如何发挥工会在职工政治思想工作中的作用

如何发挥工会在职工政治思想工作中的作用摘要：以人为本是科学发展观的实质和核心，构建和谐企业是实现钻探事业管理者与使用者和谐关系的需要。本文认真分析目前基层职工的思想状况和价值观念，提出基层工会在新的历史条件下，应准确把握职工思想政治工作的特点和规律，充分发挥好工会组织的桥梁与纽带作用，服务于管具技术服务事业。关键词：工会；职工政治思想中图分类号：D412.6文献标识码：A文章编号：1006-3315（2013）01-178-001党中央提出：“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展。”进一步指明了新世纪新阶段我国现代化建设的发展道路、发展模式和发展战略。当前，我们渤海钻探工程有限公司已进入“十二五”时期，中国仍将处于重要战略机遇期，机遇前所未有，挑战也前所未有，机遇大于挑战。因此，“十二五”规划将是中国妥善应对国内外发展环境重大变化的五年规划，是深入实践科学发展观、全面落实十七大提出的新的发展要求的五年规划。因此，作为基层工会如何按照“以人为本、构建和谐社会”的工作思路，充分发挥好工会组织的桥梁与纽带作用，做好职工思想政治工作，激发广大干部职工的凝聚力和战斗力，服务于钻探事业，是促进公司长效管理的关键。一、做好思想政治工作是构建和谐社会必然要求做好思想政治工作，就是要使职工树立正确的人生观、价值观，以积极、健康的态度去面对现实，立足本职，积极进取，为钻探事业的发展多做贡献。思想政治工作，是公司管理工作中的重要内容，也是每一位工会工作人员都必须认真面对和思考的课题，这是因为：1.由于每位职工的性格、学历、经验、家庭背景、社会阅历、身体健康是各不相同的，这必然导致他们的思想境界不同，价值观念也是不相同的，在对待工作方式的处理中也必然有着一定的差异。现时，工会工作人员要真正做好职工思想政治工作，必须坚持“以科学的理论武装人”，充分发挥理论在思想政治工作中的基础作用：1.1把理想信念教育作为核心内容，在职工中进行马克思主义、爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神的教育，引导广大职工树立建设有中国特色社会主义的共同理想。1.2使职工树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观，进一步加强以社会荣辱观为重要内容的职工思想政治教育工作，坚定职工对马克思主义的信仰，对社会主义的信念，增强职工对改革开放和现代化建设的信心，对党和政府的信任。1.3在事关政治方向和根本原则的问题上，工会工作人员要旗帜鲜明、理直气壮地帮助广大职工坚定正确的思想认识，让职工及时了解党的路线、方针、政策，达到“耳聪目明”，与党中央保持高度一致。1.4注重培养知识型职工，使职工的政治理论与经济知识并重，科学知识与人文知识兼顾，业务知识与法律知识并举，技术素质与道德并举等。1.5以一切从实际出发的原则，工会要做好职工思想政治工作，还必须要较全面、准确地了解职工各方面的情况，通过交心谈心，及时了解职工思想动态和生活状况，采取正确、灵活、有效的方式帮助解决职工生活中的实际困难，促使职工转变思想观念、服务意识和工作作风，营造出和谐的工作氛围。二、开展人性化思想工作是构建和谐钻探事业的重要保证构建和谐企业的关键是要树立以人为本理念。我们在构建和谐企业工作中，强调人性的作用，实行人性化管理，这是实现管理部门内部卓有成效地开展思想政治工作的关键。工会作为工人阶级的群众性组织，要求工会工作人员在做职工的思想政治工作时，大力协同单位党组织、行政部门、团组织，全方位地发挥思想政治工作基础性、先导性、服务性和保障性作用，必须要做到人性化，以人为本；须结合本企业工作特点，深入细致，以诚相待，从教育入手，引导职工树立良好工作意识，妥善解决职工队伍中的不和谐问题。以人为本，开展人性化思想政治工作一个很重要的要求就是要“求实”。思想政治工作不是说教，必须要诚心实意，摆事实，讲道理，好就是好，差就是差，让员工亲身感受到思想政治工作是为职工办实事，解决实际困难，只有这样，才能引起职工群众内心感情的“共鸣”，在行动上才能产生“共振”。三、做好思想政治工作是维护职工利益的根本工会组织是代表和维护好广大职工群众的利益，没有对职工利益的保障，思想政治工作就会成为无本之木，就会流于形式主义。工会工作人员要代表和维护好职工群众的合法权益，就必须要深入倾听职工群众的呼声，细心体察职工的情绪，了解广大职工关注的热点、难点问题是什么，从职工的根本利益出发，切实解决好职工思想问题和生活困难。如：1.积极开展家访谈心、送温暖、送爱心等活动，做好职工政治思想工作，提高职工对改革的理解和认识。2.对侵害职工利益的行为、劳动争议问题，工会工作人员不能袖手旁观，而是要积极主动参与进去，协调方方面面的关系，化解矛盾。3.在事关职工切身利益的重大问题上，工会人员要保证广大职工的合法权益不受损害，从而真正做好职工合法权益的坚定代表者和维护者。做好新形势下的思想政治工作，工会工作还需急群众所急，想群众所想，对职工在一定时期、一定条件下产生的问题心中有数，注重与解决实际问题相结合，努力做好“五心”工作，即“帮助群众要热心、了解情况要耐心、解决问题要细心、依法维权要真心、接受批评要虚心”，力所能及的切切实实地为职工解决实际问题，充分体现出组织的关心和照顾，体现出集体和社会的温暖。实践证明，工会做好思想政治工作是适应企业发展的需要，“坚持以人为本、构建和谐企业”的工作思路