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文档简介
交通审计员20XX年工作总结和20XX年计划今年以来,在我所在的市调查处、县、政府及交通局的亲切关怀和正确领导下,认真贯彻“三个代表”的重要思想,以科学发展观为指导,抓紧“管理、创新、发展”的主题,以两游征收工作为中心,提高干部队伍的素质,广大干部队伍全体、区全体、稳定、发展。一、审查和总结XX年工作一年来,我们面对各种挑战,克服了很多困难,观察了形势,调整了思想,强调了重点,争先恐后地抓进一步,带领系统全体员工圆满完成了所有任务。截至11月24日,我收到的总杨罗比一万韩元,乘客浮标一万韩元,货物交付金一万韩元,都提前超额完成了上级下达的任务数。(a)种植鹈鹕注意“准”字,以便打下基础正确的车辆底数是我们制定政策手段,做好征收工作的前提和基础。一是掌握底数,掌握动态。我从源头抓起,准确掌握车辆基本数量和运行规律,应征车辆真实可靠,辖区内的车辆都包括计算机管理。此外,在管辖范围内对车辆和个人的姓名、地址、电话、联系方式进行慎重的验证登记,为改善征兵基础数据,引导决策和检查工作提供了可靠的依据。强调旨在加强管理的“严格”字管理是信息工作的永恒主题。第一,严格解除车辆变更。新国籍、转入、转出、停止申报和其他车辆的严格程序;严格管制死亡、报废车辆及特别批处理工作。根除盲目运行、擅自运行等,从根本上控制人情差、人情费的发生。二是积极清理泄漏车辆和超额停车车辆。我们主要采取现场督促、电话督促、法院执行申请等措施,积极缴纳欠款,将吨位泄漏率降至最低,确保全额收到国家债务。我为了做好追征车和夸父车的整理工作,特别编制了预约组,由两位同志具体负责,提出了每月入证车和夸父车统计表后,这两位同志都与征收、稽查等人员一起按车进行搜查,首先重点寻找容易后困难、先遣部队的后备车后,当月的漏车,达到80%以上。另外,通过与法院的合作,整理漏水车辆和超载车的效果也很大。目前,我通过法院强制追缴的杨罗比超过一万元,已经实施的车辆近一百万元。第三,检查工作明确,重点突出。重视稽查工作的基础设施,改变了“稽查道路检查车”这一片区的认识和“京畿初事业中途检查”的工作思路,组织督查官,认真学习相关法规,妥善处理道路稽查时应使用的各种法律机构和注意事项、文明执法、规范行政、公正执法和与优质服务的关系等,在“监察中服务”我工作的稽查工作的严格管理和程序规范,没收的各车辆发行暂扣书,征收人员一律处理,有效控制承认车、承认费。3月以后,为了配合货车恢复吨位的核查团增加了对“大吨位小标准”车辆的核查强度,部分幸运车主需要及时内恢复吨位等,促进了“大吨位小标准”车辆的恢复。另外,检查站的人集中清理了车辆、工程车、小型公共汽车等,取得了很好的效果。第四,定期检查,跟踪效果。我定期检查提货工作、财务管理、行政执法、安全保卫等工作,提出纠正意见,并在我打印的整改意见书上记录检查结果,起到验证下次检查时纠正效果、实际监督检查的作用。创造工作为所有发展而追求“实际”字。我所在的地方在去年建立先进集团的基础上,今年我们先进集团的建设又进一步推进。我们小队伍不放松管理,不降低标准,严格要求,承担责任,把先进集团等各种建设作为重要工作,有利于规范经营,以优质服务树形象,构建学习型队伍的强大素质,全面推进。一年来,我致力于建设“四个系统”。也就是说,建立征收度大、质量好、方法先进、环境优化的收费系统。基础管理扎实,管理机制健全,管理手段先进,制约机制完善的管理体系建设。建立具有明确的产业文化、服务质量和服务功能的窗口服务系统,建立具有果断性、严格执法、程序规范的执法系统。在财务管理方面,我严格执行各种财政政策,严格遵守财经纪律和收支两项规定,杨罗比按时提货,及时存入全州,基本上是记帐、开票、结算、一清二楚。在警备使用处坚定“过日子”的想法,节俭行事,数金额,严格控制大支出。精心的计划,在满足劳动者的工资、福利待遇、各种事务支出的前提下,经费是小幅余额。在团队建设方面,我一直把领导班子建设作为首要任务。研究组成员通过“学习型”、“廉洁型”、“务实型”、“创新型”、“服务型”的领导建设,牢固树立政治意识、大势意识、责任意识,集体研究重大问题,做出了决定。各级领导都可以通过严格的作风、模范作用、负责的态度、多种方法,为政治坚定、业务精通、作风优秀、执法、公平的交通监察队伍建设,为执行好的监察工作提供思想组织的保证。在办公环境中,我增加了投资,改善了办公条件,优化了办公环境,实施了一系列平民服务措施,政策公开,阳光操作,严厉纠正和调查了各种违规和违反纪律的行为,促进了物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。看看XX年的工作,你会发现还有很多不足。对我所做的事情的理解还需要深化。馆内影片车辆、泄漏申报对象车辆的清洁也要进一步加强;要加强对普通劳动者的诚信教育,依法行政教育XX年我们将在处事的指导下积极进取努力,创建人民满意的文明和谐的交通征兵队伍,为全面开创交通采伐事业发展的新局面做出新的贡献。二、XX年工作计划和准备1、加强管理,加强团队建设。为了实现更加严格的管理、严格的纪律、严格的制度、严格的检查、顺利的法令保证、禁止、行业人事服务热情、质量和效率;执行外业手簿文明法,为依法行政、征兵工作提供切实的思想和智力支持。2、实现思想概念、工作方法、工作方式的变化。从单一捕获到征用工作的全面协调发展变化;以外业经营为主,对内对外调
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