审计局创建文明单位申报材料

1 / 4审计局创建文明单位申报材料为扎实推进我局文明单位创建工作，促进文明审计，进一步优化审计形象，扩大审计影响，根据*市 2016 年精神文明建设工作要点和关于开展 2016 年文明单位申报创建工作的通知的精神和要求，结合审计工作实际，特制定如下创建计划。一、 指导思想深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以深入开展文明创建各项活动为载体，改进机关作风，加强队伍建设，提高执行力，提升审计效能。为“争转型升级之先，创幸福共享之城”作出积极贡献，为保障我市经济又好又快发展发挥审计机关“免疫系统”功能的积极作用。二、 创建目标以“争转型升级之先，创幸福共享之城”为主线，以“十二五”规划开好局起好步为目标，以建设岭南特色宜居城市为动力，通过创建活动，推进科学审计、文明审计、依法审计，打造积极向上、精诚团结、作风扎实、业务精湛的廉洁高效审计队伍，提高审计执行力，充分发挥审计的监督和服务职能。三、 创建措施（一） 加强组织领导，立足文明创建，构建长2 / 4效机制。一是领导班子坚强有力。局精神文明建设领导小组加强组织领导，高度重视文明单位创建工作，制定和完善创建规划，采取有效措施，开展文明创建工作考核，通过加强机关制度化、规范化管理，做到有检查、有落实，有考核、有总结，齐抓共管，干部职工积极参与的促进文明建设工作的长效机制。二是统一思想，加强宣传学习。通过学习宣传和教育实践活动，把社会主义核心价值体系贯穿到局全体党员、干部职工教育之中，树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。推进全体干部职工的思想道德素质和文明素质上一个新水平。（二）围绕创建目标，推进各项工作，保证创建活动扎实有效。1、加强机关作风建设，提高审计执行力。着手从学风、思想作风、工作作风和生活作风等多方面切入，加强党风廉政建设，进一步促进全局干部职工依法审计，文明审计，建立法治型审计机关。全局干部职工要不断加强作风整顿工作，找准目标定位，寻找自身不足，树立廉洁、高效、务实的工作作风，建立廉政型审计机关。2、结合开展创先争优活动。立足审计业务、队伍建设等方面的争先创优活动，营造良好的氛围，带动审计机关效能上新台阶。3、做好政务公开及宣传工作。通过市信息网、3 / 4局域网、宣传栏等平台，加大审计工作的宣传力度和透明度，自觉接受外界监督。建立健全服务承诺制、首问负责制等多项相关制度，促使全体干部职工提高办事效率。利用多种形式宣传审计工作，增强服务意识，促进“阳光审计” 。4、开展多种载体活动，促进精神文明建设。结合市今年精神文明建设工作的要点和我局工作实际，开展多项活动：一是“讲文明、树新风”活动，通过道德宣传教育，强化文明礼让规则意识，促进形成良好文明风气。二是积极开展丰富多彩、形式多样、健康向上的各类文体活动。根据市“我们的节日”方案，以重要传统节日如端午、重阳等为载体，组织文化活动，丰富职工集体活动，形成强的凝聚力。三是以庆祝建党 90 周年为契机，组织庆祝活动，积极做好与联村的结对共建。支持驻村点办好事实事。支持组织干部职工参加各种社会公益活动，积极参与扶贫济困活动、义工组织活动。5、通过抓文明单位创建活动，同时抓好其他各项工作。如计生、档案、保密、综治、宣传、党务、工青妇等各项工作要做到全面落实，取得较好成绩。6、做好创建动态信息报送工作，以达到时时关注文明创建工作，不断改进落实措施。（三）严格依法审计、文明审计，突显审计服4 / 4务职能。立足审计业务，确保审计项目的完成。坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”20字工作方针，突出抓好预算执行审计，大力推进经济责任审计，积极探索绩效审计，加大对民生资金、重点建设项目的监督力度，全力配合政府中心工作，充分发挥审计监督服务作用四、创建工作部署（一）加强领导，落实创建责任。局精神文明建设领导小组要具体抓好创建工作，定期检查了解创建情况，协调解决具体问题，为创建工作提供人员、经费等保障，做到创建工作组织、制度、活动、经费“四落实” 。各股室既要分工明确、又要齐抓共管、整体联动，形成