


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
关于进一步规范横幅(海报)宣传管理的规定 各部门、各班组、各员工:为规范办公区域以及公共场所(办公墙、茶水间、洗手间、前台)悬挂横幅和张贴海报的宣传管理,贯彻天河分公司2011“同心同行奔幸福”精神,落实员工关怀,保持环境整洁美观,营造温馨和谐的办公氛围。现将有关规定公布如下: 第一条 本规定所称的横幅和海报,是指由各部门、各班组、各员工为各类活动而临时悬挂或张贴在天河分公司23楼和27楼办公区域以及公共场所的各种宣传物、横幅、水牌、海报、宣传资料等。 第二条 各班组(员工)悬挂横幅或张贴海报,必须报综合管理部审核批准,具体规定如下: (一) 任何班组(员工)悬挂横幅或张贴海报,须填写统一规格的申请表,给予班组(员工)所属部门的室经理签名同意后,再将申请表交予综合管理部审批。 (二)合作方单位不得在天河办公区域悬挂横幅或张贴海报。若其与天河分公司相关部门合作举办活动需要悬挂横幅或张贴海报的,须由与其合作的部门向综合管理部提出申请,申请流程参照(一)。 ( 三)以下内容的横幅(海报)可以申请悬挂(张贴) 1.省、市公司要求悬挂或张贴的横幅或海报; 2.天河分公司举办的重大活动(员工生日会、党员民主生活会、廉政责任会议)需要营造氛围的; 3.上级领导的调研或相关部门举办的重要培训或宣讲活动; 4.用于庆祝重要节日的; 5.与员工日常工作或生活有密切关系的事项(政策宣贯、后勤保障、卫生保健、安全规范);6.其它经批准的内容。 第三条 所有横幅(海报)必须在规定的区域内悬挂(张贴),由综合管理部根据横幅(海报)内容以及申请班组(员工)的要求确定布置的地点。第四条 所有横幅(海报)都必须在规定的期限内悬挂(张贴)。公司层面活动的宣传横幅(海报)悬挂(张贴)期不能超过 7 天,各部门(班组)悬挂(张贴)的横幅(海报)不能超过 5天。 第五条 活动结束后,相关的班组(员工)要在规定的期限内做好横幅(海报)的清除以及清洁工作。 第六条 本规定自公布之日起执行。 天河分公司综合办公室 *年*月*日天河分公司横幅(海报)悬挂(张贴)申请表班 组 时 间 自 年 月 日起
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 宁波蛟川一模数学试卷
- 二零二五年度床上用品产业园区入驻合同模板
- 2025年度中国储备粮管理集团有限公司招聘(120人)笔试参考题库附带答案详解
- 2025年山东枣庄市人力资源合作中心有限公司劳务派遣人员工作人员招聘7人笔试参考题库附带答案详解
- 2025一季度重庆铜梁区龙廷城市开发建设有限公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年云南省交通投资建设集团有限公司招聘70名笔试参考题库附带答案详解
- 2025届水发集团高校毕业生秋季校园招聘143人笔试参考题库附带答案详解
- 全国三卷甲卷数学试卷
- 青海小升初数学试卷
- 2025年子女独立生活父母离婚抚养协议及创业资金资助合同
- 购买电钢琴合同协议书
- 公司代收代付协议书
- 《UPS电源系统培训教程》课件
- 2025-2030全球及中国ITSM工具行业市场现状供需分析及市场深度研究发展前景及规划可行性分析研究报告
- 心血管疾病急救知识课件
- 高一新生入学教育
- 医院培训课件:《十八项核心医疗制度解读》
- 课题申报书:英语单元整体教学设计与实施研究
- 2024中国演播室市场运行态势及行业发展前景预测报告
- LY/T 3408-2024林下经济术语
- 肾内科医生进修总结汇报
评论
0/150
提交评论