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1 / 5优秀党务工作者先进事迹材料:非公企业党建擎旗人优秀党务工作者先进事迹材料:非公企业党建擎旗人在蒙牛乳业遍布在全国各地的 35 家分公司中,蒙牛乳业有限公司综合效益连续多年名列第一,并成为蒙牛乳业的人才摇篮。这家非公企业“兴企育人”的成功之道是,把党建作为现代管理之魂,围绕企业发展抓党建,围绕人的发展抓党建。而这一切的操盘手,是一位生于黑龙江的锡伯族女性,她就是蒙牛乳业有限公司党总支书记关 xx。党建是企业精神之魂11 年前,她肩负“蒙牛”的重托,踏着漫天雪花,从塞北走到了江南。这里将是蒙牛的华东区生产基地,是亚洲最大的冷饮生产基地。总部指令:招工培训、生产线装配,两组运作同时进行,新工厂八个月要投产。难度可想而知。乳制品产业对于马鞍山这座钢城的人,是一个未知的领域。关 xx 和她的同伴踏着钢城的热土,在马鞍山开始了乳业“零”的拓荒。一件事情的发生,让她意识到铸造企业之魂的重要性。XX 年 2 月,几百名员工为提高待遇聚集请愿。管理人员只有总部来的不到十人,一见这阵势,他们慌了,急忙来找关 xx,投产在即,怎么办?关 xx 问明事态,说:几百人排着队来的,说明他们还懂得纪律。后来,她推心置腹2 / 5做大家思想工作,告诉大家,在工厂还没投产前,培训期间的福利待遇是总部分配的,投产后情况就会好转。希望大家相信蒙牛的发展前景,与我们一起同行!两天后,百分之九十的人回来了。他们与“蒙牛”休戚与共 11 载。从这件事情上,关 xx 认识到,企业管理是目,党建是纲,要提高企业的向心力和凝聚力,纲举才能目张。在她的促动下,XX 年,公司成立了党总支,共有党员 82 名。关 xx 被大家推举为党总支书记。作为公司党组织负责人,她带领企业党组织经历了从无到有、从脆弱到坚强、从默默无闻到闻名远近的过程。党建铸就了蒙牛乳业有限公司的企业精神之魂。公司先后荣获全国模范职工之家、安徽省民营企业 50 强、安徽省双强六好先进党组织等荣誉称号。党建活力来自于创新关 xx 自从担任蒙牛乳业党总支书记以来,不断开拓创新工作方法,主动邀请发达地区非公企业党组织书记到企业授课,带领总支委员到雅莹、红豆等企业开展党建工作交流。积极参加省委组织部在复旦大学举办的非公企业党组织书记培训班,多次参加市委组织部举办的非公企业党组织书记党建实务培训班,开阔工作视野,提升业务能力。注重围绕企业发展抓党建。针对企业特点,打造了3 / 5马鞍山蒙牛乳业“阳光”党建品牌,创设了“金牌特仑苏党员” 、蓝领成长工程、 “酸酸乳”党建之旅等系列,建成了党建品牌展示长廊,实现了党建品牌与企业品牌的有机融合。每年夏季冰激淋销售旺季,组织动员党员职工加班,组织开展了“阳光党员示范岗” 、 “阳光先锋班组”评选,减轻企业生产压力,助推企业完成任务。充分利用企业剩余土地,筹建了 11 亩地的“开心农场” ,动员党团员和年轻职工,自己动手种植蔬菜,实现娱乐休闲和减轻后勤压力“两不误” 。注重围绕人的发展抓党建。引入企业“360 评价系统”,对党员开展“亮剑”和“三级跳”评价活动,实行党员积分管理,主导开展蒙牛之道“点滴心声 你言我行”活动,激发员工潜能,有效提升党员的先进性。提倡“没有落后的士兵,只有落后的将军”的管理理念,注重从基础抓起,从规范制度、严明工作纪律入手,建立健全了各项制度。注重党员职工培育,经常组织他们到结对共建村捐资助学,组织“绿色心情”夏令营,邀请贫困“小亲戚”到企业参观冰激淋生产线;带头开展慈善一日捐、无偿献血活动等。定期开办道德讲堂,开展篮球赛、 “520 员工相亲会”等丰富多彩的活动,营造吸引职工、团结群众的良好氛围。供应处长安慧,是个 80 后,本科生,工作一直积极肯干,其团队经常排名全系统第一,XX 年初,在关 xx 的感召下申请4 / 5入党,并成为集团供应战线上的业务骨干。如今,像安慧这样的年轻职工,把入党看成是实现人生价值的第一追求。党建魅力来源于温度在员工眼里,关 xx 是“贴心大姐” ,但凡碰到困难,都会第一时间找她。XX 年,质量主管张迎春,在回总部参加拓展训练时发生了视网膜脱落的意外,电话打回马鞍山求援。眼睛,对一位刚毕业的大学生是何等的重要。关 xx 为确保小张的眼睛手术一次性成功,亲自陪同小张到北京同仁医院,并联系到国家级权威手术医生为他主刀手术,张迎春感动地说:“你比我亲姐做得还好。 ”企业文化具有凝心聚力作用。关 xx 注重结合企业文化建设来开展党建工作,通过开展 “阳光党建”品牌创建活动,把党的活动同企业生产经营管理、文化建设及人的发展有机融合,紧扣“诚信、创新、激情、开放”的蒙牛文化,加强人文关怀,营造温馨氛围。打造“三个家园” ,让企业党员、职工等不同群体都有归属感,感觉到家的温暖。打造“红色”家园,建立党员活动室,为党员开展活动提供保障。打造“温馨家园” ,建设标准化职工宿舍,为单身职工提供生活温馨场所。打造“健康家园” ,建设心理咨询室,开展健康咨询讲座,及时疏导职工心理问题,让5 / 5职工阳光工作,阳光生活。开展蒙牛之道 “点滴心声 你言我行”活动,充分实现“您的心声 我们聆听” ,激发员工潜能,有效提高组织支持度,实现员工与企业共赢。彰显“阳光形象” 。全面开展慈善一日捐、无偿献血活动等动公益活动,几年来,为公司特困员工

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