已阅读5页,还剩21页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
主题1:脱氧核糖核酸的粗提取和鉴定。1.基础知识,2mol浓度可以溶解脱氧核糖核酸。0.14摩尔/升的浓度可以沉淀出脱氧核糖核酸。(1)脱氧核糖核酸的溶解性,(2)酒精是一种常见的有机溶剂,但脱氧核糖核酸不能溶于酒精;(3)蛋白酶能水解蛋白质,但对DNA无影响。(4)大多数蛋白质不能耐受60-80的高温,但DNA在80以上不会变性。(5)去污剂能溶解细胞膜,去除脂类和蛋白质,但对脱氧核糖核酸没有影响。(6)脱氧核糖核酸鉴定,(1)脱氧核糖核酸和二苯胺(在沸水浴中加热)将被染成蓝色,因此二苯胺可用作脱氧核糖核酸鉴定的试剂。(2)甲基绿(绿色)。(2)实验设计,(1)实验材料的选择,(1)材料:鱼卵、猪肝、花椰菜、香蕉、鸡血、哺乳动物红细胞、猕猴桃、洋葱、豌豆、菠菜、大肠杆菌在液体培养基中培养。(选择2 3种实验材料)2 .原则:任何含有脱氧核糖核酸的生物材料都可以考虑,但如果选择脱氧核糖核酸含量相对较高的生物组织,就更有可能成功。(2)粉碎细胞,得到含有脱氧核糖核酸的滤液。1.动物细胞破碎:以鸡血为例,在鸡血细胞液中加入一定量的蒸馏水,同时用玻璃棒搅拌,过滤后收集滤液。2.植物细胞破碎:提取洋葱DNA时,向切碎的洋葱中加入一定的洗涤剂和盐,充分搅拌研磨,过滤后收集研磨液。添加洗涤剂和盐有什么效果?如果研磨不充分,会对实验结果产生什么影响?去污剂是一些离子型去污剂,能溶解细胞膜,有利于DNA释放;盐有利于DNA的溶解,会导致DNA在细胞核中释放不完全,提取的DNA量较少,影响实验结果,导致无丝状沉淀,二苯胺鉴定无蓝色等。(3)去除滤液中的杂质。方案一:向滤液中加入氯化钠,使氯化钠溶液的浓度为2ml/L,过滤除去不溶性杂质,将氯化钠溶液的浓度调至0.14mol/L,沉淀DNA,过滤除去溶液中的杂质,用2ml/L氯化钠溶解DNA。方案二:直接向滤液中加入嫩肉粉,反应10-15分钟。嫩肉粉中的木瓜蛋白酶能分解蛋白质。方案三:将滤液置于60-75的恒温水浴中,保持温度10-15,注意严格控制温度范围。(4)脱氧核糖核酸沉淀和鉴定,1。脱氧核糖核酸沉淀:过滤处理过的溶液,加入与滤液体积相等的冷却酒精溶液(体积分数95%),静置2-3分钟,溶液中会出现白色细丝,这就是粗提取的脱氧核糖核酸。用玻璃棒向一个方向搅拌,卷起细丝,用滤纸吸走细丝上的水。DNA鉴定:取两根20毫升试管,加入每种物质浓度为2毫升/升的5毫升氯化钠溶液,将灯丝放入其中一根试管中,用玻璃棒搅拌使灯丝溶解。然后,将4毫升二苯胺试剂加入到两个试管的每一个中。混合均匀后,在沸水中加热试管5分钟。试管冷却后,比较两个试管中溶液的颜色变化,看看溶解有脱氧核糖核酸的溶液是否变成蓝色。当加入酒精并用玻璃棒搅拌时,动作要轻柔,以免加剧DNA分子的断裂,导致DNA分子不形成絮状沉淀。3。现在应该使用二苯胺试剂,否则会影响鉴别效果。以血液为实验材料,每100毫升中加入3g柠檬酸钠作为抗凝剂。添加柠檬酸钠溶液的目的是防止血液凝固,加速血细胞破裂,溶解DNA,将2mol氯化钠溶液稀释至0.14mol/L,以最大限度地释放DNA,将含DNA的粘性物质留在纱布上,尽可能多地溶解溶液中的含DNA粘性物质,从含DNA的滤液中除去杂质,并提取DNA。藏蓝色出现在不变中,鸡血细胞溶液中粗DNA提取实验流程图,2摩尔/升,过滤用纱布过滤,纱布过滤,再次溶解DNA,2 mol/LNACL溶液,取过滤器,过滤,加入冷醇沉淀(纯化)脱氧核糖核酸,冷醇,脱氧核糖核酸鉴定,1.在粗DNA提取实验中,向烧杯中加入蒸馏水两次的效果是()。A.稀释血液,冲洗样品,使血细胞破裂,降低氯化钠浓度以沉淀脱氧核糖核酸,使血细胞破裂,增加脱氧核糖核酸的溶解,使血细胞破裂,提取含有较少杂质的脱氧核糖核酸,2.下面关于粗DNA提取和鉴定的陈述是正确的(1)氯化钠浓度越低,DNA的溶解度越大,2)人血也可以代替鸡血用于实验3 .柠檬酸钠的主要功能是加速血细胞的破裂4 .脱氧核糖核酸不能溶解在酒精中,3.击碎鸡血细胞时应先加入20毫升蒸馏水,其作用是()甲.脱氧核糖核酸溶于水乙.血细胞破裂,脱氧核糖核酸释放丙.血液稀释以防止凝固丁.有利于搅拌乙、4.如果选择的实验材料是植物细胞,破碎细胞时,应加入一定量的洗涤剂和盐。加入盐的目的是:促进脱氧核糖核酸的溶解,分离脱氧核
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 规范化经营单位管理制度
- 规范诊疗培训及考核制度
- 交通内务管理制度规范
- 紫外线操作制度规范标准
- 家政公司业务制度规范
- 艺术生行为规范管理制度
- 装卸油安全制度规范要求
- 雷达操作员值班制度规范
- 硝酸生产工岗前安全规程考核试卷含答案
- 医疗器械经营企业质量管理制度自查报告
- 2026长治日报社工作人员招聘劳务派遣人员5人备考题库附答案
- 四省天一联考2025-2026学年高三上学期1月月考物理试题
- 2025至2030中国跨境电商系统行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告
- 2026年【招聘备考题库】黑龙江省生态环保集团有限公司面向社会公开招聘管理人员备考题库及1套完整答案详解
- 2026届山东省潍坊市高一生物第一学期期末监测模拟试题含解析
- 水库安全运行管理培训课件
- 2026年中国热带农业科学院橡胶研究所高层次人才引进备考题库有答案详解
- 2026年保安员资格证理论知识考试题库
- 2026年孝昌县供水有限公司公开招聘正式员工备考题库及一套完整答案详解
- 2025年下半年河南郑州市住房保障和房地产管理局招聘22名派遣制工作人员重点基础提升(共500题)附带答案详解
- 收费室课件教学课件
评论
0/150
提交评论