行政管理前沿动态、专业英语词汇

行政管理学研究前沿动态行政管理学研究前沿动态 行政管理学研究前沿动态 贠杰 一 学科发展的历史与主要科研成就 古近代中国曾经在行政管理实践领域创造过许多至今仍被中西方学者推崇和称道的优 秀文明成果 如体系完善 特点突出的封建行政管理制度 官吏制度 监察制度等 但是 现代意义上的行政管理学是从西方国家引进和借鉴的 19 世纪末 20 世纪初 在西方国家行政管理学体系逐渐形成和完善的同时 我国的一些 学者就开始翻译和引进当时较有影响的论著 如 行海要术 行政学总论 等 20 世 纪 30 年代后 国内学者陆续出版 发表了一些专著 如 行政学的理论与实际 行 政学原理 欧美官吏制度 等 这些著作在当时都产生了相当大的影响 在理论研究 发展的同时 行政管理学也逐渐成为高等院校相关院系的重要研修科目 并开始在实践领 域影响实际行政过程 新中国成立后 中国共产党和人民政府从我国国情和不同阶段的历史任务出发 对改 善国家行政管理状况做出了积极的探索与努力 积累 总结了较为丰富的行政管理的历史 经验和实践教训 但是 由于 1952 年高校院系调整导致了行政管理学学科的撤消 在相 当大程度上影响了我国行政管理实践经验的总结和科学化的进程 影响了公共行政学科的 历史积累和发展 这种情况一直持续到 1978 年 此后 行政管理学学科得到恢复和重建 一批有影响的学术成果得以出版 许多院系恢复或新建了行政管理学专业 全国性的行政 管理学会于 1984 年成立 并发行了会刊 中国行政管理 自 20 世纪 80 年代中期行政 管理学的教学和研究工作得以全面恢复以来 在不到 20 年的时间里 我国的行政学研究 以加速度的节律迅速发展 特别是近年来 随着社会需求的扩大 公共管理热点的兴起和 MPA 研究与教学工作的广泛开展 行政管理学又被赋予了新的内涵和活力 其加速发展的 势头不仅没有减缓 而且有进一步加强的趋势 二 重大问题的研究 1 从宏观上研究与我国社会政治制度 社会总体发展水平 所有制状况 经济体制和传 统文化相适应的政府行政管理的基本职能 并在此基础上建立符合我国国情的 具有中国 特色的国家公共行政管理模式 我国正处于历史发展的重要转型阶段 改革和制度创新的 任务十分繁重而且任重道远 因此 建立适应中国发展需要的 具有中国特色的公共行政 学理论体系 无疑是今后学科发展的重要任务和目标 2 从机构 功能与行为 运作相结合的角度研究我国国家行政管理的内部机制 其中的 主要问题 是理顺关系 分清职责 减少不必要的环节 降低行政成本 提高行政效率 不断增强行政效能 3 从政治制度 历史传统 社会环境 经济条件和国际通则相结合的角度 研究我国公 务员制度的完善和发展 其关键是要能够吸引 考选 任用 提拔优秀人才 通过公平合 理的竞争机制和职业保障制度 调动和发挥政府公务员的积极性 4 从制度与机制 必要性与可行性相结合的角度 研究我国行政管理民主化的意义与具 体实现途径 其主要问题是实现公务员权利与义务的统一 领导人决策与群众参与决策 政府决策与公众决策的统一 以及决策制定 实施与决策有效反馈的统一 5 从历史的经验教训 社会发展的要求与世界有关国家范例相结合的角度 研究我国公 共行政管理的法制化进程 其要义 是要制定一套能够 依法行政 的制度 以及保证这种 制度实施 使之切实有效的监督 控制措施 6 从理想与现实 当前与未来 国情与世界潮流相结合的角度 研究我国的公共行政发 展的战略 研究并制定相应的规划 使我国的公共行政研究能够承前启后 不断发展 为 促进我国行政管理的现代化 科学化 民主化和法制化进程提供正确的指引 三 当前的行政学领域前沿研究动态 1 公共管理的学科建设 包括公共管理的内涵 特征 研究途径 公共管理与行政管 理的关系 公共管理与 新公共管理 的关系等 在这个领域 有学者认为 行政管理只是 对政府行政系统的管理 包括政府自身管理和对外职能管理两方面 而公共管理的范围则 进一步涵盖了非政府公共组织 甚至应延伸到立法和司法领域 目前 这种观点逐渐占据 国内公共行政学研究的主流 国内相关研究机构和部门采用 公共管理 称谓来命名 并与 MPA 教学相结合已成为学科建设和发展的主要趋势 此外 国内学界都普遍认为 应严格 区分 新公共管理 与公共管理的不同 认为公共管理是一个学科体系 而 新公共管理 只是 一种以市场化为取向 借鉴企业化运作模式 旨在推行绩效管理和强调顾客至上精神的政 府改革运动 因此 新公共管理 与公共管理是完全不同的两个概念 2 行政改革研究 行政改革始终是行政管理研究的重点领域 目前关注的焦点主要集 中于各个层级政府的机构改革和职能转变 行政审批制度改革和行政许可法的实施 以及 从观念 体制和行为等各个层面对放松规制和强化管理的关系进行探讨和研究等方面 此 外 还有一部分成果是对国外行政改革经验的介绍和分析 3 公务员制度研究 公务员制度研究是个相对独立的领域 其研究目的是完善和发展 中国的公务员制度 近年来这方面成果主要集中于公务员的选拔任用 量化考核和人才结 构调整 以及加入 WTO 与人事制度创新等方面 另外 一部分研究成果还致力于国外公 务员制度的研究 特别是对高级文官制度的研究等方面 4 公共政策理论与实践 政策科学与公共政策分析虽然是个综合性学科 但起源和发 展却始终是与公共行政学联系在一起的 即使在西方国家 除了初期对公共政策的社会功 能和社会价值进行的广泛探讨外 政治学在这个学科后来发展中的贡献较为局限 这使它 与公共行政学的联系日益密切 因此 虽然存在研究途径多样性的特点 但公共行政学始 终是政策科学与公共政策分析学科发展的主要载体和依托 目前 这一学科在国内的研究 领域主要集中于基础理论研究和方法体系的建设上 与此同时 对政策实践的研究也方兴 未艾 特别是加入 WTO 后对决策模式 政策执行过程和以制度 过程 方法创新为代表 的公共政策创新的研究已成为主要趋势 5 其他研究领域 2004 年 行政管理学其他研究领域还包括行政哲学 行政伦理和行 政文化的研究 行政哲学主要是以行政价值 行政责任和行政参与与公民权利等问题为研 究重点 而行政文化则主要围绕行政精神 行政道德 行政伦理 行政心理及其相互关 系等问题展开讨论 总体而言 这方面的研究在整个学科发展中处于比较边缘的地位 研 究体系也不太成熟 文章出处 中国社会科学院院报 一 人力资源管理 Human Resource Management HRM 人力资源经理 human resource manager 高级管理人员 executive i gzekjutiv 职业 profession 道德标准 ethics 操作工 operative employees 专家 specialist 人力资源认证协会 the Human Resource Certification Institute HRCI 二 外部环境 external environment 内部环境 internal environment 政策 policy 企业文化 corporate culture 目标 mission 股东 shareholders 非正式组织 informal organization 跨国公司 multinational corporation MNC 管理多样性 managing diversity 三 工作 job 职位 posting 工作分析 job analysis 工作说明 job description 工作规范 job specification 工作分析计划表 job analysis schedule JAS 职位分析问卷调查法 Management Position Description Questionnaire MPDQ 行政秘书 executive secretary 地区服务经理助理 assistant district service manager 四 人力资源计划 Human Resource Planning HRP 战略规划 strategic planning 长期趋势 long term trend 要求预测 requirement forecast 供给预测 availability forecast 管理人力储备 management inventory 裁减 downsizing 人力资源信息系统 Human Resource Information System HRIS 五 招聘 recruitment 员工申请表 employee requisition 招聘方法 recruitment methods 内部提升 Promotion From Within PFW 工作公告 job posting 广告 advertising 职业介绍所 employment agency 特殊事件 special events 实习 internship 六 选择 selection 选择率 selection rate 简历 resume 标准化 standardization 有效性 validity 客观性 objectivity 规范 norm 录用分数线 cutoff score 准确度 aiming 业务知识测试 job knowledge tests 求职面试 employment interview 非结构化面试 unstructured interview 结构化面试 structured interview 小组面试 group interview 职业兴趣测试 vocational interest tests 会议型面试 board interview 七 组织变化与人力资源开发 人力资源开发 Human Resource Development HRD 培训 training 开发 development 定位 orientation 训练 coaching 辅导 mentoring 经营管理策略 business games 案例研究 case study 会议方法 conference method 角色扮演 role playing 工作轮换 job rotating 在职培训 on the job training OJT 媒介 media 八 企业文化与组织发展 企业文化 corporate culture 组织发展 organization development OD 调查反馈 survey feedback 质量圈 quality circles 目标管理 management by objective MBO 全面质量管理 Total Quality Management TQM 团队建设 team building 九 职业计划与发展 职业 career 职业计划 career planning 职业道路 career path 职业发展 career development 自我评价 self assessment 职业动机 career anchors 十 绩效评价 绩效评价 Performance Appraisal PA 小组评价 group appraisal 业绩评定表 rating scales method 关键事件法 critical incident method 排列法 ranking method 平行比较法 paired comparison 硬性分布法 forced distribution method 晕圈错误 halo error 宽松 leniency 严格 strictness 3600 反馈 360 degree feedback 叙述法 essay method 集中趋势 central tendency 十一 报酬与福利 报酬 compensation 直接经济报酬 direct financial compensation 间接经济报酬 indirect financial compensation 非经济报酬 no financial compensation 公平 equity 外部公平 external equity 内部公平 internal equity 员工公平 employee equity 小组公平 team equity 工资水平领先者 pay leaders 现行工资率 going rate 工资水平居后者 pay followers 劳动力市场 labor market 工作评价 job evaluation 排列法 ranking method 分类法 classification method 因素比较法 factor comparison method 评分法 point method 海氏指示图表个人能力分析法 Hay Guide Chart profile Method 工作定价 job pricing 工资等级 pay grade 工资曲线 wage curve 工资幅度 pay range 十二 福利和其它报酬问题 福利 间接经济补偿 员工股权计划 employee stock ownership plan ESOP 值班津贴 shift differential 奖金 incentive compensation 分红制 profit sharing 十三 安全与健康的工作环境 安全 safety 健康 health 频率 frequency rate 紧张 stress 角色冲突 role conflict 催眠法 hypnosis 酗酒 alcoholism 十四 员工和劳动关系 工会 union 地方工会 local union 行业工会 craft union 产业工会 industrial union 全国工会 national union 谈判组 bargaining union 劳资谈判 collective bargaining 仲裁 arbitration 罢工 strike 内部员工关系 internal employee relations 纪律 discipline 纪律处分 disciplinary action 申诉 grievance 降职 demotion 调动 transfer 晋升 promotion ABC Activity Based Costing 基于活动的成本核算 ABM Activity Based Management 基于活动的管理 ACWP Actual Cost of Work Performed 已完成工作实际成本 ADM Arrow Diagram Method 箭线图方法 ADP Automated Data Processing 自动化数据处理 ADR Alternative Dispute Resolution 替代争议解决方案 AF Actual Finish Date 实际完成日期 AFE Application for Expenditure 支出申请 AFE Authority for Expenditure 开支权 ALAP As Late As Possible 尽可能晚 AMR Advanced Material Release 材料提前发布 AOA Activity on Arc 弧线表示活动双代号网络 AOA Activity on Arrow 箭线表示活动双代号网络 AON Activity on Node 节点表示活动单代号网络 AOQ Average Outgoing Quality 平均出厂质量 AOQL Average Outgoing Quality Limit 平均出厂质量限度 APMA Area of Project Management Application 项目管理的应用领域 APR Acquisition Plan Review 采购计划评审 AQL Acceptable Quality Level 可接受质量水平 AS Actual Start Date 实际开始日期 ASAP As Soon As Possible 尽快 ATP Acceptance Test Procedure 验收测试过程 AUW Authorized Unpriced Work 批准的未定价工作 BAC Budget at Completion 完工预算 BAC Baseline at Completion 完成 完工基线 BATNA Best Alternative to Negotiated Agreement 协议外最佳方案 BCM Business Change Manager 商业变更经理 BCWP Budgeted Cost of Work Performed 已完工作预算成本 BCWS Budgeted Cost of Work Scheduled 计划工作的预算成本 BEC Elapsed Cost 计划工作的预算成本 BOOT Build Own Operate Transfer 建造拥有经营转让 BPA Blanket Purchase Agreement 一揽子采购协议 BSA Balanced Scorecard Approach 平衡记分卡方法 C SCSC Cost Schedule Control System Criteria 成本控制系统标准 C SSR Cost Schedule Status Report 成本 进度状态报告 CA Control Account 控制帐目 CAD Computer Aided Drafting Design 计算机辅助制图 设计 CAM Cost Account Manager 成本帐目经理 CAM Computer Aided Manufacturing 计算机辅助制造 CAM Control Account Manager 控制帐目经理 CAP Cost Account Plan 成本帐目计划 CAP Control Account Plan 控制帐目计划 CAR Capital Appropriation Request 资本划拨请求 CBD Component Based Development 基于构件的开发 CBS Cost Breakdown Structure 成本分解结构 CCB Change Control Board 变更管理委员会 CCDR Contractor Cost Data Report 承包商成本数据报告 CDR Critical Design Review 关键设计评审 CI Configuration Item 配置项 CM Configuration Management Construction Management 配置管理 施工管理 CPFFC Cost Plus Fixed Fee Contract 成本加固定费用合同 CPI Cost Performance Index 成本绩效指数 CPI Cost Performance Indicator 成本绩效指数 CPIFC Cost Plus Incentive Fee Contract 成本加奖励费用合同 CPM Critical Path Method 关键路径法 CPN Critical Path Network 关键路径网络图 CPPC Cost Plus Percentage of Cost Contract 成本加成本百分比合同 CPR Cost Performance Ratio 成本绩效比率 CPR Cost Performance Report 成本绩效报告 CPU Central Processing Unit 中央处理单元 CR Change Request 变更请求 CSCI Computer Software Configuration Item 计算机软件配置 CSF Critical Success Factors 关键的成功因素 CTC Contract Target Cost 合同目标成本 CTP Contract Target Price 合同目标价格 CTR Cost Time Resource Sheet 成本时间资源表 CV Cost Variance 成本偏差 CWBS Contract Work Breakdown Structure 合同工作分解结构 DBA Database Administrator 数据库管理员 DBM Dynamic Baseline Model 动态基线模型 DBMS Database Management System 数据库管理系统 DCE Distributed Computing Environment 分布式计算环境 DCF Discounted Cash Flow 折现现金流 DD Data Date 数据日期 DID Data Item Description 工作项描述 DRD documentation Requirements Description 文档要求说明 DU Duration 工期持续时间 EAC Estimated Actual at Completion 实际完工估算 ECC Estimated Cost to Complete 尚未完成的成本估算 ECP Engineering Change Proposal 工程变更建议书 EF Early Finish Date 最早完成日期 EFC Estimated Final Cost 估算的最终成本 EMR Expenditure Management Report 支出管理报告 EPS Enterprise Project Structure 企业项目结构 ERP Enterprise Resource Planning 企业资源规划 ERPS Enterprise Resource Planning Systems 企业资源规划系统 ES Early Start Date 最早开始日期 ESAR Extended Subsequent Applications Review 扩展后续应用评审 ETC Estimate To Complete 尚未完成 完工的估算 EV Expected value 期望值 EVMS Earned value Management System 挣值管理系统 FAC Forecast At Completion 完工预测 FF Free Float 自由浮动时间 FFP Firm Fixed Price Contract 严格固定价格合同 FIFO First In First Out 先进先出 FM Functional Manager 职能经理 FP Fixed Price Contract 固定价格合同 FPPIF Fixed Price Plus Incentive Fee Contract 固定价格加激励酬 FTC Forecast to Completion 完工尚需预测 FTP File Transfer Protocol 文件传输协议 G A General and Administrative Costs 综合行政管理成本 G A General and Administrative 综合行政管理费 GAAP Generally Accepted Accounting Principles 公认会计原则 GERT Graphical Evaluation and Review Technique 图形评审技术 GUI Graphical User Interface 图形用户界面 企业管理 A Accounting service cooperate with partner 会计服务 Accounting system designing 会计系统设计 Administrator employer 组织 Adviser advisor 顾问 Assets evaluation 资产评估 Assistant manger 审计 Auditing 监事 Auditor B Board 董事会 Board director 董事 Branch manager 分公司经理 Branch office 分公司 Business administration 管理者 经营者 Business governmental relationship coordination 行业及政府关系协调 Business office 办事处 Business restructuring 企业重组 Business strategy designing implementation 企业战略的制订和实施 C Chairmen 董事长 Chief section chief 主任 Company doctor services 企业诊断 Company group set up 企业集团化设计 Competition analysis 竞争环境分析 Conglomerate 企业集团 Consul 领事 Consumer behavior study 消费者行为研究 Corporate financing 企业融资 Corporate law 公司法 Corporate planning department division 合并多家不同企业所组成的 关系企业 Cross boarder investment consulting 海外投资咨询 D Department 部门 Deputy director 副处 副主任 Deputy general manger 副总经理 Deputy manager 副经理 Director 处长 主任 Distribution sale channel analysis 销售渠道调查 Domestic sales department division 国内销售部 E Employee 雇员 从业人员 Evaluation selection of partners 合作伙伴的评价和选择 Executive 执行董事 总经理 行政长官 Executive director chief executive officer CEO 董事代表 F Feasibility study 项目可行性研究 G General accounting department division 会计部 财务部 General affairs department division 总务部 General manage 总经理 r Government national enterprise 国营企业 H Head office 总公司 I Industry research analysis 行业调查与分析 Intellectual property right protection 知识产权保护 Investment consultancy 投资咨询 Investment financing 投资和融资 Investment fund advice 投资基金顾问 Investment opportunity risk analysis 投资机会研究和投资风险分析 L Laboratory 实验室 Legal services cooperate with partner 法律服务 Litigation arbitration 诉讼和仲裁 M M A 企业兼并 收购 Major organization 主要部门 Management consultancy 管理咨询 Manager 经理 Managing director 常务董事 Manufacturers survey 生产厂家调查 Market entry expansion 市场进入和扩展 Market research 市场调查 Middle level manager 中层管理人员 Multinational enterprise 跨国企业 O Overseas distribution 海外销售部 Overseas planning department division 海外业务部 P Parent company 母公司 Personnel department division 人事部 Plant 制造工厂 Plant manager 工厂 President 主席 董事长 Private enterprise 私营企业 Product development department division 商品开发部 Product study 产品研究 Project evaluation 项目评估 Project financing consulting 项目融资咨询 Project manager 项目经理 Public relations department division 公共关系部 R Real estate 房地产 registered capital 注册资本 regulatory policy study 政策研究 S Sales administration department division 销售管理部 Sales department 销售部 Secretariat 秘书处 Section division 科 室 Section chief 科长 Securities law 证券法 Senior managing director 高级董事 Share holding corporation designing 股份制改造策划 Shareholders 投资者 Small and medium size businesses enterprises 中小企业 Small business 小型企业 Storage 保管 贮藏 Strategy consultancy 战略咨询 Subsidiary 子公司 T Taxation 税务 Taxation agency advisory service 税务代理与咨询 W Warehouse 仓库 Welfare facilities 福利设施 1 目标 mission objective 集体目标 group objective 内部环境 internal environment 外部环境 external environment 计划 planning 组织 organizing 人事 staffing 领导 leading 控制 controlling 步骤 process 原理 principle 方法 technique 经理 manager 总经理 general manager 行政人员 administrator 主管人员 supervisor 企业 enterprise 商业 business 产业 industry 公司 company 效果 effectiveness 效率 efficiency 企业家 entrepreneur 权利 power 职权 authority 职责 responsibility 科学管理 scientific management 现代经营管理 modern operational management 行为科学 behavior science 生产率 productivity 激励 motivate 动机 motive 法律 law 法规 regulation 经济体系 economic system 管理职能 managerial function 产品 product 服务 service 利润 profit 满意 satisfaction 归属 affiliation 尊敬 esteem 自我实现 self actualization 人力投入 human input 盈余 surplus 收入 income 成本 cost 资本货物 capital goods 机器 machinery 设备 equipment 建筑 building 存货 inventory 2 经验法 the empirical approach 人际行为法 the interpersonal behavior approach 集体行为法 the group behavior approach 协作社会系统法 the cooperative social systems approach 社会技术系统法 the social technical systems approach 决策理论法 the decision theory approach 数学法 the mathematical approach 系统法 the systems approach 随机制宜法 the contingency approach 管理任务法 the managerial roles approach 经营法 the operational approach 人际关系 human relation 心理学 psychology 态度 attitude 压力 pressure 冲突 conflict 招聘 recruit 鉴定 appraisal 选拔 select 培训 train 报酬 compensation 授权 delegation of authority 协调 coordinate 业绩 performance 考绩制度 merit system 表现 behavior 下级 subordinate 偏差 deviation 检验记录 inspection record 误工记录 record of labor hours lost 销售量 sales volume 产品质量 quality of products 先进技术 advanced technology 顾客服务 customer service 策略 strategy 结构 structure 3 领先性 primacy 普遍性 pervasiveness 忧虑 fear 忿恨 resentment 士气 morale 解雇 layoff 批发 wholesale 零售 retail 程序 procedure 规则 rule 规划 program 预算 budget 共同作用 synergy 大型联合企业 conglomerate 资源 resource 购买 acquisition 增长目标 growth goal 专利产品 proprietary product 竞争对手 rival 晋升 promotion 管理决策 managerial decision 商业道德 business ethics 有竞争力的价格 competitive price 供货商 supplier 小贩 vendor 利益冲突 conflict of interests 派生政策 derivative policy 开支帐户 expense account 批准程序 approval procedure 病假 sick leave 休假 vacation 工时 labor hour 机时 machine hour 资本支出 capital outlay 现金流量 cash flow 工资率 wage rate 税收率 tax rate 股息 dividend 现金状况 cash position 资金短缺 capital shortage 总预算 overall budget 资产负债表 balance sheet 可行性 feasibility 投入原则 the commitment principle 投资回报 return on investment 生产能力 capacity to produce 实际工作者 practitioner 最终结果 end result 业绩 performance 个人利益 personal interest 福利 welfare 市场占有率 market share 创新 innovation 生产率 productivity 利润率 profitability 社会责任 public responsibility 董事会 board of director 组织规模 size of the organization 组织文化 organizational culture 目标管理 management by objectives 评价工具 appraisal tool 激励方法 motivational techniques 控制手段 control device 个人价值 personal worth 优势 strength 弱点 weakness 机会 opportunity 威胁 threat 个人责任 personal responsibility 顾