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文档简介
八大体系引才逻辑 为将优秀的个体行为转化为优秀的团队行为 确保太平人寿批量培养专业业务员的能力处于行业领先地位 太平人寿提出 八大体系 将个险经营专业化运作 3 体系1 TOP2000培训体系2 业务经理季度主题培训体系3 卓越营业部经理研修培训体系4 荣誉体系体系5 视频分享体系6 个险晨训体系7 专业资料库体系8 内勤管理干部研修 建立百万标保的销售系统 TOP2000培训 第一次 青岛郑州 第二次TOP2000桂林 杭州 南京 第二次 第三次TOP2000 西安 第三次 第四次TOP2000培训
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