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文档简介

XXXXXXXXXXX公司环境保护部管理人员和专业技术人员培训说明一、培训目的为了提高环保管理人员、专业技术人员和员工的环保意识和专业素质，提高所有参与环保工作的员工的意识、专业知识和应急处理能力，公司制定了完善的学习和培训计划，定期和不定期地组织环保管理人员和专业技术人员进行技术培训，从而促进公司环保工作的健康发展。二。环境保护培训组织2011年，公司生产技术部也负责环保工作。综合管理部负责日常环境保护工作。生产技术部和综合管理部是培训机构的主体。为确保环保培训计划的顺利实施，公司成立了培训领导小组，成员如下：团队领导：_副组长：_团队成员：_三。环境保护培训的内容1、企业基本情况(主要是新员工)；2.企业环境保护法律法规；3、公司环保工作现状；4、公司环境污染源及控制措施；5、工艺技术和岗位生产操作规程；6、环境风险事故预防和自我保护措施；7、环保应急演练；8.环境污染的典型案例。四、环保培训方法首先，宣传和教育。公司设立了环境保护宣传栏，向员工宣传环境保护的基本知识和国家环境保护法律法规以及公司的相关管理制度。第二是集中培训。包括公司、车间、生产和综合管理部门组织的环保知识培训。公司组织的集中培训主要以企业环境保护法律法规和公司环境保护工作为基础。车间和部门集中培训，重点是生产技术、岗位操作规程、环保风险防范和自我保护；生产和综合管理部门组织以重点部位的环境保护风险事故预防措施为主要内容。利用公司的生产设备维护、年终检修和高温事故多发季节对员工进行集中培训。第三，专业培训。积极参加上级环保部门组织的环保专业知识培训。第四，岗前培训。公司对新员工进行企业意识宣传、岗前专业技术培训、岗位安全操作规程教育，考核合格后方可上岗。企业内转岗或转岗的员工，在转岗前按新员工对待，确保新员工和转岗或转岗人员的培训覆盖率达到100%。第五是参观和学习。公司组织生产车间团队以上经理分批走访省市两级类似企业，学习他人先进管理经验，改进自身不足。第六，应急演习。公司全年组织了两次大型环保安全应急演练，并将演练纳入公司运动会竞赛项目之一，全队参赛率超过95%。五、环境保护培训计划公司2012年环境培训时间表序列号培训时间主要培训内容代表上课时间1jan环境保护的基本知识2小时2行进企业环境保护2小时3可能过程和操作程序2小时4七月风险事故预防
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