



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/4杂志编辑的辞职报告中国周刊杂志社领导:您好!因本人的追求和新闻理念,与中国周刊秉承的目标发生较激烈冲突、分歧,导致本人和中国周刊的内容趋向,出现无法调和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡,现决定,向单位领导提出辞职申请。根据合同约定,员工辞职应当提前一个月向单位提出,在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失约”行为,并且认为我的离去确实没有给单位造成损失,也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外,以下几点想法,权作“人之将走”的肺腑。第一,我认为中国周刊目前的管理团队,缺乏统一的新闻理念,没有成熟的新闻判断程序,甚至缺少明确的新闻理念植入方式。第二,作为曾被外界一致看好,能够继承南方报系新闻理念衣钵的传媒,中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下,没有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协,唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。第三,所谓“泛财经”的内容要求,除了管理团队2/4外,大多记者根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从,现在是记者们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象,不容易理解至少我是这样认为的。第四,编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。我曾做过两个实验,我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后,他们编辑好后回传给我,对比之后我发现,这些编辑有专业的编辑功底、对记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下,我们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落第五,编辑们因其天然的领导身份,人为的在编辑稿子过程中,形成了优越心理-似乎记者的稿子必须按照其思路进行,其思路就是正确的;缺乏对记者写作思想的尊重和写作思路的理解。否则,就重写,重写。尽管很多不错的杂志都是“大编辑、小记者”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上,而不是如是。第六,以上,个人看法,许为牢骚是荷。辞职申请,请批准。此致敬礼杂志编辑的辞职报告杂3/4志编辑的辞职报告范文志社领导:您好!因本人的追求和新闻理念,与秉承的目标发生较激烈冲突、分歧,导致本人和中国周刊的内容趋向,出现无法调和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡,现决定,向单位领导提出辞职申请。根据合同约定,员工辞职应当提前一个月向单位提出,在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失约”行为,并且认为我的离去确实没有杂志编辑的辞职报告给单位造成损失,也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外,以下几点想法,权作“人之将走”的肺腑。杂志编辑的辞职报告杂志编辑的辞职报告中国周刊杂志社领导:您好!因本人的追求和新闻理念,与中国周刊秉承的目标发生较激烈冲突、分歧,导致本人和中国周刊的内容趋向,出现无法调4/4和的矛盾。经过自己的认真思考和再三权衡,现决定,向单位领导提出辞职申请。根据合同约定,员工辞职应当提前一个月向单位提出,在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失约”行为,并且认为我的离去确实没有给单位造成损失,也希望单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外,以下几点想法,权作“人之将走”的肺腑。写作思想的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025湖南长沙人才集团有限公司外包人员及见习生招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解(新)
- 2025年3月湖北东津国投集团及子公司社会招聘拟聘用人员模拟试卷及一套完整答案详解
- 2025江西省中医医学中心高层次人才招聘130人考前自测高频考点模拟试题附答案详解(黄金题型)
- 2025河南省税务局招聘84人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解1套
- 2025内蒙古通辽新正电工技术服务有限公司招聘41人模拟试卷有完整答案详解
- 2025湖南益阳市安化县五雅高级中学春季教师招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套
- 2025吉林省矿业集团有限责任公司遴选31人模拟试卷带答案详解
- 王仁江植树问题课件
- 2025湖北巴东县溪丘湾乡人民政府招聘公益性岗位工作人员11人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解一套
- 2025年宝鸡千阳县中医医院招聘(15人)模拟试卷有完整答案详解
- 进位制完整版本
- 感染性休克伴脓毒血症查房护理课件
- 儿童扁腺手术
- 篮球活动策划书模板5篇
- 消防设施验收移交表
- 高中二年级上学期数学《点到直线的距离公式》教学课件
- 新型农药纳米制剂的合成与表征
- 肝功能不全的护理查房
- 《客舱安全与应急处置》-课件:释压的类型和迹象
- 传统节日文化在现代社会的传承与创新 初中综合实践活动九年级下册+
- 锅炉维保报告
评论
0/150
提交评论