全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
酒店管理求职简历模板酒店管理求职简历模板 基本资料姓名性别女年龄28婚姻状况已婚籍贯xx现所在地xx求职意 向工作经验3年意向岗位旅游 酒店 餐饮 商场 娱乐类其他 行政经 理 主管 店长求职类型全职期望月薪面议到岗时间随时到岗期望工 作地点xx教育经历xx年9月 xx年6月xx农林大学酒店管理本科获得证 书英语六级证书 全国计算机等级考试二级课程描述酒店管理 人 事管理 英语 营销工作经验xx年10月 目前 酒店酒店管理求职 简历公司性质私营企业人行业类别旅游业 酒店担任职位酒店经理 餐馆经理工作描述负责酒店的开荒极运营管理xx年7月 xx年11月 餐厅公司性质民营企业行业类别旅游业 酒店担任职位酒店经理 餐馆经理工作描述负责整个餐厅的运营 策划 行政管理 员工的 绩效考核 厨房出品的质量检测xx年3月 xx年7月 酒店公司性质 外资企业行业类别旅游业 酒店担任职位领班工作描述文秘兼文员 领班 包括部门考勤 排班 文件管理与发送以及成本控制与核算 等xx年2月 xx年8月 酒店公司性质合资企业行业类别旅游业 酒 店担任职位旅游 酒店 餐饮 商场 娱乐类其他工作描述客人自助早 餐这一块以及会议联系方式工作描述 1 对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒 工作 每月最少消毒一次 按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品 2 按时盘点仓库 做好物品归类 严格接照公司制度 做到每件物品进出都有登记 及时查看物品的完好情况 对缺少或损坏的物品及时上报相关部门 3 认真接听每一个电话 并且熟记每个部门的分机号 严格接照公 司的指引给予电话转接同时做好保密工作 4 客户参观时我将时刻注重保持良好的服务态度 将热情的接待 大学实习经历实习公司xx电工程有限公司担任职务采购经理助理工 作内容了解所采购文具的市场价格 对现有的供应商将和他们进一 步的沟通 希望将原采购的价格再降低点 并且多找些优质的文具供应商 从中挑选物美价廉 服务周到的供应商 为公司节约每一分钱 保持有两家以上的固定的供应商 负责业务组的文件编制与打印 所有销售货款的追收 协助经理做 好销售报表制作 前台自我评价本人性格开朗 大方 把握良好的礼节知识和接待工 作经验 头脑灵活 反应灵敏 能够灵活处理工作中的突发事件 我以为 前台接待工作代表着公司的形象 岗位固然平凡但却十分 重要 因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心 我愿意同贵公司共同发展 进步 工作认真负责 能吃苦耐劳 在
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 七年级道德与法治下册 第三单元 在集体中成长第六课 我和我们第1框 集体生活邀请我教学设计 新人教版
- 2025年专升本《工程测量》真题含详细答案
- (2026版)铝合金门窗施工方案
- 高中教科版(2019)3.2数据与结构第二课时教案设计
- 勇敢的鄂伦春(教学设计)人教版(2012)音乐一年级下册
- 浙江放射技师职称政治考试题库及答案
- 幼儿园大班科学活动教案
- 大学学工处管理人员考试试题及答案解析
- 2026年外来施工人员安全培训试卷(附答案)
- 2026年起重司机复审安全考试题(附答案)
- 2026庆阳市市直事业单位公开选聘工作人员15人笔试模拟考试及答案详解
- 2026年周口市国有污水处理厂招聘工作人员19人笔试参考题库及答案详解
- 光储充一体化储能系统配置设计
- 中国脓毒症与感染性休克诊断和治疗指南 (2025 版)
- 电路分析基础-期末考试试题
- 城市轨道交通运营设备维修与更新技术规范第5部分:通信
- 工会职工运动会活动方案设计
- 粉煤灰罐拆除施工方案
- 医学统计学:第一章-医学统计学绪论
- PS图层蒙版-教学课件
- 行政复议、行政应诉学习课件
评论
0/150
提交评论