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新员工军训方案4篇 方案一：企业员工军训方案 一、军训的意义和目的 为了加强公司管理，提高员工的个人综合素质和自我约束能力、工作贯彻力和执行力，增强员工干工作的积极性，从而达到提升员工工作效率和公司整体形象、方便公司管理的目的，解决因长期工作而产生的一些不良现象和工作作风，营造积极上进的精神风貌和向上的工作态度。 二、军训的理念 1、标准化、规范化训练：立正、稍息、跨立等，让其深知企业的制度就是第一宪法，企业的行为规范就是执行的标准，没有借口、没有理由必须执行，制定了就是正确的，正确的就必须严格执行。 2、仪容仪表训练：军容军姿，队姿等，他彰显的不是一种姿势，而是一种品质，一种人的品质、团队的品质、企业的品质，每个人的外在形象将能直接反映个人修养及团队水平、及企业服务的品质。 3、纪律性训练：姿势的严格要求，细节执行，紧急集合等的快速执行，反映的不仅仅是一种状态，他反映出的是每个人心中是否有公司、是否有章程、是否有纪律，通过训练让其懂纪律的严格遵守，要求的完美执行他将直接决定我们公司的服务品质，销售业绩。 4、吃苦耐劳、意志力训练：不是我们不能坚持，是自己在给自己找妥协的理由，不是我们不能，是自己告诉自己不能，不是我们做不到，是自己根本没想要做到，不是不会做，只是不想做& 5、团队意识、协作训练：企业输出的是整体的产品和服务，不仅仅要求个人、部门的卓越，更要团队的协作高效，没有真正完美的个人，只有真正卓越的团队。 三、军训计划 军训时间定为10天（可选）。在这10天的时间里，我们将从最基础的军姿训练开始，其间穿插团队协作拓展活动，一步一步提升员工的自我养成意识，规范一日生活秩序，将训练中所学所得能运用到实际的工作和生活当中。在训练中，我们要重点训练员工的团队意识、贯彻力和执行力，使受训人员从思想上树立正确的观念，提高员工的集体荣誉感，相信通过这次军训，我们的员工一定会实现从一个普通员工向一个高素质员工的转变，同时也会为公司全面实现规范化管理搭好一个平台。 军训将严格结合从正规化、标准化操作训练、仪容仪表训练、执行力训练、纪律服从训练、吃苦耐劳训练、顽强毅力训练、集体意识训练、团体合作训练设置课程项目，并严格要求教官施训。 四、军训注意事项： 1、所有受训人员不允许迟到、早退，要有严格的时间观念。 2、按要求、统一穿着服装。 3、军训过程中每一个人都必须无条件服从教官命令，听从指挥。 4、事假、病假必须经教官批准并经上级领导核准同意。 5、军训过程中，严禁在队列中说话、打闹、嬉笑。手机必须关机或调成静音，训练其间一律禁止接、打电话，使用手机。 本信息发布后将为企业提供军训通过军训将军队的先进管理理念进行商业化应用,主要培训学员面对困难克服困难的能力,培养坚强的毅力、超强的执行力，提升在团队中的人格魅力、良好的沟通和协作力、百折不挠打不烂拖不垮的铁血精神，对待生活的正确态度，全面提升企业员工的综合素质。 方案二：企业员工军训方案 企业员工军训，旨在提高全体员工的工作积极性，增强吃苦耐劳精神，锻炼全员纪录作风，凝聚团队，增强责任，在企业内形成一种良好的风气。具体方案计划如下： 一、军训组织：军训教官一名 二、军训队员：公司新员工。 三、军训地点：公司行政楼前篮球场 四、军训时间安排： 12月9日-12月16日共七天，如遇天气等原因不能正常军训顺延，每天8:00-10:00 五、训练要求 1、参训人员必须一切行动听指挥，坚决执行命令，做到令行禁止，增强组织纪录观念 2、要振作精神、端正态度，保持高昂士气和旺盛斗志。发扬不怕苦、不怕累的精神，敢于磨练自己。 六、军训纪录 1、注意精神风貌，要精神焕发，应答要声音洪亮，不要萎靡不振。 2、注意个人形象，训练中不得戴手套、饰物等影响训练的物品，女员工不准穿高跟鞋，长发必须扎起。 3、注意手机管理，进入训练场地，手机必须关闭或静音，未经允许不得私自接打电话。 七、军训考核与总结军训各项指标将最后考试并纳入试用期考核指标范围内 备注：行政部负责军训的具体实施和安排，人力资源部将随时对军训的质量进行检查。 方案三：企业员工军训方案 为了加强公司管理，提高员工的个人综合素质和自我约束能力，增强员工工作积极性，从而达到提升员工工作效率和酒店整体形象的目的，现对员工进行军训和业务技能培训。军训由保安部负责进行，业务技能培训由各部门自主进行。 一、培训范围：第二批督导生。 二、培训时间 1、4月日月日，共计天，每周日休息，因天气原因不能正常军训顺延。 2、军训时间：每天上午2个小时8：309：30；10：0011：00。 3、业务技能培训时间：每天下午由各部门自主安排培训时间和内容。 三、培训管理 1、培训地点：xxx 2、原则上培训期间不得请假，各部门应做好培训期间的考勤工作。累计培训天数达不到6天的要按缺训天数补训。因故未参加培训的员工需报本部门经理批准。 3、本次培训考核分记入个人档案部分，将与本年度所有评优相挂钩。对于不及格的员工将实行跟随下一批继续训练的办法 四、注意事项： 1、除值班人员外，所有参加培训的人员不允许迟到、早退，要有严格的时间观念。 2、进入培训场地，手机必须关闭或静音，未经允许不得私自接打电话。 3、培训前后及休息期间，不要追逐打闹，注意健康安全，培训期间上下班、路途中、训练中注意安全第一，同时保管好个人用品。 4、军训过程中，严禁在队列中吃东西，打闹嬉戏，队列中不得东张西望，交头接耳；有事必须先打报告，经教官批准后方可动作。 5、军训中有事必须报告，经教官同意后方可离开队列或说话。 五、军训要求 （一）军事训练要由简到繁、循序渐进、讲解示范、提高效果。 （二）对教员在队列指挥时的要求。 1、姿态端正、精神振作、动作准确熟练； 2、清点人数、检查着装； 3、用口令指挥、用讲解示范的方法耐心纠正动作、严格要求，认真维护队列纪律； 4、指挥位置应便于指挥和通视全体； 5、口令要准确、清楚、宏亮。 （三）对员工的要求 1、坚决执行命令、严格遵守规定、做到令行禁止； 2、着装整齐、姿态端正、精神振作、严肃认真； 3、按照规定的位置列队、注意听指挥员的口令，动作迅速、准确，协调一致，保持队列的整齐、肃静，自觉遵守队列的纪律； 4、奉令出入列均用跑步或按指挥指定的步法执行：因故出入列要报告（须经允许）； 5、将学到的队列动作自觉地用于训练、日常生活、工作中去，做到学用一致。 六、作训科目： 1、立正、跨立、稍息 2、集合、整齐、报数、离散 3、敬礼与礼毕 4、坐下与起立、蹲下与起立 5、出列、入列 6、停止间转法：向左转、向右转、向后转 7、行进间基本步伐：齐步与立定，跑步与立定，正步与立定，原地踏步 8、步伐变换 9、军姿演练 10、拉歌 七、培训配合活动： 1、火车形蛙跳比赛： 游戏规则：设定起点和终点，所设每组就是游戏中的火车，每组人员一路对正，全部蹲下成蛙跳姿势，第一名就是火车头，后面一名抓着前一名的后衣衫，听到开始的口令后，一起从起点开始跳，哪一队先到终点，哪一队胜利。 游戏要求：在一路蛙跳的过程中，不能有起立的，或是火车断裂的，否者该组将成为最后一名。 2、百米接力跑比赛： 游戏规则：可设为50米接力跑，设定起点和终点，取各组相同的人数来比赛，接力时前一名要跟下一名拍掌，下一名开始跑，直到整个一组跑完为止，开哪一队胜出。 游戏要求：在接力过程中，不允许有偷懒没到终点的，或是没拍掌就开始跑的，否则该组将成为最后一名。 温泉酒店军训 企业员工军训，旨在提高全体员工的工作积极性，增强吃苦耐劳精神，锻炼全员纪录作风，凝聚团队，增强责任，在企业内形成一种良好的风气。具体方案计划如下： 一、军训组织：统一教官组织各部门经理/第二负责人自行组织军训 二、军训队员：酒店新员工 三、军训地点：酒店大门口或地下停车场 四、军训时间安排：6月24日-7月6日上午（暂定） 五、训练要求 1、每天至少安排5个小时军训 2、参训人员必须一切行动听指挥，坚决执行命令，做到令行禁止，增强组 织纪录观念 3、要振作精神、端正态度，保持高昂士气和旺盛斗志。发扬不怕苦、不怕 累的精神，敢于磨练自己。 六、军训纪律 1、所有受训人员不允许迟到、早退，要有严格的时间观念。 2、注意精神风貌，要精神焕发，应答要声音洪亮，不要萎靡不振。 3、注意个人形象，按要求着装，不得拖鞋、背心，禁止敞胸露怀、衣冠不 整。训练中不得戴手套、饰物等影响训练的物品，女员工不准穿高跟鞋，长发必须盘起，不准化妆。 4、军训过程中，严禁在队列中说话、打闹、嬉笑、玩弄手机等。手机必须关闭或静音，未经允许不得私自接打电话。 5、军训过程中每一个人都必须无条件服从教官命令，听从指挥。 6、事假、病假必须经教官批准并经上级领导核准同意。 七、军训内容具体安排军训内容： 1、站军姿，2、立正与稍息，3、跨立，4、停止间转法，5、敬礼与礼毕， 6、蹲下与起立，7、齐步行进与立定，8、跑步行进与立定。 八、军训配合活动： 1.游戏活动 新员工军训心得体会 新员工军训心得体会 为期一周的军训圆满结束了，在领导的关心照料下，我们经历了一个难忘而又充满喜悦的军训活动。这次军训时间虽然不长，但在一定程度上磨砺了我们身上存在的懒惰、懦弱的影子，使我们身心都得到了一次重要的洗礼。 这次军训包含了军事训练和拓展游戏，每一个科目甚至细节都历历在目。下面谈一谈我的心得体会。 七天的军事训练，我们高喊着：流血、流汗、不流泪，掉皮、掉肉、不掉队的口号，为了练意志、长本领、打胜仗这个目标，我们都严格要求自己，摒弃自己身上自由散漫、我行我素的作风。 第一天的军训距离大学时期军训已经过去了7年时间了，再一次站在队列里，似乎看到了当年的情景。稍息、立正、向右看齐这些过去熟悉的口号又一次回响在我们耳畔。军训中最基本是站军姿，站军姿看似简单，要想做好真的没那么容易，要求站的笔直，身体决不能动一下，坚持几十分钟下了，手脚都不听使唤了。军姿站的好，不仅要求我们拥有铁的纪律，还要求我们拥有良好的精神风貌，是锻炼我们人意志力的最简单有效的方法。向左转、向右转，讲求的是配合与协调，一个团队不仅要有配合，还要配合好，才能收到最好的效果。齐步走、正步走，要求的是我们动作、想法都一致，只有心齐，我们这个团队才能整齐划一的向前走。比起队列训练，对我们最大考验的是体能训练。第二天我们开始跑步，一开始几圈跑下来已经气喘吁吁、筋疲力尽了。然后开始做俯卧撑，10个俯卧撑对我这样平时少运动的人来说也是一个挑战。这几天里，我们吃了鸭子肉、青蛙肉、赶过僵尸、开过火车、跳鞍马，做完这些项目，第二天就会浑身酸痛，但是我们并没有惧怕过。随着身体一天天适应这些高强度训练，我们把这几天吃的苦当成一种乐趣。这让我觉得现实生活中所谓的吃苦根本不算什么，应该以一种更加积极、乐观的态度面对工作、生活中的困难。经过七天的训练我感觉到自己的身体素质产生了变化，变得越来越好；同时也让自己体重减轻了几斤。 在拓展游戏中，我们得到的不仅是游戏带来的乐趣，更重要的是提高我们团队的凝聚力和集体的荣誉感。团队接歌、保卫阵地、绑腿赛跑、夺宝雄兵、南水北调、拔河等项目都是需要团队每一个成员参与进去献力献策协同努力才能完成，每一个队员掉队都会影响团队的成绩。勇闯地雷阵这个游戏要求团队成员就要有听从团队领导指挥，相互信任，不能走个人英雄主义，听指挥才能打胜仗！这些项目考验的是我们团队合作、永不放弃的精神，要想做好就要求我们每一个人必须有强烈的集体荣誉感，互信互助，团结一心。 请相信，在未来，我们的友谊会发展的更好！ 新员工军训心得体会 当我刚来到公司时，听说要进行为其15天的入职军训时，对公司的安排是不太理解。 因为在此之前，我们已经军训多次了，初中、高中、大学，基本的队列动作，军队高度的纪律要求、严整的军事作风、严格的服从意识，这些素质我们都是培养过的。新员工军训心得体会新员工军训心得体会。为什么还要再进行一次军训呢?带着这个疑问，我和其他新员工一起，走进了军营。 第一次见到教官，就感受到了军训的那种紧张的气氛，每一个口令，都需要我们认真执行，感觉放松的心情一下子紧张了起来。第一天的军训，我们见到了带领我们训练的李教官。首日的训练比较简单，队列动作立正稍息，强度也不算太大，但依然让我有点吃不消。开始训练才先是半个小时的军姿，站的我腿麻，身体乱晃。天气也很热，中午的时候汗流浃背。而教官看起来是那么的严肃。我当时心里在暗自打鼓，我们摊上了好天气，却碰到了严教官。这下我们不会有好日子过了。接下来的正式军训更是让我头痛不已。我们教官再怎么严格，甚至嗓子都喊到哑。军姿立正稍息跨步敬礼等等这些基本的动作我们仍然还是达不到他们的标准。但他们依然还是很耐心的，纠正我们每个人所犯得种种错误。此时的我却为刚才的那种想法有了一种愧疚感。 到了后几天，随着不断的适应，慢慢接受了这种高强度的考验，也慢慢体会到一种意志、一种精神、一种坚持在潜移默化的形成了，支撑着我完成训练。 #from新员工军训心得体会end# 通过这次军训，我体会特别深。我认为公司搞这（家庭教育心得体会）次军训是非常有 必要的。虽然我没有当过兵，但公司给了我这次做军人的机会，做一名军人真的很不容易，平时我们干活累了总是抱怨，现在想想那些军人，他们整天是怎样生活的?我们还有什么理由抱怨自己累呢? 这次军训虽然很累，很苦，但我认为值得。因为我们的教官真的很可爱，他们虽然训练时很严格，但平时却已经和我们打成了一片。像朋友一样和我们谈谈家常，聊聊人生。通过这次军训我们得到了很多东西，得到的这些东西是用金钱买不到的。这些东西让我们一生受用。新员工军训心得体会文章新员工军训心得体会出自，此链接！。在军训的过程中，部队对员工的餐饮进行了很大的改善。还因为有些员工体质比较弱，部队特意安排食堂熬了绿豆水。所以这些都体现出了部队对员工的关心。 这次军训对每位新入职员工的素质都有很大的提高，锻炼了我们意志，加强了我们的服从意识和执行力，培养了我们吃苦耐劳的精神，团队精神。总的来说，这次军训让我学到了很多，已让我更加感觉到，以后的工作必须要真有这种不怕苦不怕累，迎难而上的精神。更要有严格的服从意识和执行力。 新员工军训心得体会 当我听到入职后的第一项培训就是参加为期十天的军训的时候，感觉很吃惊。毕业之后，军训已经离我们很遥远了，但又被重提之后，又变得如此熟悉，感觉不久之前军歌还在耳边回荡。同时很激动，与六十多人，天南海北聚在一起，很难得! 军训的前两天就是拓展活动。拓展活动是我的第一次经历，非常特别，同时非常期待。这种拓展活动充分调动起了大家的参与热情和好胜之心。我所在的团体，大家非常团结，成绩也很不错。在传气球比赛中获得了第一，在第二天的四个游戏中也在短时间内完成了。在活动过程中，大家都非常积极的发言行动，但是有时往往在统一意见中浪费时间。我所在的小组，每个人都很有个性，很有想法，但是时间是最宝贵的，所以在第一天的第二个游戏中，我们因为理论讨论多于实践，最后没能成功。但是我们的小组也很善于总结，所以在第二天的游戏中我们配合的很