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文档简介
2020年班主任工作综述很难做好班主任的工作。我认为好的班主任要自信、幽默、心地宽厚、有责任感、热情、爱、为人正直、正义感强,要有一种脱俗的气质。同时,班主任的工作质量要过重,才华横溢,让你的学生对你的课,对你的才能有一种信任感和减轻感。经营理念骑士1.要经营新一班,首先要给这个班的学生打底,从头开始严格要求他们。首先,要使学生养成良好的学习生活习惯,从内心感受到遵守纪律是正常的,不遵守纪律要受到批评,要乐于受到批评。军事训练期间和开学初期,我对学生的迟到、零食、不穿校服的纪律现象进行了严格的教育,细致、工蜂百害,对他们说,我的这个班主任是认真的、愤世嫉俗的、执法的、不在眼里擦沙子的。这样可以让学生养成良好的习惯,让课堂运行尽快进入轨道。习惯是伟大的力量。一个人的成败往往与此相关,一个班级也是如此。第二,让学生们理解互相尊重、自重的道理,学生应该尊敬老师。同学之间要互相尊重的原因很简单。但是不破碎的:尊重彼此,如果你不尊重别人,别人就不会尊重你。同样,如果你不自重,别人也不会尊重你。如果这个班里有不尊重别人的现象,作为班主任,我绝对不会允许。绝不会退缩!在这方面,我总是态度鲜明,立场坚定。因为我认为不尊敬别人的学生是扰乱反风气的罪魁祸首。再次,要培养学生的责任感,对自己负责,对父母负责,对周围的人负责。上课不守纪律,自主说话,影响别人学习,是对别人不负责任的表现。不道德、自私、伤害别人的行为。随着成长,也学会了为别人着想自己。2.班主任必须培养班级定期,要模范,同时要确立学习和道德上的积极典型,选拔班干部必须选择廉洁、责任心强、有学问的人。同时,与道德问题的人进行最顽强的斗争,坚决抵抗,决不留情!要决心维护想学习的学生的利益,任何人都不能妨碍学习!并让他们阐明这个道理,表明自己正义的立场,让全班大多数人从自己的立场考虑问题。团结大多数,孤立那些淘气鬼,甚至质量不好。让他们大白天无处藏身,不让风拂过。3.总是在课堂上以学习为主,树立学习上的榜样,表扬成绩好、进步多的学生,形成良好的学风。将自己的班级与另一个班级对比,让学生知道自己班级的优点,夹上表扬,让学生有向心力,要求自己更加严格。4.课堂上某些倡议的实施必须对学生说清楚。这样做对他们有什么好处,从他们的立场考虑问题,轻松统一他们的想法,让他们站在你的角度考虑问题,这比强制效果好得多。例如,要通知纪律和学习的关系问题,纪律是学习的保障,没有纪律就没有好的学习成绩。像军队一样纪律不严格,战斗力不能上升。这样,大多数人会觉得维持纪律与自己的个人利益有关用智慧搭便车1.班主任要始终自信地表现出来。就像不让学生看到你软弱的一面,看到主的心,遇到依赖一样。在学生面前保持一种神秘感和距离感,和他们保持分离般的关系,不让他们注意到你,同时尊重和爱你。2.奖惩分明,奖励是称赞。同样,惩罚,逐渐摸索适当的惩罚制度,注意“对运气的好与差是不行的”。对某个学校的好处,少说民主,班主任给谁(当然,要给成绩优秀的学生),学生会觉得你可以给他们好处,他们心中你的形象也会随之扩大。那么班主任工作也容易多了。3.班主任做思想工作的时候,绝对不能光说华而不实的话。到了核心,说到刀刃,关系到学生的个人利益。比如说,他们不努力学习会导致什么后果,可以这样说。你今天不努力学习。以后进入社会就没有创造财富的能力,也不会对别人利用价值。没人想为你工作。没有人愿意和你交往。去哪里,你就瞧不起低微的人。这样露骨地告诉他们,他们就容易了4.在教育学生方面,可以引导他们走向更积极的教育,学习插翅,谈论人生和人类的道理,避免无聊,将自己的生活经验和一些当代成功人物的经验结合起来,也可以说明以前圣贤的经验,让他们在看不见的地方像春风一样接受教育。5.班主任不能溺爱学生。决不能以眼还眼,讨他们的欢心。要相信大爱反映在对他们的严格要求中。很久以前就能感受到真味,好的班主任要尽全力避免这种情况。还有另外一个原因,那就是制服他们的小缺点和小脾气,以后的工作自然做好,省去很多麻烦。总之班主任要懂得心理学,随时了解学生的心理,根据情况按自己的想法做,把自己的放在原地,做事不要怕吃苦,不要怕苦,要实事求是。这个学期班主任的工作可以用一
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