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文档简介

题目题目1 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 张三是侦探 人们会认为他精明 张三改搞文艺 人们就认为他活泼而浪漫 张三去当教 师 人们则认为他有学问 这个例子说明了职业的 特点 选择一项 A 差异性 B 广泛性 C 同一性 D 层次性 题目题目2 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 霍兰德提出职业 人格匹配理论将人格分类为六种类型 这六种类型是 1 现实 型 2 研究型 3 交际型 4 社会型 5 理想型 6 企业型 7 传统 型 8 艺术型 选择一项 A 1 2 4 6 7 8 B 1 2 3 6 7 8 C 1 3 4 6 7 8 D 1 2 3 4 5 6 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 1 2 4 6 7 8 题目题目3 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 张某毕业于斯坦福大学计算机系 出于爱好喜欢研究计算机领域相关技术而不是从事管理 工作 根据麻省理工学院人才教授的观点 张某的职业定位属于下列 这种 选择一项 A 管理型 B 创造性 C 技术 D 安全性 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 技术 题目题目4 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 一个人能否取得事业上的成功 关键在于是否能准确识别并充分发挥 选择一项 A 不低就 B 家庭背景的优势 C 不高攀 D 自身的优势 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 自身的优势 题目题目5 正确 获得 2 00 分中的 2 00 分 标记题目 题干 生涯是一个动态的发展历程 个人在不同的生命阶段中有不同的企求 这些企求会不断地 变化 个人也就不断地成长 这体现了生涯的什么特性 选择一项 A 独特性 B 发展性 C 终身性 D 综合性 反馈 Your answer is correct 正确答案是 发展性 题目题目6 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 在职业生涯规划的流程中 是制定职业生涯规划的关键 选择一项 A 职业定位 B 确立目标 C 自我评价 D 环境评价 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 确立目标 题目题目7 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 情绪兴奋性高 性情活跃 外部表现明显 反应敏捷 动作灵敏 善于交际 但注意力和 情绪容易转移属于 气血类型 选择一项 A 抑郁质 B 粘液质 C 多血质 D 胆汁质 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 胆汁质 题目题目8 正确 获得 2 00 分中的 2 00 分 标记题目 题干 是个人对客观现实的稳定态度及与之相适应的习惯化了的行为方式 选择一项 A 气质 B 性格 C 能力 D 兴趣 反馈 Your answer is correct 正确答案是 性格 题目题目9 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 假如你是新员工 刚进入企业 要如何接受企业现实的人际关系 选择一项 A 搬弄是非 B 不主动介入人际关系的是非 C 搞帮派 D 懒散 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 不主动介入人际关系的是非 题目题目10 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 根据劳动争议的合理处理程序 以下处理办法的正确顺序是 1 向人民法院提起诉讼 2 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 3 向劳动争议调解委员会申请调解 选择一项 A 1 2 3 B 2 3 1 C 3 2 1 D 3 1 2 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 3 2 1 题目题目11 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 所谓人格特性 职业因素匹配理论 指的是依据人格特性及能力特点及能力等条件 寻找 具有与之对应因素的种类的职业的职业选择与指导的理论 也称 特性一一因素匹配理论 该理论是由 选择一项 A 蒂德曼 B 伍德 C 帕森斯 D 弗朗塞拉 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 帕森斯 题目题目12 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 大学生探索职业世界的途径有 选择一项 A 找单位实习 B 咨询社会职介公 C 利用自己的社会关系网 D 以上答案都正确 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 以上答案都正确 题目题目13 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 关于大学生职业准备 表述最准确的是 选择一项 A 以上说法都不对 B 职业准备是一个积累的过程 职业准备期间没有必要盲目参与工作 避免给企业留下 不好的印象 C 大学生在校期间对职业进行物质 心理 知识 技能等各方面充分的准备 根据各方 面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择 D 职业准备仅限于在校期间 毕业之后再准备就太晚了 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 大学生在校期间对职业进行物质 心理 知识 技能等各方面充分的准备 根据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择 题目题目14 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 有个年轻人去微软公司应聘 而该公司并没有刊登过招聘广告 见总经理疑惑不解 年轻 人用不太娴熟的英语解释说自己是碰巧路过这里 就贸然进来了 总经理感觉很新鲜 破 例让他一试 面试的结果出人意料 年轻人表现糟糕 他对总经理的解释是事先没有准备 经理以为他不过是找个托词下台阶 就随口应道 等你准备好了再来试吧 一周后 年 轻人再次走进微软公司的大门 这次他依然没有成功 但比起第一次 他的表现要好得多 而总经理给他的回答仍然同上次一样 等你准备好了再来试 就这样 这个青年先后 5 次踏进微软公司的大门 最终被公司录用 成为公司的重点培养对象 这说明了什么道理 表述最准确的是 选择一项 A 是金子总会发光的 最重要的是找到合适自己的舞台 B 敢于尝试 在失败中总结经验 一定会有成功的机会 C 不打无准备之仗 做任何事情都必须提前做好准备 否则只会吃闭门羹 D 坚持不懈 朝着既定的目标奋斗 就一定能到达成功的彼岸 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 坚持不懈 朝着既定的目标奋斗 就一定能到达成功的彼岸 题目题目15 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 毕业生的就业市场 即供需双方按照自愿原则自主选择 合理流动 用市场机制调节毕业 生劳动力在国民经济各部门地区间的配置 关于就业市场 下列说法正确的是 选择一项 A 以上说法都正确 B 毕业生就业市场中的卖方是毕业生 是具有高智力性特点的智力产品 C 政府人事代理机构 各级各类人才市场和高等院校是毕业生就业的市场中介 D 在高等学校毕业生的就业市场中 所有用人单位都是平等的 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 以上说法都正确 题目题目16 正确 获得 2 00 分中的 2 00 分 标记题目 题干 作为求职者 掌握行业竞争分析方法可以为自己选择目标行业提供有力的支持 行业及竞 争分析是对公司商业生态环境的重要层面做战略性的评估 求职者必须明确行业之间在 方面有着重大的区别 才能在此基础上对目标行业的竞争力进行准确把握 选择一项 A 竞争环境 B 以上均是 C 经济特点 D 未来的利润前景 反馈 Your answer is correct 正确答案是 以上均是 题目题目17 正确 获得 2 00 分中的 2 00 分 标记题目 题干 大学生找不到适合自己的工作往往愿意归罪于学非所爱 学非所用 例如 一个学土建的 学生在没毕业时就已经认定对这个专业毫无兴趣可言 并自认为有一定的艺术细胞 立下 了 弃理从文 的职业理想 他毕业后一心要当主持人 结果一事无成 当你不能在 兴趣 中 寻找工作的时候 就必须学会在工作中寻找 兴趣 以上现象说明了大学生求职时存在哪 种错误表现 选择一项 A 求职面试的虚假和浮躁 B 职业理想成为借口 C 择业强求 门当户对 D 参加招聘会衣着不得体 反馈 Your answer is correct 正确答案是 职业理想成为借口 题目题目18 不正确 获得 2 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 大学生就业的主要权益包括以下 1 获取就业信息权 2 知识产权 3 物业权 4 接 受就业指导权 5 被推荐权 6 选择权 7 公平待遇权 8 违约及求偿权 选择一项 A 1 2 4 6 7 8 B 1 2 3 6 7 8 C 1 4 5 6 7 8 D 1 3 4 6 7 8 反馈 Your answer is incorrect 正确答案是 1 4 5 6 7 8 题目题目19 正确 获得 2 00 分中的 2 00 分 标记题目 题干 先过一遍简历 再根据预先准备好的询问题目对应试者逐一发问 最后让应聘者提几个问 题 这一面试方式属于 选择一项 A 个体面试 B 标准程序面试 C 压力型面试 D 小组面试 反馈 Your answer is correct 正确答案是 标准程序面试 题目题目20 正确 获得 2 00 分中的 2 00 分 标记题目 题干 创业是创建一个 组织 是实现个人发展目标 是一种经济功能和个人特质 是一种管理 方法 是一种思考 推理 和行动的方法 是创建公司将其出售获取资本收益 创业是一 个过程 是一种追求 选择一项 A 经济 B 公益 C 社会 D 团队 反馈 Your answer is correct 正确答案是 经济 题目题目21 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 按照在决策时的价值追求 职业决策者可以分为 选择一项或多项 A 综合型 B 逃避型 C 期望型 D 安全型 反馈 正确答案是 安全型 期望型 综合型 逃避型 题目题目22 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 大学生面临的生涯发展的阶段与任务 选择一项或多项 A 职业准备期 B 职业稳定器 C 职业探索期 D 职业适应期 E 职业进入期 F 职业选择期 反馈 正确答案是 职业选择期 职业稳定器 职业进入期 职业探索期 职业适应期 职业准备 期 题目题目23 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 建立合理的智能结构的原则 选择一项或多项 A 创新原则 B 目标原则 C 适应原则 D 个性原则 E 效能原则 反馈 正确答案是 创新原则 适应原则 效能原则 目标原则 个性原则 题目题目24 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 成功的职业素质因素包括 选择一项或多项 A 健康素质 B 个性人格素质 C 品德素质 D 能力素质 反馈 正确答案是 个性人格素质 能力素质 品德素质 健康素质 题目题目25 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 个人简历需要注意的问题 选择一项或多项 A 实事求是 B 展现自我 C 有的放失 D 精心设计 反馈 正确答案是 展现自我 精心设计 有的放失 实事求是 题目题目26 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 创业者需要具有高层次的综合职业能力 包括 选择一项或多项 a 方法能力 b 松弛能力 c 专业能力 d 社会能力 反馈 正确答案是 方法能力 专业能力 社会能力 题目题目27 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 创业者要敢于 选择一项或多项 A 挑战 B 承担风险 C 冒险 D 从大事做起 反馈 正确答案是 承担风险 挑战 题目题目28 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 创业者应有的心理素质主要有 选择一项或多项 A 果断 B 坚韧 C 转化 D 合作 反馈 正确答案是 合作 坚韧 转化 果断 题目题目29 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 创业应具备的能力有 选择一项或多项 A 文字表达能力 B 公关能力 C 创新能力 D 数学能力 反馈 正确答案是 公关能力 创新能力 题目题目30 不正确 获得 3 00 分中的 0 00 分 标记题目 题干 外职业生涯是指从事一种职业时的 等因素的组合及其变化的过程 选择一项或多项 A 工作职务 B 工作单位 C 工作内容 D 工作时间 E 工资待遇 反馈 正确答案是 工作内容 工资待遇 工作单位 工作职务 工作时间 题目题目31 完成 满分 15 00 标记题目 题干 论述就业陷阱及其应对策略 1 使用廉价劳动力陷阱 应对措施 了解 劳动合同法 关于劳动合同期限和使用期 的规定 遇到用人单位无正当理由解除劳动合同的情况 可请求劳动争议仲裁委员会或人 民法院仲裁 2 施压在职人员陷阱 应对措施 了解社会人才需求 充分调查用人单位 保持清醒头脑 必要时果断离开 3 岗位

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