病房论文关于无痛病房管理应用于骨科疼痛护理的疗效观察论文范文参考资料

病房论文临床观察论文范文参考资料应用于无痛病房管理骨科疼痛管理摘要目的探讨无痛病房管理在骨科疼痛管理中的临床疗效。该战略决定，在xx年10月 xx年3月，随机对本医院的240名骨科诊断人员进行对照组(常规护理)和观察组(无痛病房管理)，每组120例，每组对术后疼痛缓解、疼痛限制评分、护理满意度进行观察比较。结果与对照组相比，观察组术后疼痛完全缓解率、疼痛限制分数、总护理满意度有统计差异(P 0.05)。结论无痛病房管理能显著缓解患者术后疼痛，改善患者预后，具有临床宣传价值。关键词无痛病房管理；骨科疼痛管理；功效c1674-4721(xx)07(c)-0158-021数据和战略1.1一般信息Xx年10月 xx年3月被诊断为本院骨科的240名患者随机分为对照组(常规护理)和观察组(无痛病房管理)，各120人。对照组患者中男性70人，女性50人，年龄17.0 87.0岁，平均(35.05.0)岁；其中外伤性骨折75例，腰椎间盘突出症20例，颈椎病13例，骨髓炎7例，骨肿瘤5例。观察组患者中男性71人，女性49人，年龄18.0 86.0岁，平均(35.55.0)岁；其中外伤性骨折75例，腰椎间盘突出症21例，颈椎病13例，骨髓炎6例，骨肿瘤5例。两组患者比较了性别、年龄、骨科疾病的类型等，统计上没有差异(P 0.05)，有比较的可能性。1.2护理策略对照组进行常规护理，观察组进行无痛护理干预：护理人员首先确立了无痛护理的概念，改变了传统的疼痛治疗方式。在骨科设立疼痛管理组，由护士、病房主任及医疗核心人员组成，护士长发挥主导作用，根据患者的特定病情评估疼痛等级，制定疼痛的治疗方案3。制作无痛治疗宣传手册和无痛知识宣传栏，对患者进行无痛宣传。疼痛管理小组成员学习无痛知识，临床医生集中学习止痛药和概念，护士集中学习疼痛评估策略，填写无痛治疗相关表格并记录相关记录4。以时间为横轴，以住院疼痛评估、术前疼痛评估、术前用药、术后疼痛评估、规格药、康复疼痛限制等为纵轴，制定日程表，实施标准化疼痛限制5。1.3临床观察指标两组患者均观察和比较了术后疼痛缓解、疼痛限制评分、护理满意度。1.3.1术后疼痛缓解度根据VAS评分标准评估患者的疼痛程度。疼痛缓解程度判断标准6如下。完全缓解：疼痛消失。中度缓解：疼痛没有完全消失，但可以忍受。轻度缓解：疼痛没有消失，无法忍受。1.3.2根据疼痛限制评分Ferrell进行的问卷调查中，对疼痛(2个)、一般知识(9个)、药物止痛药(18个)、综合应用(4个)进行了逐一评价，正确的1分，未回答或错误的0分，总分33分，得分越高，护理人员的痛苦就越多1.3.3护理满意度以自制问卷为标准，要求患者住院期间对疼痛管理的效果进行包括非常满意、满意、不满意在内的评价。总满意度=非常满意。1.4统计战略所有数据都使用SPSS 17.0统计软件进行分析，测量数据在组间比较时检查t，系数数据比较时检查2，P 0.05统计。2结果2.1两组术后疼痛缓解的比较与对照组相比，观察组术后疼痛完全缓解，两组比较有统计效果(2=33.46，P 0.05)(表1)。表1术后疼痛缓解比较n(%)2.2两组疼痛限制评分比较与对照组相比，观察组护理人员疼痛限制分数明显增加，两组比较有统计效果(表2)。表2疼痛限制分数比较(分钟，xs)2.3两组患者护理满意度比较与对照组相比，观察组的护理满意度明显提高，两组总满意度比较有统计效果(2=18.40，P 0.05)(表3)。表3护理满意度比较n(%)3讨论疼痛是组织损伤或潜在组织损伤引起的不适和情感体验，临床上是继体温、脉搏、血压、呼吸后的第五次生命体征。有些人认为术后疼痛正常，无法避免。病人要忍受痛苦，不要抱怨。只有剧烈的疼痛需要治疗。这种观念显然已经过