供销合作总社述职述廉报告

1 / 6供销合作总社述职述廉报告根据市委组织部关于做好市直机关领导班子和领导干部年度考核工作的通知 （宿组通201675 号）精神和市纪委有关文件要求，现将本人2016 年度履职和执行廉政纪律等情况报告如下：一、四项工作实绩（一）招商引资完成情况：2016 年，市社积极做好瑞和祥冷链物流项目的帮办服务工作。根据项目特点，制订了帮办服务 5 项任务和 5 项廉政承诺。我和其他帮办人员经常到施工现场，了解工程进度，帮助协调处理有关问题。此项目于 2016 年 10月建成并试运行，填补了市区没有大型冷库的空白。此外，我还和市社有关人员到北京实地洽谈迪迈机械项目，促成此项目在宿城开发区签约落户。经过考核认定，市社超额完成了 2016 年度招商引资任务。（二）分管的主体工作情况：2016 年，市社积极参与农产品市场体系建设，牵头协调相关工作的落实。根据市委、市政府领导的指示精神，定期对全市农产品市场体系建设情况组织督查调研，分析农产品现代流通业态的发展进度，上报有关情况，提出对策建议。组织起草出台了关于推进农产品市场“六项工程”建设的实施意见 （宿政发【2016】124 号） 。做好2 / 6华东农业大市场的帮办服务工作，先后五次参与华东农业大市场会办会，继续组织苏南等地供销社和知名农产品批发市场与华东农业大市场进行项目对接，华东农业大市场一期工程于 2016 年 11 月 21 日建成开业。组织农产品批发市场项目申报，沭阳田园农产品配送中心、南菜市农副产品批发市场被认定为省级农业龙头企业。组织相关合作社、龙头企业参加 2016 年海峡两岸（江苏）名优农产品展销会暨产销对接洽谈会。组织农超对接、合作社与市场对接，全系统新建示范合作社 20 个，总数超过 100 个，先后有 23个合作社进入全国总社“千社千品”富农工程。针对沭阳吴集白萝卜销售不畅的情况，第一时间赶到到现场，迅速协调有关大型超市、龙头企业组织应急销售。（三）创新创优工作情况：推进“新网工程”项目实施。创新项目管理办法，建立“新网工程”项目库管理、绩效问责、会审评估等考核推进措施，提高了项目实施质量和申报水平。2016年全系统有 8 个项目获得省财政、省供销总社专项资金补助。全系统累计有 19 个项目获得全国总社和省总社专项资金补助。累计有 4 个项目被全国总社列为新型合作示范项目。项目总数在全省领先。积极推进基层社“三位一体”改造。全年完成基层社“三位一体”改造任务 11 个，创建为农服务社 123 个，创建农民资金互助社 6 个，拓展了供3 / 6销社为农服务的领域。（四）有长远效应的工作实绩：2016 年，市社始终将策应扶持工作摆在重要位置予以落实。我多次带队到省总社和省社各企业汇报对接相关项目。省总社主要领导和分管领导先后 6 次到宿迁现场调研督办项目落实情况。目前，省社企业在宿迁各个县区都有项目布点。2016 年，全系统有 8 个项目获得省专项资金补助，预计所有项目资金总量将首次超过 1000 万元。全系统有 9 个企业被认定为全国总社农业产业化龙头企业，占全省总数 33 个的%。2016 年 12 月 16 日，省供销总社发布了关于加快推进宿迁供销合作经济发展的意见 （苏供发【2016】50 号） ，在战略布局上，将宿迁作为“新网工程”建设实验示范区、农村合作经济实验示范区、农产品市场体系建设创新示范区、省总社投资企业密集布点区。二、理论学习、品行修养和廉政建设表现（一）理论学习表现：2016 年，我注重加强理论学习，保持对学习的不竭热情，珍惜每一次学习机会。认真参加市委中心组学习扩大会和市社机关学习会等集中学习活动。完成了网上在线学习规定的学分和课时。能够加强对新知识、新动态的学习研究，结合供销工作的实际思考问题，力求在更高层面推进工作开展。4 / 6（二）品行修养表现：2016 年，通过参加“创先争优”活动和参加“三解三促”活动，到田洼村驻点调研，进一步增强了工作的进取意识。在日常生活工作中，我经常提醒和告诫自己，用心学习、热心待人、专心工作。常怀感恩之心，常思工作之责。襟怀坦荡，光明磊落。保持健康向上的生活情趣，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，自重、自警、自省、自励。（三）廉政建设表现：在落实党风廉政建设责任制方面，组织制订了市供销总社 2016 年党风廉政建设工作意见 。机关处室与分管主任签订了党风廉政建设责任状。制订招商引资帮办工作廉政 5 项承。加强“新网工程”等专项资金管理。加强机关财务管理，坚持民主理财制度和财务公开制度。认真组织召开专题民主生活会，在讨论本部门“三重一大”事项时，实行末位发言。严格执行机关作风建设“六条禁令” ，兑现机关作风建设 5 条承诺、个人创先争优 5 条承诺、个人廉政建设 10 条承诺。2016 年，在本人职责范围内没有发生违反禁令和规定的问题。在学习和遵守廉政准则方面，我努力做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之” 。在以下 14 个方面没有违反党风廉政建设规定的情况发生：1、没有违反规定5 / 6收送礼金礼券、支付凭证及收受干股等行为；2、市社投资和参股企业按批准和规定进行运作，个人没有经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬，也没有从事有偿中介活动；3、没有利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利、谋取不正当利益；4、没有默许、纵容、授意配偶子女及其亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利；5、没有利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财；6、没有违反规定在工作日午间饮酒，也没有用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请；7、没有违反规定配备、购买、更换、装饰公车，也没有公车私用、公车私驾、借（租）用其他单位或个人车辆等行为；8、没有用公款旅游或者变相用公款旅游；9、没有违反规定在本机关或下属单位设立“小金库” ；10、没有违反规定滥发津贴、补贴、奖金等；11、没有违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、论坛等活动；12、没有在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动；13、按规定向组织报告个人有关事项； 14、没有其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。三、自己最不满意的一项工作和最需要提高的一个方面能力我最不满意的一项工作就是“供销系统人才队6 / 6伍建设滞后” 。由于多方面的原因，目前，全系统人才队伍建设存在诸多问题。除了机关领导班子成员可以交流以外，机关中层干部交流不畅，向外交流的有，向内交流的少。以至于机关中层干部年龄偏大，缺编很多；企业家人才队伍建设不足，职业经理人较少；缺乏有针对性的专业培训，创新能力需要提高。围绕这个问题，尽管本人也有思考，做了一些努力。但是，效果不明显。今后，要开拓选人、用人的视野，争取更多的政策支持，打造吸纳更多人才的平台，采取更加有效的激励措施，为供销经济加快发展提供有力的人才支撑。我最需要提高的一个方面能力就是“招引和运作大项目的能力” 。2016 年，围绕招引苏果物流配送中心、扩大鸿丰果蔬项目规模、帮办瑞和祥冷链物流项目、争取省社支