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月度优秀员工评选方案月度优秀员工评选方案 导读 精品文档月度优秀员工评选方案月度优秀员工评选方 案 标题 月度优秀员工评选方案 月度优秀员工评选方案 一 目的 为了更好地体现 一起成长 共同提升 的人才管理政策 营造人性 化工生产车间月度优秀员工评选方案 精品文档月度优秀员工评选方案月度优秀员工评选方案 标题 月度优秀员工评选方案 月度优秀员工评选方案 一 目的 为了 更好地体现 一起成长 共同提升 的人才管理政策 营造人 性化的管理氛围 鼓励员工全身心的投入工作 实现 自我 特拟定本方案 二 评选原则 1 优秀员工人选应以各部门基层员工为主 管理层员工为辅 2 优秀员工人选应能够获得多数员工的认同 3 评选过程中应注重对员工业绩的收集和验证 4 评选尽量 保持各管理层级间进行充分沟通 对有保密要求 的事宜不能外 泄 三 成立优秀员工评定小组 1 成立评定小组是确保评选活 动在公司管理层控制之下进行 的必要保障 同时由于评定小组 由管理层各级领导组成 能 够使评选获得各方认可 客观和公 平的工作氛围 2 优秀员工评定委员会的组成 a 公司领导 1 至 2 人 b 各部门负责人 3 委员会的职责 2016 全新精品资料 全新公文 范文 全程指导写作 独家原创 1 3 精品文档 a 召开优秀员工评定会议 拟订评选计划 安排评 选各项具 体事宜 b 评定各提名人选的绩效情况并给出结论 四 评价个人月度绩效和质量状况 1 个人绩效和质量状况 是评选优秀员工的基础 2 评价个人绩效和质量状况的流程 a 每天统计各员工的工 作时效与质量情况并上报财务部 财 务部每月跟据各部门统计 之数据进行汇总并计算出个人工 作绩效与质量情况 b 根据评价方权重比率统计个人得分 排出次序 c 总经理 审批 五 根据绩效状况分布申报名额 1 根据绩效与质量状况评 定前 10 名人员 2 按 1 10 比例申报优秀员工人选 即根 据公司总人数 10 得出的四舍五入的整数选取 六 确定优秀 员工人选参考因素 1 向心力 对公司的向心力 和亲和力 团 队意识 七 特别推荐与申报 1 下列人员可以推荐优秀员工 提名人选 总经理 部门主管 八 汇总提名人选名单并公示 1 总经办对推荐和选取的人选进行资格审核 确定名单 发 2016 全新精品资料 全新公文范文 全程指导写作 独家原创 2 3 精品文档 布公告进行公示 月度优秀员工评选方案 于 114 网 欢迎阅读月度优 秀员工评选方案 相关范文环境整治工作情况月度总结忠诚干净担当专题教 育月度总结县烟草局配送部月度工作总结商务局月度工作 总结 及工作打算项目监理人员月度绩效考核分配制度双建 工程管理 体系宣贯活动开展情况月度讲评汇报材料 突出 单位技术特色 提升基层党建水平证券公司个人月度工作总 结学习实践活动指 导检查组月度
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