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文档简介
XXXX 专业调研方案专业调研方案 XX小组 一 调研目的一 调研目的 1 了解行业现状及发展趋势 2 确定就业岗位 群 了解岗位职责和岗位从业人员结构 3 了解本专业相关岗位职业能力结构 收集工作任务和项目 了解岗位生产对象 生产流程等 深入到工作岗位的细节 考虑潜 在的因素 4 明确专业定位 二 调研对象二 调研对象 1 企业高层管理者 2 企业中层管理者 3 企业基层 4 行业专家 5 毕业生 三 调研形式三 调研形式 文献和统计资料研究方式 网上调研 问卷调查 专家咨询 座谈 抽样调查 现场考察 广告分析 毕业生反馈 四 调研时间安排及内容四 调研时间安排及内容 一 调研的时间安排 1 准备阶段 组成调研组 围绕调研主题 结合实际情况 研 究确定调研课题 拟定调研方案 含调研提纲 2 实施阶段 围绕确定的调研课题 深入企业 查找问题 对 企业进行调研 3 形成调研成果阶段 在认真调查 研究 分析的基础上 形 成高质量的调研报告 提交调研成果 二 调研内容 1 文献和统计资料研究方式 网上调研 1 收集行业或地区该职业领域里涉及技术 经济和社会现状 教育与就业之间的关系及发展趋势的数据 2 了解劳动市场情况 该职业的企业事业单位的数量和规模 就业人数和层次 行业或地区的投资情况 相关产业的生产 销售 和利润在经济发展中所占份额 就业需求等 3 如岗位群当前就业人数 需求人数 近期预计需求人数 4 某岗位群中各岗位当前就业人数 来源及需求人数 5 当前社会急需岗位及所需人员层次 职位 6 某专业往届毕业生就业情况 7 职业院校向社会输送的人员和将输送的人员情况 2 调研企业的高层管理者 调研时间 XXXX 调研内容 1 企业人才现状 2 企业未来 3 5 年人才需求状况 3 对学院毕业生的认可度 3 调研企业的中层管理者 调研时间 XXXX 调研内容 1 岗位主要职责 2 岗位主要工作任务及流程 4 调研企业基层 调研时间 XXXX 调研内容 1 岗位工作目标分解情况 各类型岗位工作目标 各具体岗 位工作目标 2 岗位职责安排情况 具体工作任务内容 各类型岗位的工 作职责 具体工作任务内容 各具体岗位的工作职责 具体工作任 务内容 3 各具体岗位的胜任能力 胜任资格要求 4 对行政服务满意度评价的看法及建议 5 咨询行业专家 调研时间 XXXX 调研内容 1 行业现状 2 行业发展动态 3 行业前景规划 6 调研毕业生 调研时间 XXXX 调研内容 1 调查岗位的劳动状况 2 岗位的职责 工作任务 3 岗位
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