




免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
法医学鉴定质量评价与控制研究 【摘要】目的探讨法医学鉴定质量评价与控制的有效途径。方法根据法医学鉴定的要求,选择评价指标、评价等级以 及确定权重指数应用模糊数学综合评判的方法,对法医学鉴定质量进行评价与控制,并结合实例分析如何应用模糊数学综 合评判的方法对法医学鉴定质量进行评价与控制。结果该方法对法医学鉴定质量具有有效的评价与控制。结论模糊数 学综合评判可作为法医学鉴定质量评价与控制的有效手段。 【关键词】模糊综合评判;法医学鉴定质量;评价与控制 【】d9191 【】a 【】1oo79297(20xx)02012204 the study of evaluation and control of the quauty of medicolegal appraise u moowang,su li,l1 yonghongdepart ment offorensic medicine,wannan medical college,wuhu,china 241001 【abstract】objective to explore the efective way to evaluate and control the quality of medicolegal appraisemethod choose the evaluation factor and grade,ascertain their weights aording to the characters an d deman ds of medicolegal appraisesynthetic evaluation was applied to evaluate and control the quali of medicolegal appraise an example is ven in order to explain how to apply this method result this method is efective for evaluating and controlling the quali of medicolegal appraise conclusion the synthetic evaluation for the quality of medicolegal appraise by fuzzy mathematics could be used in evaluation and control of the quality of medicolegal appraise 【keywords】synthetic evaluation,quality of medicolegal appraise,evaluation and control 法医学鉴定是运用法医学理论和技术解决法律 问题的活动,即法医学鉴定人受鉴定机构指派、运用 专门知识对案件中涉及的医学和法医学问题进行分 析研究,并以鉴定书的形式完成鉴定的过程。法医学 鉴定是司法鉴定的重要组成部分。由于鉴定机构众 多,鉴定人员水平不一,加之可能受到各种主、客观因 素的影响,因此会出现鉴定差错或缺陷,影响其质量 和声誉。随着我国社会主义法制的健全和司法制度的 改革。法医学鉴定质量的问题已引起有关部门的重视 和社会各界的关注。提高鉴定质量势在必行进行质 量评价与控制就是其主要内容之一。 法医学鉴定过程涉及多个方面。受多种因素影 响,进行鉴定质量评价或控制不能简单地通过肯定或 否定的形式。应从多个因素着手进行综合考虑和全面 评价。本文即通过法医学鉴定的具体实例。探讨应用 模糊数学综合评价法进行法医学鉴定质量评价与控 制的可行性,为鉴定机构、管理机构及相关部门提供 参考 因子选择与 一 、因子选择 法医学鉴定自案件委托受理开始到鉴定书发出。 一般包括委托、受理、检验、分析、结论等几个主要环 节。具体地说,要求做到:(1)委托单位真实,委托事项 明确、合理;(2)案件鉴定人专业范畴及技术职称与所 受理的案件鉴定要求相符合;(3)送检材料详细,法医 学检验全面、细致、科学;(4)分析说明论据科学充分,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 矿山汽车考试题及答案
- 殡仪馆考试题及答案
- 航向操作考试题及答案
- 上虞招聘面试题及答案
- 非遗智慧:孩子学艺诀窍
- 2020-2025年BIM工程师之BIM工程师高分通关题库A4可打印版
- 2025年注册消防工程师之消防技术综合能力通关提分题库(考点梳理)
- 1.1菱形的性质与判定第2课时(教学课件)数学北师大版九年级上册
- 保安防恐防暴培训知识课件
- 保安知识培训资料内容课件
- 切削刀具项目实施方案
- 常见行政案件笔录模版
- 手术室甲状腺切除术手术配合护理查房
- 国家电网电力中级职称考试题
- 美国专利法及实务培训-上传课件
- 新版中国电信员工手册
- 2023年中国工商银行软件开发中心春季校园招聘500人笔试模拟试题及答案解析
- D500-D505 2016年合订本防雷与接地图集
- 中国重症加强治疗病房(ICU)建设与管理指南
- 社区矫正法课件
- 后勤保障楼幕墙施工方案新
评论
0/150
提交评论