




已阅读5页,还剩36页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
企业合同范本大全 企业合同范本合伙合作合同A合伙合同示范文本订立协议各合伙人(其他合伙人按上列项目顺序填写)第一条合伙宗旨_第二条合伙名称_主要经营地_第三条合伙经营项目和范围_第四条合伙期限,自_年_月_日起,至_年_月_日止,共_年。 第五条出资金额、方式、期限。 1合伙人_(姓名)经_方式出资,计人民币_元。 (其他合伙人同上顺序列出)2各合伙人的出资,于_年_月_日以前交齐。 3本合伙出资共计人民币_元。 合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割。 合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,届时予以返还。 第六条盈余分配与债务承担。 合伙人共同经营、共同劳动、共担风险、共负盈亏。 1盈余分配以_结算结果为依据,按比例分配。 2债务承担合伙债务先以合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以_为依据,按比例承担。 第七条入伙、退伙、出资的转让1入伙。 新合伙人入伙,必须经全体合伙人同意a承认并签署本合伙协议;b除入伙协议另有约定外,入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任。 入伙的新合伙人对入伙前的合伙企业的俩务承担连带责任。 2退伙。 自愿退伙。 合伙的经营期限内,有下列情形之一时,合伙人可以退伙a合伙协议约定的退伙事由出现;b经全体合伙人同意退伙;c发生合伙人难以继续参加合伙企业的事由;d合伙协议人未约定合伙企业的经营期限的,合伙人在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下,可以退伙,但应当提前30日通知其他合伙人。 合伙人擅自退伙给合伙造成损失的,应当赔偿损失。 当然退伙。 合伙人有下列情形之一的,当然退伙a死亡或者被依法宣告死亡;b被依法宣告为无民事行为能力的人;c被人民法院强制执行在合伙企业中的全部财产份额。 经上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。 除名退伙。 合伙人有下列情形之一,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名a未履行出资义务;b因故意或重大过失给合伙企业造成损失;c执行合伙企业事务时有不正当行为;d合伙协议约定的其他事由。 对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。 被除名人自接到除名通知之日起,除名生效。 3出资的转让。 允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。 在同等条件下,合伙人优先受让权。 如向合伙人以外的第三人转让,第三人应按入伙对待,否则以退伙对待转让人。 合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的,经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。 第八条合伙负责人及合伙事务执行。 1全体合伙人共同执行合伙企业事务。 (适用于规模小的合伙企业。 )2合伙协议约定或全体合伙人决定,委托_为合伙负责人,其权限为对外开展业务,订立合同;对合伙事业进行日常管理;出售合伙的产品(货物)、购进常用货物;支付合伙债务;_。 第九条合伙人的权利和义务。 1合伙人的权利a合伙事务的经营权、决定权和监督权,合伙的经营活动由合伙人共同决定,无论出次多少,每个人都有表决权;b合伙人享有合伙利益的分配权;c合伙人分配利益应以出资比例或者按合同的约定进行,合伙经营积累的财产归合伙人共有;d合伙人有退伙的权利。 2合伙人的义务a按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一;b分担合伙的经营损失和债务;c为合伙债务承担连带责任。 第十条禁止行为。 1未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;2伙人参与经营与本合伙企业竞争的业务;3除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外,合伙人不得同本合伙企业进行交易。 4合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。 第十一条合伙企业的继续。 1在退伙的情况下,其余合伙人有权继续以原企业名称继续经营原企业业务,也可以选择、吸收新的合伙人入伙继续经营。 2在合伙人死亡或被宣告死亡的情况下,依死亡合伙人的继承人的选择,既可以退还继承人应继承的财产份额,继续经营;也可依照合伙协议的约定或者经全体合伙人同意,接纳继承人为新的合伙人继续经营。 第十二条合伙的终止和清算。 1合伙因下列情形解散a合伙期限届满;b全体合伙人同意终止合伙关系;c已不具备法定合伙人数;d合伙事业完成或不能完成;e被依法撤销;f出现法律、行政法规规定的合伙企业解散的其他原因。 2合伙的清算a合伙解散后应当进行清算,并通知债权人。 b清算人由全体合伙人担任或经全体合伙人过半数同意,自合伙企业解散后15日内指定_合伙人或委托第三人,担任清算人。 15日内未确定清算人的,合伙人或者其他利害关系人可以申请人民法院指定清算人。 c合伙财产在支付清算费用后,按下列顺序清偿合伙企业所欠招用的职工工资和劳动保险费用;合伙所欠税款;合伙的债务;返还合伙人的出资。 d清偿后如有剩余,则按本协议第六条第一款的办法进行分配。 e清算时合伙的亏损,合伙财产不足清偿的部分,依本协议第六条第二款的办法办理。 各合伙人应承担无限连带清偿责任,合伙人由于承担连带责任,所清偿数额超过其应当承担的数额时,有权向其他合伙人追偿。 第十三条违约责任。 1合伙人未按期缴纳或未缴足出资的,应当赔偿由此给其他合伙人造成损失损失;如果逾期XX年仍未缴足出资,按退伙处理。 2合伙人未经其他合伙人一致同意而转让其财产份额的,如果其他合伙人不愿意接纳受让人为新的合伙人,可按退伙处理;转让人应赔偿其他合伙人因此而造成的损失。 3合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出资的,其行为无效,或者作为退伙处理;由引给其他合伙人造成损失的,承担赔偿责任。 4合伙人严重违反本协议、或因重大过失或违反合伙企业法而导致合伙企业亏损或企业解散的,应当对其他合伙人承担赔偿责任。 5合伙人违反第九条规定,应按合伙实际损失赔偿。 劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。 第十四条合同争议解决方式。 合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙企业发展的原则予以解决,如协商不成,按下列第_种方式解决1提交_仲裁委员会仲裁。 2依法向人民法院起诉。 第十五条其他。 1经协商一致,合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充;补充、修改内容与本协议相冲突的,以补充、修改后的为准。 2入伙合同是本协议的组成部分。 3本合同一式_份,合伙人各执一份,送登记机关存档一份。 4本合同经全体合伙人签名、盖章后生效。 合伙人_(签章)(略)签约时间_年_月_日。 签约地点_。 B合伙合同签约注意事项1合伙人之间应承担连带责任,不能约定免除连带责任。 2隐名合伙人可以不参与经营,但必须与其他合伙人对债务共同承担无限连带责任。 3应注意退伙财务处理的约定,这是合伙纠纷最常风的起因之一。 4合伙人退伙的,其他合伙人应当与该退伙人按照退伙时有未了结的财产状况进行结算,退还退伙人的财产份额。 退伙时有未了角的合伙企业事务的,待了结后进行结算。 5退伙人对共退伙前已发生的合伙企业债务,与其他合伙人承担连带责任。 6比例分配和分担债务合伙协议未约定亏损分担比例的,由各合伙人平均分配和分担。 7合伙企业登记事项因退伙、入伙、合伙协议修改等发生变更或者需要重新登记的,应当于作出变更决定或者发生变更事由之日起15日内,向企业登记机关佃理登记手续。 联营联盟合同A法人型联营合同示范文本甲方(单位名称)_。 经济性质_所有制。 乙方(单位名称)_。 经济性质_所有制。 (注如有两个以上单位联营,依次称丙、丁?方。 )甲、乙双方本着互惠、共同发展的原则,经过充分的可行性研究和相互协商,决定联合出资建立_公司,特订立本合同。 第一条联营宗旨、项目和范围。 联营宗旨_。 联营生产(经营)项目_。 生产(经营)范围_。 第二条联营企业名称_市(县)_公司(企业)。 地址_(所有制)联营。 核算方式独立核算。 第三条联合出资方式、数额和投资期限、公司(或厂,下同)投资总额为人民币_元。 甲方投资_元,占投资总额_%。 甲方以下列作投资现金_元;厂房_元,折旧率为每年_%;机械设备_元,折旧率为每年_%;专用工具_元,折旧率为每年_%;原材料_元;土地征用补偿费_元;专利权_元;商标权_元;技术成果_元。 (应注明技术检验标准,可否再行转让)乙方投资额(略)投资缴付日期_。 投资中包括固定资产、物资和专利权、商标权等,须按期办理所有权变更登记手续。 以上土地使用权参加联营的,须依法办理土地使用权转移证书,按期将该项土地征用补偿费作为出资份额转入公司名下。 第四条联营双方的权利和义务。 甲方(略)。 乙方(略)第五条纳税、利润分配与风险承担。 公司所得,在依法缴纳产品税、营业税和提取储备基金、生产发展基金、职工福利奖励基金后,其余为红利,按股分配甲方_%;乙方_%。 (所在地不同的联营成员,按商定的比例分配利润后,向自己所在地的税务部门缴纳所得税。 )公司独立经营,独立核算,自负盈亏,联营成员对公司债务在出资范围内,按出资和分红比例承担亏损。 第六条联营企业的组织机构。 公司实行董事会领导下的经理负责制。 董事会决定公司的以下重大事宜1决定生产项目、经营方针、长远发展规模;2审查经营计划、财务预算并监督检查其执行情况;3决定公司干部的任免、奖惩、职工待遇和临时人中的吸收、解雇;4审改技术改造措施,决定处理重大事故的方案;5听取经理的工作汇报;6决定联营合同的变更或中止;7决定经理提交董事会讨论决定的问题;8确定董事的报酬,有权吸收和撤换董事。 董事会由_名董事组成。 其中,甲方委派_名,乙方委派_名,董事长、副董事长由董事会会议选举产生。 董事会成员任期_年,董事会成员如有临时变动,可由该董事的原单位另派适当人接替,但应经董事会认可。 董事长、副董事长、董事可以兼任公司的经理、副经理或其他职务。 公司设经理一名、副经理_名,由董事会聘请,任期_年。 公司的经营管理机构由董事会决定。 第七条劳动管理、职工的人数、工资、培训及福利_。 第八条违约责任1联营成员任何一方未按本协议第三条依期如数支付投资额时,每逾期_(时间),违约方应向公司缴付出资额的_%,作为违约金。 2由于联营成员任何一方违约,造成本协议不能履行或不能完全履行时,除应按出资额的_%支付违约金外,守约方有权要求中止协议,并要求违约方赔偿全部经济损失。 如双方同意继续履行协议,违约方应赔偿损失。 3对不可抗力情况的处理。 4履行协议中如发生纠纷,由各方派代表协商解决。 第九条本协议经双方代表签字后,报请有关主管部门审批后生效。 协议中如有未尽事宜,由双方共同协商,作出补充规定。 第十条本协议经生效之日,即公司董事会议成立时,公司董事会负责办理公司注册登记,开设银行帐户和其他筹建事宜。 第十一条本协议正本一式_份,送_、_、_各存1份。 甲方_(公章)乙方_(公章)法定代表人_(盖章)法定代表人_(盖章)银行帐户_银行帐户_地址_地址_日期日期B协作型联营企业的合同示范文本订立合同单位名称经济性质_(所有制)。 (其余单位依次如上所列)以上各单位,本着互利互惠、共同发展的原则,在不改变各自所有制性质、财政物资渠道及隶属关系的前提下,相互协作生产(或开发)_产品,经充分协商,决定联合组成_联合总公司(或集团、系非法人的合伙组织),特订立本合同。 第一条联营宗旨_。 第二条联营项目及各方分工。 在本合同有效期间,联营成员就下列项目的协作和分工,达成一致意见1_;2_;3_。 第三条经营范围与方式_。 第四条联营常设机构_;联合总公司的地址_;隶属_;经济性质_(所有制)联营;核算方式联营成员各自经营,独立核算。 第五条联营企业的组织机构。 总公司设董事会。 董事会由各联营成员的法定代表人或选派人员组成,董事会选举产生董事长、副董事长。 董事长、副董事长任期_年,可以连选连任。 董事长、副董事长可以兼任总公司的经理、副经理。 董事会是总公司最高决策机构。 其职责是组织实现联营成员之间在生产、销售、供货、技术服务、信息等方面签订的合同,协调联营成员之间的协作关系。 总公司实行董事全领导下的经理负责制。 总公司设经理一名、副经理_名,由董事会聘请,任期_年。 经理对董事会负责,处理总公司日常事务,副经理协助之。 经理、副经理下设办公室、服务部、供销部、生产部等。 第六条联营成员的权利与义务。 1联营成员各是独立经济实体,各自经营,独立核算,自负盈亏。 联营成员对决公司的债务不承担任何责任。 总公司对联营成员的债务亦不负连带责任。 2联营成员间的业务往来(包括提供原材料,零部件、半成品、委托加工、改制、经销产品、统一接受订货、科研协作、技术服务、技术转让等),须分别订立经济合同,实行内部优惠价。 其权利义务关系受合同法等有关法律调整。 3联营成员所需的同质同价产品,能在本总公司内加工的,不得到总公司外加工。 4联营成员有权优先获得本公司内部的科研成果和经济信息。 5联营成员的财产所有权、正常经济活动和合法收受法律保护。 总公司及任何联营成员不得以任何理由干预和处分。 6联营成员有退出总公司的自主权。 但退出前签订的各项经济合同和协议应继续履行,直至合同或协议履行完毕或经订约双方协商一致同意终止。 7凡与总公司业务有关的生产、科研、供应、销售等企业、事业单位,承认总公司的协议、章程、自愿加入总公司,可以提出申请,经总公司董事会批准即成为联营成员。 第七条违约责任。 1联营成员对总公司依照合同分配的、或依照合同规定所应承担的协作任务,因不可抗拒事由属无法承担的,应在不可抗拒的事由发生后_(时间)内,及时通知总公司。 由于其他原因不愿继续承担协作任务的,应在_(时间)内报告总公司。 2联营成员由于不可抗拒的事由确实无法承担协作任务,而给他方造成经济损失的,不负赔偿责任;由于其他原因不愿继续承担协作任务,而给他方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。 第八条本合同经各联营成员签字后,报请有关主管部门审批后生效。 合同中如有未尽事宜,由联营成员共同协商修改。 第九条本合同生效日,即总公司董事会成立之时。 第十条本合同正本一式_份,联营成员各执一份,总公司存一份。 合同副本一式_份,送_,_,_.各一份。 联营成员单位_公章法定代表人_(盖章)银行帐户_地址_(其余同上。 略)_年_月_日c.联营合同签约注意事项1关于联营合同的主休资格认定问题,企业法人、事业法人的分支机构不具备法人条件的,未经法人授权,不得以自己的名义对外签订联营合同;擅自以自己名义对外签订联营合同且未经法人追认的,应当确认无效。 党政机关和隶属党政机关编制序列的事业单位、军事机关、工会、共青团、妇联、科协和各种协会、学会及民主党派等,不能成为联营合同的主体。 2以联营为名的借款合同无效。 3联营合同中的保底条款是无效的。 4以联营为名的租赁合同是无效的。 5合作建房合同是一种特殊的联营合同。 签订合建合同,除办理合建审批手续外,还应依法办理土地使用权变更登记手续。 未办理土地使用权变更登记手续的,一般应当认定合建合同无效。 经济承包合同A经济承包合同示范文本发包方_承包方_为深化企业改革,提高劳动生产率,双方协商一致,签订本合同。 第一条承包内容_。 第二条承包经营期间,企业实行独立核算,依法纳税,自主经营,自负盈亏(原有行政隶属关系不变)。 第三条承包经营期间,企业必须坚持生产_产品经营方向,在此基础上可经实行多种经营。 第四条承包经营的期限为_年,即从_年_月_日起至_年_月_日止。 第五条承包经营形式_。 第六条承包上交承包金数额承包方按(递增)_%比例上交承包金。 承包方上交承包金时间按_计划,即_年_月交_元;_年_月交_元;_年_月交_元;_年_月交_元;第七条承包经营风险担保方式风险抵押金或风险保证金、保函。 承包者须于每年_月_日前向被承包企业提交承包经营风险保证鑫、保函或风险抵押金,数额树熊人民币_元。 风险保证金、保函须以银行不可撤消、被承包企业可以单方面提款的形式提供。 第八条承包的生产指标和利润额,技术更新指标1通过清产核资,发包时,被承包企业的总资产为_元人民币,其中固定资产为_元人民币,流动资金为_元人民币。 2承包期间净资产应保持成增值总额不低于_万元。 其中_年_万无;_年_万元;_年_元;_年_万无;_年_万元;_年_元。 3企业资产的维护_。 设备完好率达到_%;固定资产净值率_%。 4闲置资产的处理方法_。 5新产品开发_项,主要新产品是_。 6承包期间技术改造总额_元;_年为_元;_年为_元。 第九条承包经营前企业的亏损和/或债务的处理,贷款归还_。 第十条双方的权利与义务1发包方对企业的生产经营活动有监督、检查权;做好指导、协调、服务工作,不得干预承包者对被承包企业行使生产经营自主权,不得干涉企业的财产权利、经济利益;帮助协调解决承包方生产经营中的困难;负责办理本承包合同的审批、变更、注销等批准和登记手续;(其他)_。 2承包方在承包期内,有权在国家法律、法规允许的范围内对企业的生产经营管理负全面责任,并行使一切生产经营管理职权;有权决定本厂的机构设置、人事任免和专业技术人员的聘任。 有权依照有关规定奖励、招用职工和辞退违纪职工。 有权改革本厂内部分配制度,在上级核定的工资总额范围内有权自选工资形式,自定工资标准。 必须遵守法律、法规和财务会计制度,严格执行本承包经营合同,接受被承包企业董事会的监督,并依照法律、法规的规定,维持职工的合法权益。 在承包期间不得改变企业的法人地位、名称和经营范围,如确实需要改动,应经发包方董事会同意并报原机构批准。 对被承包企业的财产无权行使任何形式的处理权,如转让、变卖、转移、抵押、出租、赠送等。 承包经营期间,若以被承包企业的名义贷款,须经发包方董事会同意。 所得承包收入应依法缴纳所得税。 应在每_月(季)的_日前据实向发包方董事会报送企业的财务报表。 (其他)_。 第十一条承包方的收入。 1承包经营者在承包期间享受_收入。 2承包方的收入每年底结算一次,年底结算之前,承包经营者只能按每月_元的标准预支生活费(不含国家规定的补贴)。 第十二条承包经营期间,企业债务的安全线为当年承包利润总额的_。 第十三条承包期间企业对企业原有人中员的安排_。 第十四条承包期间企业的劳动管理_。 第十五条承包期间工资、福利管理_。 第十六条承包期间企业的保险办理_。 第十七条承包经营期间因执行承包合同而同其他公司、企业、个人等引起的纠纷的处理方式和承担责任方式1_。 2_。 第十八条合同的变更,解除或终止。 1承包方如经营管理不善或经营决策严重失误,给本厂造成重大损失或连续两年未完成本合同规定的年度上缴利润指标,发包方有权解除合同,并可以向承包方要求赔偿损失;2发包方如违反本合同规定,干涉承包方的经营管理活动,使承包方无法继续经营下去,或使承包方的合法收入得不到保障,承包方有权解除本合同并要求发包方承担违约责任;3由于不可抗力的原因使本合同无法完全履行或无法部分履行时,双方协商一致,可以变更或解除合同。 第十九条承包经营期内中止或承包期满时1本合同期满30日以前,承包企业由发包方委托的审计机构进行清核;2清产核资的原则_;3移交程序_;4移交程序_;第二十条违约责任1发包方违约或非法干预,给承包方造成经济损失,相应调整当年上交承包金或延长承包期限;2发包方违约或非法干预,造成承包方无法正常生产的,承包方有权终止合同并要求赔偿经济损失;3承包方因经营管理不善,在_时间不能上交承包金的_%,发包方有权收缴承包者的风险抵押金或按银行保函提取风险保证金。 4连续_年(月)未按合同规定上缴承包金的,或承包方严重违反合同或法律、法规的发包方除有权收缴承包方的风险抵押金或搂银行保函提取风险保证金外,还有权终止合同并要求承包方给予相应的经济赔偿。 5_。 第二十一条本合同期满后,如企业仍实行招标承包经营,且承包方履行本合同良好,承包方在同等条件下有优先再承包的权利。 第二十二条争议的解决方式。 因本合同发生争议时,比方应协商解决,协商不成时,以下列第_种方式解决。 1提交_促裁委员会促裁;2依法向人民法院起诉。 第二十三条本合同须经被承包企业原审批机构批准后方可生效,对本合同的变更、延期、中止、终止同样须经原审批机构批准。 审批机构批准起30日内,应由_到登记机关办理登记手续。 第二十四条承包经营期限计算始于登记机关签发登记证件之日,承包经营的变更、注销登记手续按登记机关的规定办理,合同双方应提供必要的协助。 第二十五条双方约定的其他事项1_。 2_。 3_。 第二十六条本合同未尽事宜,双方协商签订补充协议,并送原审批机构批准。 第二十七条本合同一式_份,具有同等法律效力,发包方、承包方各执_份。 副本一式_份,分资本家_,_,_。 发包方_承包方_住所_住所_法定代表人_法定代表人_电话_电话_开户银行_开户银行_帐号_帐号_邮政编码_邮政编码_B企业承包经营合同签约注意事项由于在实际操作中,承包经营存在不少问题,有的不但未能通过承包经营使企业扭亏为盈,反而给投资各方及国家造成经济损失;有的企业刚一成立即采用承包经营方式,不符合法律的原则;有的通过承包逃避国家税收;有的承包基数定得过低,造成企业和投资方的经济损失;有的承包者对承包经营造成的亏损不承担责任等等。 因此,我国有关部门不鼓励、不提倡企业在正确经营情况下采取承包经营的方式。 1发包方是企业或企业的主管部门,不允许企业股东之间对利润进行承包。 2发包方经营管理只是解决部分企业因经营管理不善导致亏损的一种补充措施,并且只能对所承包企业的税后利润实行承包,所以不允许企业投资各方仅就管理或利润签订承包合同。 3承包期限,一般不得少于三年。 期限太短易造成承包者的短期经营行为。 但对于中外合资经营企业的承包经营期限一般为一至三年,最长不得超过五年。 4承包经营一般适用于实力较弱、企业创办时间不长、有一定的生产能力但尚未形成自己的销售网络的小企业,采用承包经营可以大大减少经营风险。 劳动聘用合同A劳动聘用合同示范文本甲方(基本情况)_。 乙方(基本情况)_。 根据中华人民共和国劳动法,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一劳动合同期限本合同期限类型为_期限合同。 本合同生效日期_年_月_日,终止日期_年_月_日,其中试用期_。 二工作内容和义务1乙方同意根据甲方工作需要,担任_岗位工作。 甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。 2乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务遵守国家宪法、法律、法规;遵守甲方的规章制度;维护甲方的荣誉的利益;忠于职守,勤奋工作;履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。 三劳动保护和劳动条件1甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。 甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三个小时,每月不得超过三十六小时。 执行不定时工时制度的,工作和休息休假乙方自行安排。 甲方安排安排乙方执行_工时制度。 2甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。 3甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及标准。 甲方应按国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。 4甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度教育和培训。 四劳动报酬1甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 2在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月_日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于_元,其中试用期间工资为_元。 3甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按劳动法第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。 4由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方保证支付乙方的生活费不低于_元。 五保险福利待遇1甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。 2乙方患病或非因工负伤,其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理,按照劳动部制发的企业职工患病或非因工负伤医疗期规定执行。 3乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和池地人民政府有关规定执行。 4甲方为乙方提供相应福利待遇。 六劳动纪律1乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德。 2乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的纪律处分,直至解除本合同。 七劳动合同的变更、解除、终止、续订1订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。 2订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。 3经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 4合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。 5乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同在试用期间,被证明不符合录用条件的;以欺诈手段订立本合同的;严重违反劳动纪律或给甲方利益造成重大损害的;严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的;被依法追究刑事责任的;不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的;乙方患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 6甲方解除本合同时,应提前三十日以书面形式通知乙方。 7甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,应提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除合同。 8乙方有下列情形之一,甲方不能依据本合同相关条款终止、解除本合同患职业病或者或者因工负伤国,医疗终结,经市、区、县劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;患病或非因工负伤,在规定的医疗期的;女职工在孕期、产期、哺乳期内的;距法定退休年龄十年以内的职工;复员退伍义务兵和建设征地农转工人中初次参加工作未满三年的;法律、行政法规规定的其他情形。 9乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手业务以及清理守所办理的俩权债务的情况下,可解除劳动合同。 10有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同。 在试用期内的;甲方以侵害乙方佥人身权利手段强迫劳动的;甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;甲方违反国家有关规定,劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;法律、法规规定的其他情形。 11本合同期限届满,劳动关系即终止。 甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。 双方当事人应当在本合同期满前_天向对方表示续订意向。 12订立无固定期限劳动合同的,乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的其他终止条件出现,本合同终止。 八违反劳动合同的责任1甲方根据本合同相关条款解除劳动合同,应按劳动部制发的违反和解除劳动合同的经济补偿办法给乙方经济补偿。 2有下列情形之一,并对乙方造成损害的,甲方应当承担赔偿责任,并按劳动部违反有关劳动合同规定的赔偿办法执行由于甲方原因订立无效劳动合同,包括劳动合同部分无效的;甲方故意拖延不订立劳动合同,即招用后不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后十日内未办理续订劳动合同手续的;甲方违反劳动法的规定侵害女职工和未成年工合法权益的;违反劳动法的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。 3甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方补足工资报酬、经济补偿外,还可以按国家和当地政府有关的规定,要求甲方支付赔偿金克扣或者故意拖欠乙方工资的;拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的;支付乙方报酬低于本地最低工资标准的;解除劳动合同后,未按本合同支付经济补偿的。 4甲方依据本合同解除劳动合同,除给乙方经济补偿外,甲方应根据劳动部制发的违反和解除劳动合同的经济补偿办法发给乙方医疗补助费。 5乙方有违反相关条例情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索赔的权利。 6乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除解除合同后,亦不得在_期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。 7乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承担相应的经济赔偿。 如果因公派境外培训或出境实习后为甲方工作期限在_年以内发生的,应偿还甲方有关的费用。 十日内向当地劳动争议仲裁。 当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 九其他1本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。 2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。 甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人(签章)或委托代理人签订日期年月日鉴证机关(盖章)鉴证员(签章)鉴证时间年月日B劳动合同签约注意事项1在签订劳动合同前应了解两个基本原则一是平等自愿、协商一致的原则。 二是遵守法律的原则,即合法原则。 2对于合同期限要慎重。 我国劳动法按照合同的期限将劳动合同分为固定期限合同(具体又分为合同期5年以上的长期合同和5年以下的短期劳动合同)和无固定期限合同。 后者没有明确规定期限,一般通过约定终止条件的办法,当出现约定条件时终止劳动合同;或者以完成一定工作为期限的劳动合同,主要适用于建筑、装潢、装卸等工作。 劳动者和用人单位应当根据各自的条件和需要,确定所签合同的期限。 3劳动合同必须采用书面形式,劳动者还要查明所签的劳动合同是劳动管理部门印刷的不是用人单位自行印刷的,如是后者,乙要注意有无不平等的条款。 4签订劳动合同量,用人单位不得经任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)或抵押金(物)等。 买卖合同A工矿产品购销合同订立合同双方购货单位_,以下简称甲方;供货单位_,以下简称乙方;为了增强甲乙双方的责任感,加强经济核算,提高经济效益,确保双方实现各自的经济目的,经甲乙双方充分协商,特订立本合同,以便共同遵守。 第一条产品的名称、品种、规格和质量1产品的名称、品种、规格_。 2产品的技术标准(包括质量要求),按下列第()项执行按国家标准执行;无国家标准而有部颁标准的,按部颂标准执行;无国家和部颁标准的,按企业标准执行;没有上述标准的,或虽有上述标准,但需方有特殊要求的,按甲方在合同中商定的技术条件、样品或补充的技术要求执行。 (在合同中必须写明执行的标准代号、编号和标准名称。 对成套产品,合同中要明确规定附件的质量要求;对某些必须安装运转后才能发现内在质量缺陷的产品,除主管部门另有规定外,合同中应具体规定提出质量异议的条件和时间;实行抽样检验质量的产品,合同中应注明采用的抽样标准或抽验方法和比例;在商定技术后需要封存样品的,应当由当事人双方共同封存,分别保管,作检验的依据。 )第二条产品的数量和计量单位、计量方法1产品的数量_。 2计量单位_(国家或主管部门有计量方法规定的,按国家或主管部门的规定执行,国家或主管部门无规定的,由甲乙双方商定。 对机电设备,必要时应当在合同中明确规定主机的辅机、附件、配套的产品、易损耗备品、配件和安装修理工具等。 对成套供应的产品,应当明确成套供应的范围,并提出成套供应清单。 )3产品的包装标准和包装物的供应与回收_。 (产品的包装,国家或业务主管部门有技术规定的,按技术规定执行;国家与业务主管部门无技术规定的,由甲乙双方商定。 产品的包装物,除国家规定由甲方供应的以外,应由乙方负责供应。 可以多次使用的包装物,应按有关主管部门制定的包装物回收办法执行;有关主管部门无规定的,由甲乙双方商定包装物回收办法,作为合同附件。 产品的包装费用,除国家加有规定者外,不得向甲方另外收取。 如果甲方有特殊要求的,双方应当确认无效合同中商定,其包装费超过原定标准的,超过部分由甲方负担,其包装费低于原定标准的,相应降低产品价格。 )条四条产品的交货单位、交货方法、运输方法、到货地点(包括专用线、码头)1产品的交货单位_。 2交货方式,按下列第()项执行乙方送货(国家主管部门规定有送货办法的,按规定的办法执行;没有规定送货办法的,按甲乙双方协议执行);乙方代运(乙方代办运输,应充分考虑甲方的要求,商定合理的运输路线和工具);甲方自提自运。 3运输方式_。 4到货地点和接货单位(或接货人)_。 (甲方如果要求变更到货地点或接货人,应在合同规定的交货期限(月份或季度)前40天通知乙方,以便乙方编月度要车(船)计划;必须由甲方派人押送的,应在合同中明确规定,甲乙双方对产品的运输和装卸,应按有关规定与运输部门办理交换手续,作出记录,双方签字,明确甲、乙方和运输部门的责任。 )第五条产品的交(提)货期限_。 (规定送货或代运的产品的交货日期,以甲方发运产品对承运部门签发的戳记日期为准,当事人另有约定者,从约定;合同规定甲方自提产品的交货日期,以乙方按合同规定通知的提货日期为准。 乙方的提货通知中,应给予甲方必要的途中时间,实际交货或提货日期早于或迟于合同规定的日期,应视为提前或逾期交货或提货。 )第六条产品的价格与货款的结算1产品的价格,按下列第()项执行;按国家定价执行;应由国家定价尚无定价的产品,按物价主管部门的批准价执行;不属于国家定价的产品,或因对产品有特殊技术要求需要提高或降低价格的,按甲乙双方的商定价执行。 (执行国家定价的,在合同规定的交货或提货期内,遇国家调整价格时,按交货时的价格执行。 逾期交货的,遇价格上涨时,按原价执行;遇价格下降时,按新价格执行;逾期提货或逾期付款的,遇价格上涨时,按新价格执行;遇价格下降时,按原价执行。 由于逾期付款而发生调整价格的差价,由甲乙比方另行结算,不在原托收结算金额中冲抵。 执行浮动价和协商定价的,按合同规定的价格执行。 )2产
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 数字化标准创新-洞察及研究
- 部队安全保密培训内容课件
- 九年级历史第一次测试试卷
- 广西壮族自治区钦州市第四中学2025-2026学年高三上学期开学考试历史试卷(含答案)
- 2024-2025学年内蒙古巴彦淖尔市乌拉特前旗八年级(上)期末数学试卷(含部分答案)
- 基于元学习的个性化信息检索方法-洞察及研究
- 基于拓扑优化的剪式平衡支撑结构轻量化设计对施工效率的影响评估
- 基于工业4.0的减速机支架智能化制造工艺与质量控制体系重构
- 基于AI驱动的动态阻抗匹配算法在宽带增益平坦度中的应用
- 国际标准差异背景下前盖密封条出口认证的技术适配策略
- 体育赛事直播技术服务合同
- 护理礼仪(第3版) 课件 第四章 护士仪态礼仪
- 认识中国特色社会主义文化
- 森林防火林区道路建设基本要求
- 供电所所长讲安全课
- 《钢铁行业智能制造标准体系建设指南(2023版)》
- 餐饮外卖智能调度与配送优化方案
- 设计材料与工艺课程 课件 第1章 产品设计材料与工艺概述
- 《SDH学习知识总结》课件
- 创面封闭负压引流管护理技术
- 2024年20kV及以下配电网工程劳务定额计价清单
评论
0/150
提交评论