与上报工作。 推进2016级五年制、2017级各学历层次学生的体测工作。做好学院行政人员、督导专家对学期初的听课、评课准备。(第3-4周) 第五周(9.30-10.4)认真组织教研室教师们筹划学院校队组建的相关事宜。进行国庆节节前教学秩序检查。 第六周(10.7-10.11)继续推进学院校队组建的报名工作和日常训练工作。抽查教研室内教师们的上课情况,强调教学安全的把控。 第七周(10.14-10.18)配合系部组织召开学生代表座谈会。配合系部做好2019年度示范课程立项和教研教改立项申报。做好教学督导听课、评课的相关工作。(第7-8周)在教研室内布置期中教学检查工作。讨论期中考试方案。组织校队招新和人才选拔工作。 第八周(10.21-10.25)上报期中考试方案并做好期中考试前的准备工作。对教研室内教师进行期中教学自查。按照制定的训练计划对学院校队进行系统训练。 第九周(10.28-11.1)组织学生进行期中考试,并对期中考试成绩进行整理。认真组织教研室内教师对下一阶段的教学内容进行集体备课。 第十周(11.14-11.8)整理并归档期中教学检查材料,迎接全院期中教学大检查。对场馆设施、教学设备板块进行检查,对相关材料进行整理归档。开展2019级学生体质健康测试工作。 第十一周(11.11-11.15)对期中教学检查情况进行反馈与整改。开展2019级学生体质健康测试工作。 第十二周(11.18-11.22)组织教研室内教师学习云南新兴职业学院关于规范期末考试工作的规定。教研室内布置、组织开展期末考试命题工作。配合系部做好第九批骨干教师的评选和专业负责人的推选工作。 第十三周(11.25-11.29)组织教研室内教师开展期末考试命题工作。配合学院团委做好冬季运动会的各项工作。组织开展学院第十五届教师教学能力大赛的推选工作。汇总本学期学生体质健康测试项目相关数据并整理归档相关材料。 第十四周(12.2-12.6)确定教研室内期末考试方案并上交系部。 第十五周(12.9-12.13)做好系部常规工作。对期末考试方案进行研讨并制定考试流程。 第十六周(12.16-12.20)做好教研室常规工作。组织教研室内教师进行教师评学、教师评教、学生评教工作。 第十七周(12.23-12.27)对教研室内教师进行期末教学材料自查。做好体育课程期末考试的相关工作,认真组织期末考试。 第十八周(2019.12.30-2020.1.3)对2019级学生进行体育课程期末考试工作进行收尾并做好归档工作。完善全院学生2019-2020学年学生的体质健康测试工作的整理归档。上交教研室内教师们的教学工作情况表、教案等教学材料。 第十九周至20周(2020.1.6-2020.1.1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025中国石油集团济柴动力有限公司招聘70人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 2025年绍兴职业技术学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题带答案解析
- 2024年湖南文理学院芙蓉学院马克思主义基本原理概论期末考试题附答案解析(必刷)
- 2025年湖南省郴州市单招职业倾向性测试题库带答案解析
- 2025年哈尔滨城市职业学院单招职业技能测试题库附答案解析
- 2025年江达县幼儿园教师招教考试备考题库附答案解析(必刷)
- 2025年平阳县招教考试备考题库带答案解析(必刷)
- 2025年山西机电职业技术学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题及答案解析(必刷)
- 2025年盐池县招教考试备考题库及答案解析(夺冠)
- 2025年武义县招教考试备考题库带答案解析(必刷)
- 银行网络安全漏洞排查方案
- 2025至2030越南电梯行业调研及市场前景预测评估报告
- GB/T 19894-2025数码照相机光电转换函数(OECFs)的测量方法
- 2025年北京市物业管理行业市场深度分析及发展前景预测报告
- 旅游景区商户管理办法
- 好孩子公司管理制度
- 认知症专区管理制度
- 国家职业技术技能标准 6-23-03-15 无人机装调检修工 人社厅发202192号
- 乐理考试古今音乐对比试题及答案
- 水泥窑协同处置危废可行性研究报告
- 家用太阳能与风能发电系统在节约电力资源中的应用研究
评论
0/150
提交评论