企业安全生产管理培训

. chinesecompanieswillnolongerremaininthehardstagingandtheyarealsopromotingaculturechinesecompaniesinsillonrermentheardardstaging culture，以安全管理、预防为主，安全生产、安全、企业生命、安全生产训练课件，安全是企业的生命线，讲师：木子圣，延迟符号，第一章安全是什么？，延迟符号，“如果没有危险则安全，如果没有缺陷则安全”=已判明危险性不超过允许限度的人在不受伤害或危害影响的危险或灾害的威胁不受财产损失的威胁的状况下没有危险，不发生伤害的状态，延迟，延迟符号，安全是为了社会的稳定。 为了企业的发展，为了员工的健康，为了家庭的幸福，为了延迟符号。 没有、社会和谐，企业发展员工大众生活质量难以提高，没有个人安全保障，事业发展家庭幸福不能说话。、2、3、1、我的安全由我负责，企业的安全由我负责，他人的安全由我负责，每个人都重视安全而重视安全都强调安全，延误符号，第三章为什么要进行安全训练， 原因1、原因2、原因3、员工安全教育是国家法律法规的要求，员工安全教育是企业生存发展的需要，员工安全教育是员工自我保护的需要，延迟符号中华人民共和国劳动法 1995年1月1日实施，调整劳动关系以保护劳动者的合法权益， 建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，明确员工享有的劳动权利和应履行的劳动义务、安全生产法规、滞后符号，中华人民共和国安全生产法年11月1日实施的目的是加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众的生命和财产安全，经济发展、安全生产法规、延误符号，中华人民共和国消防法年9月1日施行，明确规定为了防止火灾和减少火灾、保护公民人身、保护公共财产和公民财产安全、维护公共安全、保障社会主义现代化建设顺利进行，任何部门、成人公民都有义务参加有组织的灭火活动。 安全生产法规，延误符号中华人民共和国安全生产法 2002年11月1日施行，为加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，促进经济发展，明确安全责任制，规定了员工的权利和义务。安全生产法规、延误符号.中华人民共和国职业病防治法年5月1日施行，旨在预防、控制和消除职业病危害、预防职业病、保护劳动者健康和相关权益。安全生产法规、延误符号、第四章安全管理的基本概念是，、安全生产的基本方针是，、综合管理、安全第一、预防为主、延误符号、1、2、3、预防为先制定监督法，安全责任为先制定，安全意识为先安全投入， 延误符号、安全生产是在劳动过程满足安全要求的物质条件和工作秩序下进行的，为了防止死伤事故、设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产工作过程的正常进行而采取的各种措施和活动、安全管理，根据国家的法律、法规、规定和技术标准， 对采取各种手段的生产经营部门的生产经营活动的安全状况，实施有效制约的一切手段，延误符号。 可能导致、死伤者、疾病、财产损失、劳动环境破坏的原因和状态。危险的根源是可能引起人员伤亡或物质损害事故的潜在的不安因素、危害、危险源，是指人们在实现有意的行动过程中，由不安的行为、动作或不安状态引起的、突然发生的、与人的意愿相反的、事前无法预料的事故。 又称事故、延误符号、职业伤害，是指劳动者(员工)在工作或其他职业活动中因事故或职业病造成的伤害和死亡。 2003年4月16日公布的工伤保险条例第16条规定：右侧的情况之一，不得视为工伤或工伤，延误符号、安全生产责任制：根据安全生产法律法规和企业生产实绩，各级领导人、职能、延误符号，公司主要负责人和其他负责人，明确各有关部门和员工在经营活动中应承担的责任，在各部门和员工之间建立分工明确、运行有效、执行责任的制度，有利于实施安全工作，对安全工作层负责，安全生产责任制的作用，延误符号。还应随时制止他人违法作业，遵守有关设备维护制度的规定，妥善使用设备设备、工具，正确安装防护用品，关心安全生产情况，向有关领导和部门提出合理化建议，发现事故危险和不安因素后应立即报告组长和有关部门，1、2、3、 4、5、延迟符号、01、02、03、04员工安全生产责任的主要内容包括：延迟符号、延迟符号、延迟符号、延迟符号、延迟符号、安全生产教育制度、安全生产检查制度、安全生产奖惩制度、违反处罚制度事故调查报告制度、事故处理和责任追究制度、延迟符号。、事故发生的主要原因、延误符号。 人的不安状态，环境不良，管理不足，人的原因，机械的原因，环境的原因，管理的原因，事故发生的原因，延迟符号。 如、违反安全规程的行为、误动作注意力不集中、身体有缺陷等，疲劳、1、5、2、4、3、延迟符号。、设备和装置结构差、强度不足、零件磨损和老化、作业环境面积小或作业场所存在其他缺陷、物质堆积和整理不当、外部自然安全状态、危险品和有害物质存在、安全防护装置不起作用、劳动保护用品不足、 或者有缺陷，1、2、3、4、5、6，机器(物体)的比安全要素，作业方法不安全，作业环境，例如照明、温度、噪音、振动、颜色和换气等条件差，7、8，延迟符号，2、4、6、5、3、1，技术缺陷和过程和作业步骤有问题，作业人员需要的训练教育不足， 劳动组织不合理，现场没有检查和指导不足的安全操作规程，或者规程不健全，危险维修不及时，不实行事故防范措施，加强延误符号、a、b、c、安全卫生管理，做好安全预防工作，加强安全教育培训，提高全员安全意识，掌握紧急应急知识，不减少灾害损失，事故灾害、延迟符号、现场服务满足员工着装管理规定的要求。 纠正违反法律的安全保障，劳动者之间相互调查，工作安全说服，按规则穿着是很重要的，延误符号。 ，不得乱接电线检查电力不足，要知道安全使用，线路连接规范，按章作业安全。、延迟符号、生产现场吸烟、延迟符号、第六章是以人为中心的安全工作，在延迟符号、以人为中心的意义、延迟符号、以人为中心的意义上，牢固树立以延迟符号、为中心的“安全第一”思想， 加强“以人为本”技能培训，提高全员素质，全面落实“以人为本”安全生产责任制，加上延误符号，安全教育是安全生产管理工作的重要内容，是提高全体工人安全生产素质的重要手段，企业安全教育是管理者安全教育、员工安全教育、延误符号、 包括职工安全教育在内的三级教育、特殊作业教育、经常性教育、延迟符号、职工安全教育、新员工(干部和劳动者)和转职劳动者以及新员工、合同员工、研修和实习员工等，在分配到工厂和岗位前，由工厂劳动部门组织，安全部门进行初步的安全教育。 其内容包括国家安全生产方针政策法规、我公司安全生产一般情况、企业内部特殊危险部位介绍、一般机电安全知识、进厂安全体会和事故预防基本知识。 考试合格后，分配到工厂。 延迟符号、员工的安全教育是指新员工和调动的劳动者分配到职场后进行的安全教育。 由现场主管安全主任负责，现场安全员进行教育。 教育内容包括：本厂生产概况、安全生产状况、本厂工作规律和生产规则、安全注意事项、工厂危险附近、危险机电设施、粉尘作业状况，以及必须遵守的安全生产规则制度、延误符号、职工安全教育，是工程班长对新岗位工人进行的上岗前安全教育。 教育内容包括工程、班组安全生产概况、工作性质和职责范围、应知会、岗位职类工作性质、机电设备安全操作方法、各种安