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文档简介

干部职工诚信考核评价制度 为了加强对干部职工诚信考核管理 维护部门的形象 使 全体干部职工正确认识守信践约的重要性及意义 促进工作顺 利完成 特制订诚信考核评价制度 一 考评范围 单位全体干部职工 二 基本要求 一 思想品德 思想正 作风好 积极宣讲党的路线 方针 政策 自觉抵制有悖于四项基本原则的思想和言论 热 爱集体 关心我区发展 积极建言献策 自觉维护集体利益 积极参加党组织活动 不参与封建迷信活动 见义勇为 扶贫 帮困 二 爱岗敬业 热爱本职工作 忠于职守 精益求精 具有较强的工作能力和开拓创新精神 工作时间认真履行职责 不做与工作无关的事 工作任务按时按质完成 平时注重学习 积极参与单位组织的政治学习和业务知识学习 深入调查研究 三 举止文明 有良好的卫生习惯和节约意识 自觉保 持办公环境的卫生整洁 爱护公物 衣着整洁 仪表端庄 讲 文明 讲诚信 言行得体符合规范 安全防范意识和责任意识 2 强 无安全隐患和安全事故发生 四 团结协作 有大局意识 服从组织安排 团结友爱 互助协作 增强团队意识和协作精神 认真落实保密制度 无 泄密事件发生 五 遵守职业道德 守法诚信 平时注意法律法规的学 习 自觉参加普法学习教育 严格遵守各项规章制度 诚实守 信 自觉遵守纪律 无迟到早退现象 三 否决条件 一 有违法违纪的 二 在工作中有失职 渎职的 三 不服从组织安排造成一定影响的 四 服务意识差 被投诉而查实的 五 经考评领导小组认定的其他事宜 四 考评方式和程序 一 考核评价每年组织一次 在本人申报的基础上 严 格按条件进行考评 考评工作领导小组组织实施 具体负责考 核 验收 考评工作结合年度工作考核一并进行 评年度优秀 先进者必须在诚信干部中产生 二 诚信干部的自评 各室认真对照进行自查评分 三 诚信干部民主测评 考评领导小组召开职工大会 听取部门负责人自评情况汇报 并进行民主测评 四 诚信考评工作领导小组的测评
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