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1 / 3 辞职信会放档案里吗 1、我提出辞职 ,但是单位不给我办理相关社保手续 ,也不给我办理档案转移手续 ,怎么办 ? 答：可以申请劳动仲裁。要求单位依法为你办理相关的所有手续。劳动合同法第五十条规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十 五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支 付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终 止的劳动合同的文本，至少保存二年备查 2、读者李先生来电咨询：今年月初，他向单位提出辞职，要求将个人档案转移到人才中心。当时合同上没写违约金的问题，在天内，单位未予答复，并且以合同未到期为由，拒绝办理档案转移手续。他想问一下，单位的做法合理吗？他该怎样保护自己 的权益？ 魏民答复：按照企业职工档案管理工作规定的有关规定：企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在个月内将其档案转交其新的2 / 3 单位或户口所在地的街道劳动部门。李先生通过合法程 序辞职后，作为单位来讲无权对其个人档案采用违法手段扣压，个人档案必须随职工个人的流动而流动。如果单位拒绝为其转移档案，当事人可到当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求单位为 其转移档案。 档案岗位辞职报告范文 原创优秀范文值得下载 尊敬的领导： 您好！ 首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的档案岗位的工作。 我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开档案岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的档案岗位上，有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。 转眼之间，在工作已经年，回首档案岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。 档案岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀 指导和帮助下，使我成为3 / 3 一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的档案岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的档案管理岗位的工作。 我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开档案管理岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的档案管理岗位上，有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。 转眼 之间，在工作已经年，回首档案管理岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。 档案管理岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、
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