公司各个岗位任职标准.doc

总经理岗位说明书岗位名称总经理岗位编号YFD-01直接下级安全环保部、财务部、供销部、生产技术部、行政部岗位分析日期：2017.2本职：领导制定和实施企业总体战略，完成年度安全生产目标；领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道；负责建设高效的组织团队；管理直接所属部门的工作职责与工作任务：职责一职责表述：制定和实施企业总体战略工作任务领导制定企业的发展战略，并根据内外部环境变化进行调整组织实施企业总体战略，发掘市场机会，领导创新与变革职责二职责表述：制定和实施企业年度经营计划工作任务根据年度经营目标组织制定、修改、实施企业年度经营计划监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负全面责任组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案职责三职责表述：建立良好的沟通渠道工作任务负责机构和人员调配情况及其他重大事宜领导建立企业与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道领导开展企业的社会公共关系活动，树立良好的企业形象领导建立企业内部良好的沟通渠道，协调各部门关系职责四职责表述：建立健全企业统一、高效的组织体系和工作体系工作任务主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整领导营造企业文化氛围，塑造和强化企业价值观职责五职责表述：主持企业日常经营工作工作任务负责企业员工队伍建设，选拔中高层管理人员主持召开经理办公会，对重大事项进行决策代表企业参加重大业务、外事或其它重要活动负责处理企业重大突发事件，并及时向董事会汇报职责六职责表述：领导财务部等分管部门开展工作领导建立健全企业财务、投资管理制度，组织制定财务政策，审批重大财务支出权力：企业重大问题的决策权对企业的人事任免任免权对企业各项工作的监控权对企业员工奖惩的决定权对下级之间工作争议的裁决权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评价权企业的财务审批权工作协作关系：内部协调关系企业内各部门外部协调关系上级主管部门、政府机构、客户、供应商、合作伙伴、金融机构、媒体等任职资格：教育水平大专以上年龄30-60培训经历接受过市安监局负责人安全资格培训知识培训经验2年以上本行业或相近行业管理经验知识通晓企业管理知识具备技术管理、财务管理、质量管理、法律等方面的知识了解企业经营产品技术知识技能技巧具备基本的网络知识其它：工作环境办公室,经常出差考核指标：安全生产目标是否完成领导承诺的内容是否完成备注：财务经理岗位说明书岗位名称财务经理岗位编号YFD-02直接上级总经理岗位分析日期：2017.2本职：负责组织企业会计核算、财务管理工作，控制企业成本费用，分析企业财务状况职责与工作任务：职责一职责表述：协助经理制定财务规划工作任务参与企业重大财务问题的决策关注外部资金市场动态，及时为企业重大经营决策决策提供信息支持职责二职责表述：组织企业财务预算、决算工作任务根据企业经营目标，组织和指导各部门编制财务预算根据企业经营情况，组织审核修正财务预算定期组织财务决算，组织制作决算报告职责三职责表述：组织企业成本核算工作任务组织企业成本估算，提出成本控制指标建议参与企业销售基准价格制定及修订、采购基准价格制定及修订负责组织产品销售成本核算、研发成本核算、营销服务成本核算、人工成本等各项成本核算职责四职责表述：负责财务监督与管理工作工作任务监督产品采购与入库工作，确保入库记录与记账的真实、准确监督督促应收帐款的回收与检查负责组织税务筹划，合法纳税职责五职责表述：监督指导会计、现金出纳管理工作任务监督指导会计分类记帐，填制传票，保证各类凭证准确、真实、完整监督审核各类日记账、总账、分类账填制监督企业现金存款与出纳管理权力：对企业所有购销合同有审核权对提交的预算报告有提出修改意见的权力对下级上报的各种分析表、预算报表有审批权有对各项费用开支的审核权对限额资金使用有批准权工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系税务局、审计部门、工商局、财政局、外汇管理局、外经委等任职资格：教育水平高中以上年龄25-60培训经历财务管理培训经验2年以上本行业或相近行业管理经验知识精通会计知识、财务管理知识，具备相应的行政管理知识、法律知识和外汇知识技能技巧能够熟练使用各种办公室软件和各种财务软件具备基本的网络知识其它：使用工具/设备计算机、计算器、算盘、一般办公设备工作环境办公室考核指标：重要任务完成情况、各类财务报告完成及时性、财务信息有效性、财务监督情况、财务工作准确性、财务预算控制情况、财务制度健全情况部门费用控制情况备注：供销部经理岗位说明书岗位名称供销部经理岗位编号YFD-03直接上级总经理岗位分析日期：2017.2本职：负责组织建立与完善营销网络与供应渠道，领导实现企业营销目标、供应目标、质量目标，建立企业品牌形象职责与工作任务：职责一职责表述：参与企业经营管理与决策工作任务参与制定企业发展战略参与制定企业年度经营计划和预算方案职责二职责表述：制定年度工作计划，完成年度任务目标工作任务根据企业经营目标，制定年度工作计划，并组织实施根据企业经营情况，组织重要任务阶段工作计划，并监督、协助实施职责三职责表述：领导企业产品的市场推广工作，建立企业市场信息系统，制定产品营销组合工作任务领导建立市场信息系统组织制定市场调研及分析的规程，并监督、协助实施领导制定产品，价格、渠道网络、市场推广等规划，并监督实施 职责四职责表述：领导销售业务工作，完成销售任务工作任务领导制定各区域销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标，确保货款回收领导制定企业销售政策，并监督实施定期与重要代理商保持良好沟通，维护客户关系职责五职责表述：组织领导业务合同履行和售后服务工作工作任务领导进出口业务所涉及的储运、单证、出运的整体运作，参与监督、协调全过程领导企业业务信息统计工作领导用户售后服务工作，协调售后服务事项权力：企业发展战略、营销战略建议权权限内销售合同、供应合同审批权，重大销售合同、供应合同审核权代理商、供应商选择的审核权权限内的财务审批权工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系国内外相关政府部门、行业协会、代理商、供应商等任职资格：教育水平高中以上年龄20-60培训经历人际关系能力培训，外贸业务知识培训，生产管理培训经验2年以上营销工作经验知识通晓企业所经营产品及成套业务国内外行业动态，掌握市场营销相关知识， 具备财务管理、法律、质量管理、生产管理等方面的知识，了解企业所经营产品技术知识和成套业务运作环节技能技巧具备基本的网络知识其它：工作环境办公室，经常出差考核指标：销售收入 、市场占有率、利润率、应收帐款拖欠天数及坏帐率、产品合格率、客户满意度、供应商培养目标完成情况、重要任务完成情况部门费用控制情况备注：安全环保部经理岗位说明书岗位名称安全环保部经理岗位编号YFD-04直接上级总经理岗位分析日期：2017.2本职：负责组织建立与完善安全管理网络，督促实现企业安全标准化实施，确保完成年度安全目标和工作任务职责与工作任务：职责一职责表述：参与企业安全管理工作任务参与制定企业年度安全目标和方针的制定参与制定企业年度安全投入计划职责二职责表述：制定年度安全工作计划，完成年度安全任务目标工作任务根据企业安全方针目标，制定年度工作计划，并组织实施组织安全生产检查，并监督隐患整改率职责三职责表述：领导企业安全文化建设工作任务制定安全培训计划，并监督执行按要求认真开展部门班组活动计划职责四职责表述：应急救援预案编写及演练工作任务领导制定企业应急救援预案定期组织关键装置重点部位的应急演练定期对员工进行消防器材及应急抢险工具的培训职责五职责表述：企业职业健康管理工作工作任务组织员工定期进行职业病查体按劳保护品发放标准及时发放做好作业场所危险危害因素申报工作，定期督促检测权力：企业员工全员培训；企业员工内部奖惩权利权限内安全费用使用权外协单位的监督管理事故的调查工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系相关政府部门、行业协会等任职资格：教育水平大专以上年龄25-60培训经历人际关系能力培训，业务知识培训，生产管理培训经验2年以上安全管理工作经验知识通晓企业产品国内外行业安全现状、动态，掌握安全生产管理、安全技术等方面的知识，了解企业及行业相关事故案例技能技巧具备基本的网络知识其它：工作环境办公室，生产现场考核指标：安全生产目标是否完成人际能力、沟通能力、执行能力、专业知识及技能相关工作制度的执行情况、与本职工作相关的各考核指标、重要任务完成情况备注：生产技术经理岗位说明书岗位名称生产技术部经理岗位编号YFD-05直接上级总经理岗位分析日期：2017.2本职：负责组织建立与完善车间生产安全管理体系，领导实现企业安全环保职业健康目标、生产目标、质量目标，建立企业安全生产现场管理规范化品牌形象职责与工作任务：职责一职责表述：参与企业生产的管理工作任务参与制定企业生产计划参与制定企业年度生产计划和预算方案职责二职责表述：制定年度工作计划，完成年度任务目标工作任务根据企业安全生产计划制定年度工作计划，并组织实施组织重要任务阶段工作计划，并监督、协助实施职责三职责表述：企业设备的更新使用情况的管理 工作任务设备的定期检查和维护工作设备的技术资料职责四职责表述：负责公司生产技术岗位规程的修订工作任务制定企业生产技术岗位规程并监督实施情况负责对企业员工进行生产技术岗位规程培训工作权力：企业技术改造的建议权、生产人员、班组长的任免权对所属下级的工作的监督、检查权代理商、供应商选择的审核权权限内的财务审批权工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系国内外相关政府部门、行业协会、代理商、供应商等任职资格：教育水平高中以上年龄25-60培训经历人际关系能力培训，安全生产管理知识培训，生产技术管理培训经验2年以上生产管理工作经验知识企业产品技术知识和设备专业知识技能技巧具备基本的网络知识其它：工作环境办公室、生产现场考核指标：生产指标完成情况部门费用控制情况企业设备维护保养情况备注：车间主任岗位说明书岗位名称车间主任岗位编号YFD-07直接上级生产技术部经理岗位分析日期：2017.2本职：负责本车间原料、产品的生产、储存等具体工作的管理职责与工作任务：职责一职责表述：原料的装卸工作工作任务组织重要任务阶段工作计划，并监督、协助实施对所进的原料存放按要求执行职责二职责表述：产品的生产工作工作任务根据企业操作规程，从事产品的生产工作对生产设备、设施、辅助周边设施进行巡检并消除安全事故障隐患，确保现场顺利生产职责三职责表述：产量产品质量工作任务对下属班组进行操作技能培训，确保合格率保存工艺参数记录职责四职责表述：设备的定期检查和维护工作工作任务按照要求组织员工参加各类安全培训按要求组织班组安全活动，确保活动内容有效权力：管辖内行使领导和指挥权按进度安排人、机、物配合生产对员工定期考核评估工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系承包商、供应商任职资格：教育水平高中以上年龄28-60培训经历生产管理培训、操作规程、安全知识培训经验2年以上工作经验知识了解产品技术知识和生产环节异常情况的处理技能技巧熟练使用各种劳动工具其它：工作环境企业生产车间考核指标：安全生产目标完成情况、重要任务完成情况现场各类设备完好情况备注：班长岗位说明书岗位名称班长岗位编号YFD-08直接上级车间主任岗位分析日期：2017.2本职：负责本班组原料、产品的生产、储存等具体工作的管理职责与工作任务：职责一职责表述：原料的装卸工作工作任务按操作要求接收原材料的卸车和搬运工作对所进的原料存放按要求执行职责二职责表述：产品的生产工作工作任务根据企业操作规程，从事产品的生产工作对生产设备、设施、辅助周边设施进行巡检并消除安全事故障隐患，确保现场顺利生产职责三职责表述：产量产品质量工作任务对下属班组员工进行操作技能培训，确保合格率保存工艺参数记录职责四职责表述：班组安全生产管理工作工作任务按照要求组织员工参加各类安全培训按要求组织班组安全活动，确保活动内容有效权力：管辖内行使领导和指挥权按进度安排人、机、物配合生产对员工定期考核评估工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系承包商、供应商任职资格：教育水平初中以上年龄18-60培训经历生产管理培训、操作规程、安全知识培训经验2年以上工作经验知识了解产品技术知识和生产环节异常情况的处理技能技巧熟练使用各种劳动工具其它：工作环境企业生产车间考核指标：安全生产目标完成情况、重要任务完成情况现场各类设备完好情况备注：操作工岗位说明书岗位名称操作工岗位编号RYHG-09直接上级班长岗位分析日期：2017.2本职：负责本岗位原料、产品的生产、储存等具体工作职责与工作任务：职责一职责表述：原料的装卸工作工作任务按操作要求接收原材料的卸车和搬运工作对所进的原料存放按要求执行职责二职责表述：产品的生产工作工作任务根据企业操作规程，从事产品的生产工作对生产设备、设施、辅助周边设施进行巡检，查找安全事故障隐患，确保现场顺利生产职责三职责表述：产量产品质量工作任务进行操作技能培训，确保合格率记录、保存工艺参数相关记录职责四职责表述：安全生产工作工作任务按照要求参加各类安全培训按要求参加班组安全活动权力：拒绝违章指挥的权利享受国家规定有关福利待遇的权利工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系无任职资格：教育水平初中以上年龄18-60培训经历操作规程、安全知识培训经验2年以上工作经验知识了解产品技术知识和生产环节异常情况的处理技能技巧熟练使用各种劳动工具其它：工作环境企业生产车间考核指标：安全生产目标完成情况、重要任务完成情况现场各类设备完好情况备注：电工岗位说明书岗位名称电工岗位编号RYHG-10直接上级生产技术部岗位分析日期：2017.2本职：负责本企业电气设备设施的具体工作职责与工作任务：职责一职责表述：电气的维护保养工作工作任务按要求定期对电气进行巡检，查找安全事故隐患对所管辖的电气设备设施定期保养职责二职责表述：临时用电工作工作任务根据企业操作规程，办理票证后按规范进行接线及时修复日常电气设备的故障职责三职责表述：安全生产工作工作任务进行操作技能培训，参加特种工再培训，持证上岗按要求参加企业各种安全培训权力：拒绝违章指挥的权利享受国家规定有关福利待遇的权利工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系供电部门任职资格：教育水平初中以上年龄18-60培训经历电工特殊工种的培训，持证上岗经验2年以上工作经验知识了解掌握电气方面的的知识技能技巧熟练使用各种电气设施、工具其它：工作环境企业生产车间考核指标：电气故障修理情况现场各类电气设备完好情况备注：化验员岗位说明书岗位名称化验员岗位编号YFD-11直接上级生产技术部岗位分析日期：2017.2本职：负责本企业化验的具体工作职责与工作任务：职责一职责表述：化验设备的维护保养工作工作任务按要求定期对化验设备进行检查，查找安全事故隐患对所管辖的设备设施定期保养职责二职责表述：化验工作工作任务根据企业操作规程，规范化验及时修复化验设备的故障职责三职责表述：安全生产工作工作任务进行操作技能培训，参加员工再培训，按要求参加企业各种安全培训权力：拒绝违章指挥的权利享受国家规定有关福利待遇的权利工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系承包商、供应商任职资格：教育水平初中以上年龄18-60培训经历化验员培训经验2年以上工作经验知识了解掌握化验方面的的知识技能技巧熟练使用各种化验设施、工具其它：工作环境化验室考核指标：化验指标准确率化验设备完好情况备注：焊工岗位说明书岗位名称焊工岗位编号YFD-12直接下级生产技术部岗位分析日期：2017.2本职：负责本企业切割与焊接的具体工作职责与工作任务：职责一职责表述：电器焊接工作工作任务按要求定期对电气焊接设备进行检查，查找安全事故隐患对所管辖的设备设施定期保养职责二职责表述：电焊工作工作任务根据企业操作规程，规范电器焊接及时修复焊接设备的故障职责三职责表述：安全生产工作工作任务进行操作技能培训，参加员工再培训，按要求参加企业各种安全培训权力：拒绝违章指挥的权利享受国家规定有关福利待遇的权利工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系承包商、供应商任职资格：教育水平初中以上年龄18-60培训经历电气焊接培训经验2年以上工作经验知识了解掌握电气焊接方面的的知识技能技巧熟练使用各种电气焊接设施、工具其它：工作环境企业生产车间考核指标：设备故障修理现场各类电气焊设备完好情况备注：门卫岗位说明书岗位名称门卫岗位编号YFD-13直接上级行政部岗位分析日期：2017.2本职：负责本企业治安、楼区卫生、车辆出入登记等具体工作职责与工作任务：职责一职责表述：企业治安工作工作任务按企业要求对我厂巡逻外来人员登记工作职责二职责表述：楼区卫生工作任务根据企业要求对办公场所卫生清扫监督检查公共场所的卫生职责三职责表述：车辆信息登记工作任务对外来车辆实名登记进入厂区的车辆负责安装防火帽权力：拒绝违章指挥的权利享受国家规定有关福利待遇的权利工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系外埠车辆、人员任职资格：教育水平初中以上年龄20-65培训经历安全知识培训、岗位职责培训经验2年以上工作经验知识本岗位的规章制度技能技巧熟练登记车辆其它：工作环境公司门卫考核指标：安全生产目标完成情况、重要任务完成情况现场记录卫生情况备注：仓库保管岗位说明书岗位名称仓库保管岗位编号YFD-14直接上级生产技术部岗位分析日期：2017.2本职：负责本企业原料、产品的储存、零部件领取等具体工作职责与工作任务：职责一职责表述：原料的计量工作工作任务原料、成品的计量收发工作对所进的原料存放按要求执行职责二职责表述：产品的储存工作任务根据企业危化品要求，分类保管按规定摆放产品职责三职责表述：零部件领取工作任务保管好各类零部件记录零部件领取台账职责四职责表述：劳保防护用品发放工作任务按照要求给职工发放劳动防护用品做好劳动防护用品发放台账权力：拒绝违章指挥的权利享受国家规定有关福利待遇的权利工作协作关系：内部协调关系企业各部门外部协调关系承包商、供应商任职资格：教育水平高中以上年龄20-60培训经历操作规程、安全知识培训经验2年以上工作经验知识了解危险化学品分类，出现问题及时报告并处理技能技巧熟练使用台账其它：工作环境仓库及生产车间考核指标：安全生产目标完成情况、重要任务完成情况现场危化品摆放情况备注：出纳员岗位说明书岗位名称出