酒店前厅部各类管理规章制度

1/4酒店前厅部各类管理规章制度前厅部考勤纪律及卫生管理制度1员工必须在上班前十五分钟到达，以便更换工服，做好班前准备。2在工作时间内，未经部门主管批准，不得早退，不得空岗。3员工必须按照规定的排班表当班工作，如需调换班次，应先征得部门主管的同意，否则将视为旷工。4当班期间不允许打私人电话、吃东西、聊天及大声喧哗，应保持安静。5员工生急病或临时请事假，必须在第一时间内通知主管，得到主管允许后方可休假，上班后及时将合同医院的假条交到部门，并办理补假手续。6员工不准使用各类客用设施和客用品。7前厅部内禁止吸烟和使用明火。8要爱护各种办公设备，并经常用酒精擦拭。9每日打扫并保持所辖区域的卫生。10保证各种文件及报表资料码放整齐。11保持地面墙面的整洁干净。12保证各类物品的码放整齐。前厅部安全及消防管理制度1认真贯彻预防为主，防消结合的消防工作方针，2/4全面落实谁主管，谁负责的防火工作原则，认真执行各岗位消防安全责任制，不断提高消防安全意识。2熟悉酒店消防安全疏散通道、消防设施和消防设备、酒店火灾报警、扑救及疏散程序。3积极参加各种消防安全工作。4熟练掌握各种配备消防器材的使用方法，并能够扑救初起的小火和控制火势蔓延。5掌握发生火灾时自救措施和疏散客人的方法。6坚持24小时值班制度，发现有异常声音或可疑物，立即报告保安部。7严禁擅自挪消防器材，每班必须检查交接。前厅部仪容仪表管理制度1男员工应每天修面，头发经常修剪，长发应不盖过耳朵及衣领，不准留怪发型，小胡子。2女员工应保持淡妆，不宜浓妆艳抹，不准涂指甲油。3上班前应检查工作服是否清洁烫平，皮鞋是否擦亮。4头发干净并梳理整洁，洗手、清理指甲、确保无异味。5员工当班期间不许佩戴饰物。6员工工作期间佩戴自己的名牌，不得私下交换。3/4如名牌损坏应及时到人力资源部办理补办手续。酒店前厅部各类管理规章制度相关内容营销事务管理制度一、销售事务处理制度I交货、检查、配送一对于已接受订单的工程,工务科就在做好相关的生产日报,使工程的进行程序得以明确,并就感动适当的机会,通知给发出订单的客户知道。管理岗位公开竞聘制度随着2016计划的推进，公司在全国的业务拓展及规模发展速度的加快，公司需要更多的优秀一线管理岗位人才。为了满足这些管理岗位的人力需求，同时避免堵塞贤路，真正落实公开、公平、公正的原则，特对从XX年8月1日起执行的总部人力资源部会议中心安全、消防管理规定为加强酒店内部安全保卫工作，坚持“安全第一，预防为主”的方针，根据“谁主管、谁负责，谁在岗、谁负责，谁当班、谁负责”的原则，把安全、消防工作做实、做细，保证会议中心能够正常地进行经营管理，经决定，组织成立安全生产管理小组“三检”（晨检、午检、晚检）和追踪报告登记制度长沙麓山国际实验学校“三检”（晨检、午检、晚检）和追踪报告登记制度（XX年12月修订）为增强学校疾病预防与控制力度，提高师生防病能力，保障师生身体健康，防止传染病的暴发，并对传染病例能做到早发现、早报告、早4/4隔离、早治疗，根据关于实行领导干部实绩考核的意见为进一步贯彻党政领导干部选拔任用工作条例，深化干部人事制度改革，强化党政主要领导干部的责任意识和宗旨观念，树立凭实绩用干部的正确导向，倡导真抓实干、争创业绩的良好风气，做到科学地考核干部，准确地评价干部。规章制度企业员工安全职责集合汽车驾驶员安全职责1、严格执行行车司机岗位规范和各项规章制度，按要求完成各项生产任务。对本岗位的安全生产负直接责任。2、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发票管理制度发票管理制度一、各部门对发票实行专人管理，领取发票由专人负责，责任到人，财务部设发票管理台帐，由领用人签字。二、不准转借、XX发票只准本单位的开票人按规定用途使用。中学德育工作常规德育是素质教育中最重要的组成部分，对青少年学生健康