2020大学班主任工作计划的范文(三篇)

2020大学班主任工作计划的范文(三篇) -1-参考范本2020大学班主任工作计划的范文(三篇)目录2020大学班主任工作计划的范文一2020大学班主任工作计划范文二2020大学班主任工作计划范文参考三2/xx020大学班主任工作计划的范文一大学班主任工作计划的范文一经过一学年的努力工作，我对于自己现任职务有了一个更全面的认识，同时也在工作中不断改进自己存在的不足。 我的目标是把班级建设成一个充满活力、凝集力强、团结友爱、积极向上的先进集体。 我的具体工作计划有以下几点。 一、在学习方面尽量多听班级的课程，了解班级学生的学习情况，对同学们在学习中遇到的问题给予帮助和指导。 对个别学习上有困难出现厌学的同学进行了单独的沟通和指导。 二、在班级活动方面为了同学们学习和实践方面得到更好的锻炼，活跃大学生活，使同学们能够劳逸结合的学习。 希望能够在课后举办一些娱乐活动，有助于丰富同学们的日常生活，在学习时更加的精力充沛。 三、在日常生活方面定期去宿舍检查，关心学生的住宿情况，在宿舍卫生方面，也强调必须符合学院制定的标准。 在日常生活上，多与学生交流帮助学生进步，定期与学生进行沟通，帮助学生解决学习生活中存在的一些问题。 除此之外，认真传达学院的各项规章制度、通知文件。 积极配合学院总体安排，做好办公室的值班工作，值班期间坚决按照学院各项规定执行，履行班主任职责。 大学班主任工作计划的范文二做好大学班主任工作，班主任应有高度的责任心和上进心，并要运用科学的班级管理方法，把班主任工作落实到实处、细处;班主任应明确自己是教育者、领路者，只3/20要班主任对学生教育动之以情，晓之以理，持之以恒，和风细雨，定然润物无声。 一、做好班级管理工作1。 树立良好的班风好的环境能够激励人、改造人。 学生要在一个好的班集体里学习、生活、成长，要在学校的各项活动中显示自己的力量和风貌。 这个集体需要有蓬勃向上的集体主义精神和争先创优、爱班好学的敬业精神。 这种精神班主任坚持不懈的思想教育工作。 重视思想教育工作是班主任做好各项工作的基矗班主任必须充分认识思想政治工作在班级建设中的地位和作用，通过宿舍、团小组、团支部等多种组织，利用班会、团日活动、座谈会、报刊杂志等多种途径对学生进行思想政治教育。 如假期鼓励学生积极参加学生会组织的三下乡活动，深入农村的各家各户和学校，让学生了解农村最需要什么，他们的家乡最缺少什么。 使学生通过亲身感受来树立起正确的人生观、价值观。 集体主义教育是树好班风建立良好集体的重要表现。 班主任除了要求班级在学校集体性活动中树立班级的形象外，还需经常对学生进行“班兴我荣，班落我耻，以班为家，荣辱与共”的教育。 如学校组织运动会，班主任可以要求全班学生积极报名参加系里组织的运动员选拔赛，选上的运动员要积极参加训练，其余学生则应组织起运动会服务组，让运动员有水喝、有人扶，真正感受到班集体的温暖。 用这样的活动来增强班级的向心力、凝聚力和战斗力，真正做到心往一处想，劲往一处使，把班级建设成一个具有强大凝聚力的整体。 2。 组建学生信任的班委会和团支部4/20得力的班委会和团支部是班主任的左膀右臂。 班干部在班级中所起的作用应是核心骨干的作用，他们是班级各项活动的组织者和倡导者。 班级的兴衰与他们的工作密不可分。 在第一次组建班委会和团支部时，班主任可以采取让学生自荐的方式，要求他们写出任职报告，在班会上演讲，得到全班同学认可后，班委会和团支部就组建成功，自荐班委试用两个月后，再进行第二次选举，这次根据班委会、团支部工作两个月以来的情况进行民主投票来确认班委成员，由此调动学生干部的积极性。 班委会、团支部组成后，班主任应加强对他们的培养和教育。 有些学生在小学和中学担任过班干部，但进入大学后，工作内容、工作方法等都发生了变化。 因此班主任要从工作内容、工作方法、工作艺术上进行指导，帮助他们处理好学习和工作的关系;处理好能力锻炼与为同学服务的关系。 同时更要在学习、生活上严格要求他们，使他们真正成为班级建设的带头人。 当班干部有了一定的工作经验后，班主任要大胆地使用他们。 不要束缚他们的手脚，让他们充分探索搞好班级工作的新路子，班主任发现工作中的不足时应及时指出;当他们在工作中遇到困难时要予以鼓励，对他们工作中的失误班主任应主动承担领导责任;对他们工作中的成绩要给予表扬和奖励，对表现突出，工作、组织能力超群的班干部，可以积极向系学生会、学校团委、学生会和其他部门推荐，让他们发挥自己的才能，为系和学校做好学生工作发挥更大的作用。 3。 了解班级的每一位学生，做学生的知心朋友班主任应了解学生、熟悉学生。 在学习和平时学校班级组织的各项活动中，应当坚持采取表扬、公开场合少点名批评等正面疏导的工作方法，但又不能放纵学生;对后进生，应多给予鼓励和帮助。 5/20对生病的学生要从生活上给予关心。 使班主任在学生心目中以知心朋友的形象得到认可，为班级各项工作的开展打下良好的思想基矗 二、班主任管理的艺术性1。 班主任在学生中的威信与威严威信体现的是一种信，而威严体现的是一种严，有信自然生威，有威不一定有信。 威严让学生敬而远之，而威信使学生亲而近之。 班主任在工作中征服、打动不了学生时，容易把握不住尺度，形成专制主义，通过高压手段来让学生害怕、屈服自己。 于是，有些班主任习惯于扮演一个居高临下、威风凛凛的角色，在学生面前不苟言笑，不论任何场合都是一副严酷面孔。 班上的大小事，班主任一人说了算，从不征求班干部意见。 有时对犯错误的学生严厉斥责、不允许争辩。 这种过度威严迫使学生处于被动和绝对服从的地位。 这种不平等、不民主的师生关系常常会造成师生间的隔阂，切断了师生交往的纽带。 学生只好对班主任关闭心扉，敬而远之，甚至产生逆反心理。 所以，班主任既应通过正确渠道树立自己的威信，又要把握好对学生严格要求、严格管理的火候。 威信是一种心理反应，是令学生信服、让学生自愿接受某种管理说教的一种积极的情感，也是我们教师本身具有的全面素质的综合体现，具有较强的感召力。 有威信的教师本身就是一种无形的教育力量，学生会心悦诚服地接受他的教育和劝导。 班主任要建立威信，就应当用广博的知识、扎实的专业底子去“征服学生”;用崇高的事业心和高度的责任感去感染学生;用真诚、爱心和无私奉献的情感去打动学生;用以身作则、表里如一的人格魅力和榜样去影响学生。 班主任要特别注意在各项活动中发挥自身特长，让学生体会到老师是他们的朋友，用一颗真诚的爱心去感染每个学生。 在工作中6/20注意言行一致，与学生相处要做到言而有信，实事求是。 学校、班级所定的制度更要坚决执行。 同时针对每个学生的具体情况，适时提出适合其特点的要求。 对不同性格、性别、气质的学生，要采取不同的教育方法，“胆大脸厚”的可当众批评教育，自尊心强的则要个别谈心，属学生隐私的还要在秘密的情况下进行教育。 真正做到严中有爱，严中有度，严在该严时，爱在细微处。 2。 对学生应充满信心和期望信心是基于对事件前景的分析而确立的一种心理倾向，这种积极的心理倾向是人们努力做好一件事的前提。 在工作中，我们有必要树立做好班主任的信心，不仅对教育事业要有信心，对自己的工作有信心，更重要的是对学生有信心。 学生有极大的可塑性，学生的进步与退步、品行的良否、能力的高低，与教师尤其是班主任有极大关系，只要方法得当，教育是能成功的。 有了这个信心，才能认真耐心地探索合适的方法。 例如，教育班的学生，第一学年要通过计算机考核和普通话考核。 但是我们的学生大多数都农村和边远山区，底子薄，应对这些考试有实际困难。 针对这些情况，作为班主任首先应给予学生充分的信任，让学生充满自信，并在这种积极的推动下去完成考核。 在对学生充满信心的同时，也应对学生抱以合理期望，不同的学生应不同对待。 班主任可以根据学生的个性差异，在学习或就业方面给予不同的帮助和指导，使个别学生不要因为学习方面出现重修和补考而对自己失去信心。 要让学生明确自己的学习目的，才能产生学习的动力，如果按单一的目标和方向去追求、去努力，最终的结果常常会让自己失去信心。 如果完全忽视学生的学习水平和认识能力的差别，强求学生接受老师过高的期望，使部分学生始终品7/20尝不到成功的满足与喜悦，则会产生自卑心理，导致出现厌学、缺课等极端行为。 因此要由基础定起点，由现实定目标，让学生真正明确班主任的期望值不是唯一的。 3。 “硬管理”与“软管理”“硬管理”一般用来形容是量化管理和制度化管理，“软管理”则指的是情感式管理和沟通式管理。 在现代教育中倾向于提倡量化管理，对学生的各种表现进行分值显示。 但在实践中，我们往往会有这样的体会，虽然学校制度、条例及与之相配套的检查等这些“硬管理”手段很齐备，但管理的目的不是让学生成为一个要别人来管理的人，而是要让学生养成一个能够自律的人。 那么，“软管理”就是对“硬管理”的一个必要而有效的补充。 比如说，量化制度在执行过程中，势必会出现学生的一些不理解甚至抵触情绪。 这时，谈心作为“软管理”方式的一种，就能达到很好的效果。 具体工作中，班主任可以采取直接的“面对面”谈心，不能居高临下，应让学生置于与老师同等的地位上。 谈心有多种方式，不同的学生应采用不同的方法。 有的学生性格外向喜欢和人交谈，有的学生性格内向不喜欢和人交往，对前者可用比较直接的方法谈心，而对后者则采取间接的方式谈心。 要正确运用“软管理”手段，情感因素是至关重要的。 在“硬管理”前提下，我们强调铁面无私，一视同仁。 但在“软管理”前提下，必须有情感化的思想交流，营造出一种氛围，使学生的性情自然流露。 班主任应常常将自己的思维摆在学生的立场上进行换位思考，这样得出的结论和采取的措施往往使学生乐于接受，便于实施。 只有这种情感化的“软管理”，才可以营造出一个自律和谐、有凝聚力的班集体。 8/xx020大学班主任工作计划范文二篇一大学班主任工作计划经过一个学期的努力工作于学习，我对于自己现任职务有了一个更全面的认识，同时也在工作中不断改进自己存在的不足，在不足中更加完美工作。 我认为在大学里担任班主任应做好的首要任务就是让同学认清现在社会的形式，帮同学分析择业问题。 因为大学时学生踏入社会的一个跳板，在大学里同学们面对的一个重要问题便是毕业后的就业问题。 而就业问题，便是对同学们大学生活中所学的知识和能力的考验。 所以大学期间必须督促他们认真学习和注重培养能力。 以下是我下学期的工作计划 一、班级概括我所带的班级是09会计八班，会计九班。 经过一学期的努力和付出，八班和九班的总体状况良好，班内大多数同学学习态度端正，遵守学习的规章制度。 八班，九班都取得了一些成就，两个班所做的许多工作都得到系里的肯定，赞扬。 现马上将进入下半年，我认为在班级工作上应进一步加强和改进。 本学期纪律问题是两班共同存在的问题，我认为在保持多的方面与改进好的方面的同时应狠抓差的方面，使两个班的形象更有待提高。 二、班级应举行的一些活动因为班级是学生学习知识的地方，同学们不反应上课学好课堂知识，在自习时班委也应带动大家学习，搞一些活动使大家在乐趣中学习知识，在轻松中感到知识的重要。 1、兴趣小组活动鉴于本学期班级兴趣小组带给了同学许多乐趣，而且通过各种办法，途径使同学们轻松掌握了许多生活中必知的小知识而且还让9/20同学找到了学习的乐趣。 八班、九班各有7个兴趣小组，各小组轮流主持活动，以周为单位，每周举行两个课时，来活跃班级气氛，调动同学们学习的积极性。 2、礼仪知识因为大学是学生步入社会的最后一个台阶，所以在这个台阶上同学们必须学会很多知识，而礼仪就是最基本的一项。 在本学期中，学校举行辩论赛等许多活动都要求同学穿正装，而穿正装最基本的色调搭配黑色皮鞋不能与白袜子搭配等，基本常识学生都不懂，而且越来越多的学生不注重这方面的知识。 要是学生将来走上职场做一个有素质、有礼貌的人，开展这样的礼仪知识培训班会是十分必要的。 3、心与心的交流班会踏入社会，社交能力是必不可少的，我认为在同学们还未进入社会这个复杂的层面时，同学之间应该多交流，多体会彼此的想法。 就像本学期所举行的“活出你想要的人生”这种主题班会的效果，在心与心交流的班会是同学们可以任意提问，让大家共同探讨假如进入社会后，我们遇到这些问题我们该怎么做。 4、创新活动进入21世纪社会需要的不仅是学习成绩好学历高的人，也需要有能力，敢于创新，敢于展现自我的人才。 所以在这个科技高速发展的时代，要鼓励学生们多参加系、学院活动来锻炼自己，提高自己的能力，鼓励学生大胆创新，讲出自己的想法。 5、班级例会10/20班委必须每周日晚自习坚持开展班级例会，并且给班委明确分工，提高班委的管理能力，确实起到模范带头作用，带动全班同学认真学好每门功课，搞好班级的各种活动。 6、临时会议临时会议要求做到及时传达与学生学院和系部的工作要求与安排，并且能够准确把各项工作做到位。 7、节日班会例如清明节、端午节等一些我国的传统节日，是我国文化遗传的一部分，但却受到别过人的争夺，我认为作为一个华夏子孙有必要让学生记住这些节日，开展与其有关的主题班会来培养学生的爱国热情，增进学生对我国历史知识和文化遗产的了解。 三、根据这学期的具体工作，我认为下学期的工作基本点有 1、号召学生多参加活动，鼓励学生多读书，通过各种渠道丰富自己的知识内涵，尽量多的考取资格证书。 2、做好学生的思想工作，多与学生交流帮助学生进步，了解每个学生的心理想法，定期与学生进行心理沟通。 帮助学生解决学习生活中存在的一些问题，必要时何其家长取得联系，共同教育学生成长进步。 3、不定期的去宿舍检查，关心学生的住宿情况，要求学生严格执行学院的相关规定，不准使用大功率电器、不准学生抽烟等问题，杜绝所有可能存在的安全隐患。 4、要求学生严格遵守学院的规章制度，端正学习态度，提高学习兴趣，明确学习目的。 11/ 205、多网班内跑、多往宿舍跑，了解自己班级每个学生的学习情况以及生活状况。 多与代课老师沟通，请教其方法并采纳好的意见，更有利的帮助每一位学生进步。 6、班级卫生方面，督促班委做好班级卫生管理，尤其是打水问题，必须每天确保代课老师有水喝。 7、纪律方面，这是两个班存在的共性问题，是两个班最薄弱的环节，因此下学期在这各方面应该加大力度，让每个学生能够严格要求自己。 以上是我下学期的工作计划，我相信我一定能够努力做到最好，把09会计 八、九班建设成为学院的优秀班集体。 篇二大学班主任工作计划班级是高校教学和管理工作的基本单位，是大学教育的重要阵地之一，它所起到的教育作用是难以估量的。 因此，从担任班主任的第一天，我就十分重视班级建设工作。 一、班级建设的目标班主任应在继承弘扬学校传统校风校训的基础上，结合学生自身的专业特点和性格特征制定班级建设的目标，即所谓的“班风”。 由于“班风”的提出多数是一种自上而下的行为，所以需要全体班级成员对它有一个了解、认同并共同遵守和不断完善的过程;学生与班级是相互依托，相互推动的，良好的班风是由全体师生共同参与和营造出来的，而每一个学生的健康成长更离不开班级的良好氛围，所以一定要把班级建设搞成一场“全民运动”，而不要让它成为“剃头的挑子一头热”，进而变成班主任一厢情愿的空洞口号。 12/20通过半个多月时间的细心观察和个别交流，我发现所在班级的学生具有聪明活泼、个性鲜明但组织和纪律性稍差的特点，基于这种情况，我在随后召开的班会上第一次提出了班级建设的目标和口号，即建设一支“朝气蓬勃、健康向上、鼓励弘扬个性但又强调团队合作”的班集体。 由于事先对学生的特点有所了解，并且征求了部分学生的意见，所以这个目标和口号立刻得到了全体学生的认同和响应，在班会上获得了全票通过，为下一步班级建设的顺利实施奠定了坚实的基础。 二、班级建设的内容确定了班级建设的目标之后，围绕这个目标，我制订了详细的工作计划。 通过近两年的工作实践，我不断地修正和改进我的工作方法，在工作中去完善我的工作理念，从实践中积累了许多宝贵的工作经验。 现列举班级建设中应注意和加强的六项工作，供大家参考指正。 (一)强化奋斗目标，明确努力方向提出班级建设的目标，仅仅是万里长征的第一步。 如何把目标变成现实，就需要班主任在不同的场合，随时随地向学生明确努力的方向，通过自己的一言一行和组织各种活动来强化和实践目标，约束每个人的行为，共同实现这个理想。 以我自身的工作实践证明，主题班会是班主任工作的一种常用且有效的方法，也是实现班级建设目标，不断强化奋斗目标的常用工具之一。 通过精心组织主题班会，既可以对学生进行有的放矢、生动活泼的政治、思想、道德、心理、成才、成功等方面的教育，又可以调动学生参与的积极性与创造性，锻炼和提高学生的自我教育能力、组织管理能力、语言表达能力等。 通过这种形式坚持不懈地对学生进行理想信念教育13/20以及正确的人生观、价值观和世界观的树立是一种非常有效的途径，这种教育不是空洞的，而是根据学生专业及自身的特点，进行引导，一步一个脚印，一个阶段一个目标的去实现，学生们会为班级建设而凝聚到一起，会感受到团结友爱、健康向上、朝气蓬勃的班级之风。 (二)加强班干部队伍建设、培养班级的领导核心班干部是老师与学生之间的桥梁，能否建设一支优秀班的集体，学生骨干的选拔和培养是其中非常关键的环节。 对于班干部的选拔，我个人主张推行“人人平等、民主选举、竞争上岗、动态管理”的方式。 我提出只要愿意为同学们服务，每个学生都可以报名参与竞选。 选举之前，每一位参与竞选的人员都要在现场发表演说，报出竞选职位的同时，针对这一职位阐述自己的工作计划。 同学们可对候选人进行提问和质询，并最终以无记名投票的方式决定班委会的成员。 通过这种方式推举出的班委会得到了学生们的拥护和信任，学生参与班级管理的热情空前高涨。 同时，为了保证班委会的持续健康发展，我提出对班干部进行动态管理。 在每学期初，要求全体班委会成员进行述职和民意测验，对于无法胜任本职工作、得不到同学们认可的班干部予以坚决的撤换。 另一方面，班主任应对班干部进行培养和培训，在日常工作中要做到“合理授权、放手使用”，遵循“赏识鼓励为主，批评指导为辅”的手段，培养他们主动思考、独立工作的能力。 通过锻炼和提高学生干部各方面的素质，促进其健康成长的同时，也形成班级的骨干与核心。 (三)“抓两头、促中间”在班级建设中要紧紧抓住“先进”学生与“后进”学生这“两头”，同时促进和推动“中间层”学生的变化与突破，这是班主任14/20工作的科学方法之一。 运用这一方法时，我认为至少要注意以下三个问题。 第一，在进行“先进”学生的表扬、激励和宣传时，要坚持标准，积极引导，充分发挥学生党员和班级骨干的先锋模范作用，让学生们切身感受到榜样就在自己身边，这种力量胜过教师单纯的说教;与此同时，要坚持实事求是的原则，不能盲目夸大。 第二，在抓“后进”学生的教育、转化时，要充分了解学生，通过宿舍走访等各种途径，掌握在学习、生活、思想状况等方面有问题的学生的真实情况，在教育过程中，要注意沟通的方法和技巧，采用“个别教育和公开鼓励”相结合的方法，尽量挖掘他们的“进步点”、“闪光点”予以肯定和鼓励，唤起他们的自信心、自尊心和荣誉感。 第三，促进和推动“中间层”学生的变化与突破时，要因势利导，帮助学生逐步积聚“突破”力量，相继实现“突破”目标，切忌“揠苗助长”。 (四)注重分类指导与个别指导在指导学生学习、生活和个人发展时，班主任应根据学生各自的特点，酌情分别采用分类指导与个别指导的方法。 所谓分类指导，就是要根据学生的不同类别或类型，进行有的放矢的指导。 上述“抓两头”、“促中间”，其实也是一种分类指导，即根据行为表现与综合水平的层次所划分的类型进行指导。 此外，还可以根据学生不同的性别、性格、经济状况等因素划分不同的类型，进而实施指导、教育和帮助。 所谓个别指导，就是要根据各个学生的具体情况与客观实际，进行有目的的指导、教育和帮助。 无数事实证15/20明，实施和注重分类指导与个别指导是一种积极有效的班级工作方法，比笼统的要求、泛泛的指导之类，要有力有效得多。 (五)关心学生、帮助学生解难由于种种原因，学生在学习、生活、成长、进步、发展过程中，经常会遇到这样或那样的困难、矛盾和问题，诸如经济困难、生病、遭遇意外事故、发生纠纷等等。 作为班主任，应当尽力而为地帮助学生解决或者缓解这些困难、矛盾和问题。 这既是班主任的职责所在，又是密切师生关系、增进师生感情、推进班级工作的一种有效手段。 (六)开展丰富多彩的班级活动班集体是在集体活动中培养起来的，集体主义精神也是在集体活动中得到充分培养和体现的。 在班干部竞选中，我就要求每个班委成员要在一学期里开展一次有意义的班级活动，要特别注意寓思想教育于每个活动当中，增强活动的吸引力和实际效果。 以下是在我和同学们的共同努力下开展得一些有特色的活动。 首先，为了增进同学之间的相互了解、增强班级凝聚力，由我带队带领全班学生赴香山举行了一次主题活动。 虽然爬山很累很辛苦，但是在登山的过程中，大家互相搀扶、互帮互助，无形之中拧成了一股绳，在加深同学们之间友谊的同时，班级的凝聚力和团队精神也增强了。 其次，为了发挥不同专业学生的特长，加强不同专业学生之间的互通，我组织舞蹈专业的同学发挥自身特长，为班级编创了一套班操，每周同学们都将跳一次班操，既锻炼了身体，又增强了不同专业学生的沟通和交流，同时又展示了当代大学生的风采，增强了班级的凝聚力和团队精神。 美术专业的同学也不甘示弱，利用所学16/20专业办起了班报，每一期的班报都构思巧妙、设计精美，也让同学们及时了解班级的最新动态。 第三，开展军民共建活动。 先期，通过组织国防知识讲座和艺术鉴赏活动，双方互通往来，建立了初步的合作关系。 随着合作关系的进一步深入，双方共同筹备了一台文艺演出，并准备了学习用品和书籍，共赴区中心小学慰问学生和老师，受到了贫困山区师生的称赞。 通过上述活动的开展，学生们的国防意识和思想觉悟都有很大的提高。 随着活动的进一步深入和开展，共建活动的层面从班级拓展到整个学院。 20xx年10月，双方举行了隆重的签字仪式和共建文艺晚会，正式结为友好共建单位。 第四，我在全班范围内进行了一次问卷调查活动，了解学生在学习和生活中所遇到的困难和需求，并针对学生们提出的问题，召开班委会和团支部会议，积极给予协助和解决，特别是帮助家庭生活有困难学生的解决实际生活问题，使他们更加安心地投入到学习中去。 第五，每周一次新概念英语背诵抽查。 艺术学院的学生因从小从事各项专业训练，英语的基础与其他兄弟院系相比相对薄弱，且多数人羞于开口讲英文，口语交流能力较差，针对这个问题，我在一次班会上明确了英语背诵抽查的方式，每周选取两人，抽取三人的方式进行，英语背诵练习，通过一段时间的练习，学生们学习英语的热情较从前有很大的提高，以前从不开口讲英文的学生的也能在全体同学面前流利地用英文讲述故事，自信心和口语能力均有显著提高。 班级建设是一个长期的过程，需要师生的共同努力。 在新的形式下，班级建设也出现了许多新的变化和问题，需要我们认真的思17/20考、热情的实践，在继承的基础上勇于突破，不断加强班主任工作，改进方法，探索新的思路，共同推动班级建设的新发展。 18/xx020大学班主任工作计划范文参考 三一、班级基本情况本班共有24名学生，其中有17位女同学，7位男同学。 经大学一年级下来，我班总体情况良好，班内大多数同学学习态度端正，遵守学校规章制度。 经过全体师生的共同努力，我班被评为市文明班级。 现在我班已经进入了大