镇原县孟坝镇何范小学教师量化考核细则(2014)

1 镇原县孟坝何范小学教师量化考核细则镇原县孟坝何范小学教师量化考核细则 为了深化学校内部管理 不断提高工作效率和办学水 平 充分调动全体教职工管理育人 教育育人 服务育人 的积极性 逐步建立一种客观 公正 科学 合理的评价 教职工业绩机制 以促使我校的各项工作走向科学化 特 色化 特制订本制度 一一 考核原则 考核原则 1 坚持体现现代教育工作的特点 坚持可操作性的原 则 确保考核工作公正 公平 公开 2 坚持全面考核 全面衡量 全面评价原则 3 坚持注重师德 能力 业绩原则 建立起能带动广 大教职工不断进取的工作机制 二二 考核办法 考核办法 1 学校成立考核领导小组对全体教职工从德 能 勤 绩等四个方面进行考核 2 校委会领导对员工考核 平时做好资料记载 每学 期末将资料上报考核组 由考核组统筹平衡评议 3 各处中层领导由校长考核 校长工作由教代会考核 三三 考核结果及使用考核结果及使用 作为评优选模及职称晋升的重要 依据 四四 考核内容及分值 总分考核内容及分值 总分 100100 分 分 2 A 政治素养及师德师风 20 分 1 积极响应国家法规政策 参加政治和业务学习 完 成学习任务 撰写笔记 心得体会的得 5 分 2 按时参加会议 集体活动 遵守会场纪律得 3 分 1 不迟到 不早退 遵守会场纪律得 1 分 2 学习或集体活动迟到或早退一次扣 0 5 分 无故不 参加一次扣 1 分 3 做与开会无关的事情每次扣 0 5 分 3 勇于接受学校分配的工作任务 并出色完成任务得 4 分 不服从学校工作安排 不听从调遣一次扣去 2 分 4 团结同志 乐助他人 和同事之间关系和睦 和谐 3 分 1 职工间发生吵架 每次扣 2 分 2 职工间以强欺弱 殴打他人 当年考核直接定为 不称职 后果严重者移交司法机关处理 5 热爱学生 依法执教 5 分 关心 热爱学生 尊重学生的人格 平等公正对待学 生 遵循教育规律 教育方法科学得满分 1 讽刺 谩骂 挖苦 歧视 侮辱学生的扣 1 分 2 在学生中发牢骚 说脏话的扣 1 分 3 擅自停止学生上课或上课期间以任何理由将学生赶 出课堂的扣 1 分 3 4 教育方法简单 粗暴 学生意见较大的扣 2 分 5 体罚或变相体罚学生每次扣 2 3 分 如造成学生人 身伤害的 承担一切责任 并使当年考核直接定为不合格 6 记工作失误 依照各项制度 一次扣积分 3 分 并 取消评优选模资格 每期超过三次者职称评定为不合格 7 凡参加黄 赌 毒等违法行为或有辱学校声誉并造 成恶劣影响的 全年考核直接定为不合格 B 教职工出勤 10 分 教职工如需请病事假 应找好工作代理人 并在教导 处登记委托工作的情况下 经领导审批后方可离校 1 病假连续三天以上必须出具医学证明 全学期累计 5 天以下 不扣分 请病假五天扣 1 分 请病假 5 天以上每 增加一天扣 0 5 分 2 事假 不包括国家规定的婚 丧 产假及单位公假 全期累计 3 天以下不扣分 三天扣 1 分 3 天以上每增加 1 天扣 1 分 3 旷课每节扣 1 分 矿工每天扣积分 5 分 连续矿工 5 天者上报上级主管部门 且考核直接定为不合格 4 迟到 早退 私自调课每节扣 0 5 分 5 学校组织的集体活动及集会应参加的教师缺席每次 扣 1 分 4 C 教学常规工作及工作能力 30 分 科任教师 过程管理分为教案备写 作业批改 上公开课 教学 业绩四大环节进行考评 1 教案备写 10 分 根据各教研组和教导处检查结果定等评分 等次分甲 乙 丙三个等次 甲等得 10 分 每低一个等次依次递减 1 分 甲等不超过同组人数 60 丙等不超过同组人数 10 全 期检查次数求平均值 作为本人教案得分 2 作业批改 10 分 根据各教研组和教导处检查结果定等评分 等次分为 甲 乙 丙三个等次 甲等得 10 分 每相差一个等次递减 1 分 甲等不超过同组人数 60 丙等不超过同组人数 10 全期检查次数求平均值 作为本人作业批改得分 3 教研教改及上课 10 分 能完成学校或教研组分配的教研教改任务 认真上好 公开课 能将新课程理念运用到课堂中 课堂中注重学生 基本素质的培养和学生的创新能力 思维能力的培养 各科任教师每期在所属教研组内上一节公开课 本组 成员全员参与民主评议 按 10 分制打分 求平均值作为本 人本次上课成绩 年终考核时求两学期的平均值 D 教学成绩 40 分 5 科任教师 语 数 外 每期考核按期中占 40 期末占 60 的比例纳入本人 教学成绩考评 每次检测校内排名按本人在全镇同级参考 单位数中所占的比率由低到高依次排名 在学区组织的统考中 全镇第一名得 40 分 每下降一 个名次递减 0 5 分 五 加分项 10 分 按总加分成绩的 10 计算 1 教师在校 镇 县 市 省 国家级组织的各项业 务竞赛活动中 论文评选 教学案例 优质课评选 观摩 教学获奖者分别加 1 2 3 6 8 10 分 2 教师指导的学生在校 镇 县 市 省 国家级获 奖者分别加 1 2 4 6 8 10 分 3 在县 市 省 国家级刊物上发表论文分别加 2 4 6 8 分 4 兼职工作加分 1 班主任工作