《职业病防治法简介》PPT课件

职业病防治法的主要内容,职业病危害的现状和原因职业病防治立法的重要意义职业病防治法出台前的相关法律法规,职业病防治法立法背景,职业病危害和职业病职业病危害的现状职业病危害严重的原因,职业病危害的现状和原因,职业病危害职业病危害是对指从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害职业病职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害等职业病危害因素而引起的疾病,职业病危害的现状和原因,构成职业病的要件患病主体必须是企业、事业单位和个体经济组织的劳动者必须是在从事职业活动过程中产生的必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害等职业病危害因素而引起的必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病,职业病危害的现状和原因,职业病危害的现状职业病危害形势严峻2000年尘肺病例55.8万死亡13.3万职业病报告增长14.5%三资企业职业中毒增长43.8%老职业病危害尚未控制，新职业病危害不断产生苯中毒、尘肺病正己烷、三氯甲烷中毒职业病危害在不断转移,职业病危害的现状和原因,职业病危害的现状我国职业病危害转移的特点从大企业向小企业转移从城市向农村转移从发达地区向欠发达地区转移从境外向境内转移从特定人群向社会人群转移,职业病危害的现状和原因,职业病危害的现状职业病危害转移造成的严重后果职业病发病预测据专家估计，如不采取有效措施，今后十年，我国职业病发病将进入高发期职业病费用昂贵职业病的危害性除了损害劳动者的健康，使劳动者过早丧失劳动力外，而且诊治、康复费用相当昂贵，给劳动者、用人单位和国家造成严重经济负担,职业病危害的现状和原因,职业病危害的现状职业病防治法对危害转移的规定对转移方的禁止性规定禁止任何企业、事业单位、各类经济组织和个人将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人对接受方的禁止性规定禁止任何不具备职业病防护条件的单位和个人接受产生职业病危害的作业,职业病危害的现状和原因,职业病危害严重的原因对职业病危害的严重性认识不足多数职业病缓慢，社会对此认识不足有些地方政府和企业领导不了解或不想了解职业病发病真实情况有人认为，为了发展地方经济，可以暂时放弃对劳动者的健康权益法制观念淡薄，无视国家的法律法规,职业病危害的现状和原因,职业病危害严重的原因乡镇企业的无序发展促进了职业病危害的扩散全国有乡镇企业2070.9万家，抽样调查表明，其中82%的企业存在职业病危害乡镇企业工艺技术、生产条件落后，法制观念淡薄，管理松懈，是我国职业病危害的主要源头之一,职业病危害的现状和原因,职业病危害严重的原因职业病危害从境外向境内转移外商利用我国职业卫生法律制度不健全，有些地方又迫切希望发展经济的愿望转移危害以直接投资形式，将存在严重职业病危害产业或项目转移到我国境内以技术转让形式，将存在严重职业病危害的工艺技术和有害材料转移到我国境内引进项目和技术设备，省略职业卫生防护设施投资,职业病危害的现状和原因,职业病危害严重的原因经济体制改革中出现的新问题农村剩余劳动力转移，形成大量流动劳动者，这些人为了生存，有时不得不在条件恶劣的环境下作业有毒有害作业转移，包括外转移和内转移，造成职业病危害从职业人群向社会人群转移,职业病危害的现状和原因,职业病危害严重的原因法制观念淡薄，无视劳动者的健康权益投资者为了降低成本，设厂时没有设置相应的防护设施；地方为了发展经济给予保护用人单位发现工人患病或可能患病，以种种理由解雇工人强迫工人在恶劣的劳动条件下超强度、超时劳动,职业病危害的现状和原因,适用范围劳动者的权利和义务用人单位的权利和义务卫生行政部门的职责政府和有关部门的职责主要制度和措施,职业病防治法的主要内容,适用范围根据我国的经济发展水平，并参考国际通行做法，当务之急是严格控制危害最大的几类职业病的发生。因此本法的调整范围限定与接触粉尘、放射性物质和有毒、有害物质等因素而引起的职业病,职业病防治法的主要内容,劳动者的权利和义务（权利）职业健康权符合卫生要求的工作场所、健康检查、职业病诊疗、康复知情权了解工作场所职业病危害、危害后果、防护措施、待遇受教育权接受职业卫生法规和防护知识培训参与决策权参与单位职业卫生民主管理,职业病防治法的主要内容,劳动者的权利和义务（权利）拒绝作业权违章指挥、没有防护措施的作业特殊保障权未成年工、孕期、哺乳期妇女检举控告权对违法行为进行检举控告获得赔偿权工伤社会保险、民事赔偿,职业病防治法的主要内容,劳动者的权利和义务（义务）学习和掌握职业卫生知识遵守职业病防治法律、法规、规章、操作制度正确使用、维护防护设施和个人防护用品及时报告职业病危害事故隐患,职业病防治法的主要内容,用人单位的权利和义务（义务）建立健全职业病防治责任制法定代表人总负责，部门分工负责、岗位各负其责加强职业卫生管理制定规划、目标管理、制订规章规程、保证投入提高职业病防治水平职业病危害控制指标对本单位产生的职业病危害承担责任包括行政责任、民事责任、刑事责任,职业病防治法的主要内容,用人单位自律管理要求前期预防工作场所符合职业卫生要求职业病危害项目申报建设项目职业病危害预评价建设项目职业病危害控制效果评价建设项目职业病防护设施“三同时”,职业病防治法的主要内容,用人单位自律管理要求劳动过程中的防护与管理设置职业卫生管理机构、配备专业人员制订职业卫生管理制度和操作规程建立职业卫生档案和健康监护档案开展职业病危害因素检测与评价开展职业卫生法规和防护知识的培训,职业病防治法的主要内容,用人单位自律管理要求职业病病人保障参加工伤社会保险建立职业病报告制度保障职业病病人和可疑职业病病人待遇,职业病防治法的主要内容,卫生行政部门的职责实施职业卫生监督（场所监督划归安监局）组织宣传普及活动向社会、用人单位宣传教育普及职业病防治知识制定职业卫生标准组织事故调查处理（划归安监局）管理技术服务机构职业病管理公布职业病分类和目录、负责职业病诊断鉴定、职业病统计报告,职业病防治法的主要内容,政府和有关部门的职责政府制定职业病防治规划国务院和各级地方政府支持卫生行政部门执法乡、民族乡、镇政府社会保障部门监督管理工伤社会保险制定职业病伤残等级鉴定办法,职业病防治法的主要内容,政府和有关部门的职责工会督促、协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训对用人单位职业病防治工作提出意见和建议协调职业病防治的问题，并督促解决产生严重职业病危害时，要求采取防护措施，并建议有关部门采取强制措施参与职业病危害事故的调查发现危及劳动者生命健康的情形下，建议组织劳动者撤离危险现场,职业病防治法的主要内容,主要制度和措施前期预防作业场所符合职业卫生要求职业病危害项目申报建设项目职业病危害预评价建设项目职业病危害控制效果评价建设项目项目“三同时”制度特殊作业管理,职业病防治法的主要内容,主要制度和措施劳动过程中的防护与管理单位职业卫生自律管理职业病危害公告和警示事故的应急救援和报告禁止转移职业病危害职业病危害告之制度职业健康监护制度,职业病防治法的主要内容,主要制度和措施职业病诊断与职业病病人保障职业病诊断管理诊断选择：用人单位所在地和病人居住地诊断条件：举证职责、资质审批、综合分析三人诊断、共同签名、机构审核职业病诊断鉴定管理当事人对职业病诊断有异议，向诊断机构所在地卫生行政部门申请鉴定卫生行政部门组织职业病诊断鉴定委员会鉴定,职业病防治法的主要内容,主要制度和措施职业病诊断与职业病病人保障职业病报告管理法定报告：用人单位、诊断机构卫生行政部门用人单位社会保障部门重大事故：死亡或三人以上急性中毒，立即电话报告卫生部职业病危害事故调查处理办法一般事故：发生急性职业病10人以下重大事故：发生急性职业病10-50人或死亡5人以下，或发生职业性炭诅5人以下特大事故：发生急性职业病50人以上或死亡5人以上，或发生职业性炭诅5人以上,职业病防治法的主要内容,主要制度和措施职业病诊断与职业病病人保障职业病病人社会保障用人单位承担可疑职业病病人诊断、医学观察费用可疑职业病病人诊断、医学观察期，不接除劳动合同职业病病人用人单位待遇治疗、康复、定期检查、妥善安排工作职业病病人社会工伤保险职业病病人民事赔偿权利特殊情况下，职业病病人待遇最后用人单位承担病人待遇职业病病人变动工作单位，待遇不变,职业病防治法的主要内容,主要制度和措施劳动过程中的防护与管理单位职业卫生自律管理职业病危害公告和警示事故的应急救援和报告禁止转移职业病危害职业病危害告之制度职业健康监护制度,职业病防治法的主要内容,国务院第352号令2002年4月30日通过5月12日公布第一章总则10条第二章作业场所的预防措施6条第三章劳动过程的防护14条第四章职业健康监护6条第五章劳动者的权利与义务10条第六章监督管理10条第七章罚则13条第八章附则2条,使用有毒物品作业场所劳动保护条例,职业卫生安全许可证发证单位卫生行政部门(现安全生产监督管理局)发证范围使用有毒物品作业场所一般有毒物品目录高毒物品目录发证要求符合职业病防治法作业场所要求外作业场所与生活场所分开有毒与无毒作业分开高毒与其他作业分开设置有效的通风、报警装置高毒作业设置撤离通道、泄险区,使用有毒物品作业场所劳动保护条例,职业卫生的特殊要求一般有毒物品作业设置黄色区域警示线防护用品符合职业卫生标准高毒物品作业场所设置红色区域警示线事故应急救援预案与演练配备职业卫生医师和护士配备应急救援人员、器材设备危害因素检测每月一次控制效果评价每半年一次设置淋浴间、更衣间、专用间,使用有毒物品作业场所劳动保