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让责任做实到位让责任做实到位 花了那么大的力气 动用了那么多的人力 物力和财力 但文明生产工作还是没有太大的起色 有的时候 发现了问题 进行了整改 但过后又恢复原样 多少有些让人心痛 这究竟 是为什么呢 领导在问 环境整治小组成员在问 广大职工家 属更在问 反复的探问 深度的思考 笔者得出这样一个结论 只有让责任做实到位 才能创一流工作环境 促文明生产上水 平 作为公司的一员 从走进大门的那一刻起 就对文明生产 负有一份责任 办公场所是我们的第一个责任区 我们要按照 6s 管理标准 为我们自己营造一个清爽 高效 安全 舒适的 办公环境 生产现场是我们的第二个责任区 我们要严格执行 工完 料尽 场地清的工作法则 为我们自己营造一个清洁 干净的工作环境 公共场所则是我们的第三个责任区 我们要 讲文明 重礼仪 做一个文明工作者 要做到这一点 首先必 须养成良好的卫生习惯 杜绝乱扔垃圾 随意攀摘花草树木等 不文明行为 其次必须学习礼仪 注意礼貌用语和行为 杜绝 随地吐痰 禁烟场所吸烟 乱扔槟榔楂等不文明行为 以上是作为公司一员的责任 我们不要小看了这份责任 一屋不扫何以扫天下的道理相信大家都懂得 也许有人会说 你这话说得有些大了吧 我说 这话一点都不大 试想 如果 每个人都把自己的小屋扫好了 那整个公司范围内还有哪一处 不是干净整洁 安全舒适 作为部门的负责人 从工作开始的那一刻起 就要切实负 起所辖范围内的文明生产责任 一方面 要督促员工对公司的 文明生产负责 另一方面 要切实把责任区管好管到位 要做 好这些 就必须抓好三个方面的工作 其一 文明生产管理制 度缺失的 应尽快建立 其二 有文明生产管理制度的 应根 据实际情况加以完善 其三 要将文明生产管理工作当成日常 事务来抓 以上是部门负责人的责任 部门负责人在履行这些责任时 应克服文明生产是小事的轻视心理 同时也要克服反正有外委 保洁在做的惰性心理 更要克服有人检查马上突击的应付心理 把此项工作作为长效 认真扎实地抓好 抓出成效 为文明生 产上水平作出应有的贡献 作为文明生产管理的职能部门 监督部门和爱卫管理部门 每时每刻 都要对文明生产负责 不仅要组织实施环境卫生整 治工作 而且要督促检查全公司文明生产工作情况 同时要对 文明生产工作进行考核评比 对做得好的提出表扬 对做得不 好的提出批评并进行考核 最后协同宣传部门做好舆论引导工 作 以上是文明生产管理职能部门 监督部门和爱卫管理部门 的工作职责 在他们履行责任的时候 更多的是提供实实在在 的帮助 提供可行性指导意见 在充分地运用考核这种有效手 段的同时 要多地与基层沟通 与基层协调 在员工 部门负 责人之间架设起信任的连心桥 这样 才能使企业文明生产工 作做实做到位 总之 只要上下一条心 齐抓共管 自觉鄙视不文
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