业务经理辞职报告三篇

业务经理的辞职报告有三篇商业经理退休报告(一)尊敬的分公司社长：你好，我是财务业务经理xx。 因为个人职业选择的理由，现在我请求你辞去保险公司的业务经理的工作。来人保公司两年了。 在这里我走上了社会，完成了自己从学生到社会人的转换。 公司平等的人际关系和开放的工作方式，曾经有着可靠的感觉，在这里能开心地工作，能开心地学习。我感谢人保公司两年来对我的培养，从试用到跳槽，到业务经理，公司给我一个学习我成长机会和发展的平台，各级领导和同事对我的指导、关心和帮助，给我一生的利益。我从XX年入社，是分公司经营最困难的时候，我自己经历了公司摆脱被动的不利局面，走上了发展的正确道路的全过程，同时我也为能在这样明智的指导班和团结合作的同事中工作而感到自豪。但是，现在因为个人的理由，我决定辞职。 我希望我的离开不要给公司添麻烦。对分公司的领导、张社长的评价和信赖，我怀着感谢的心情，希望公司能尽快安排交接人员。今后无论我过什么样的生活，我都会永远感谢人保公司对我的培养，在我遇到困难的时候，工作中不成熟的时候都会给予我帮助和宽容。 把人保公司现在所有的东西都给了我。这个一致敬礼！退休人员： xxx20xx年xx月xx日商业经理退休报告(二)尊敬的领袖：你好！在贵公司的酒店工作一年间，我学到了很多知识，酒店的营业状态也一直显示出良好的状态。 感谢贵公司给了我这样的机会。 虽然在公司已经基本掌握了基础的业务知识和专业知识，但是俗语说“学无止境”，很多方面都要不断地学习。我考虑了好几遍，决定从公司辞职。 公司的环境对我来说受到很好的保护(至少关于业务风险)，考虑到我的个性，成为一个能让公司自我提高和成长的人才，在受保护的环境下可能很难。 我自己也意识到自己个性内向，你们也经常注意到。 其实，在公司培养人才和完善自己是突破的难点。 我的观念是，人要不断发展、进步和完善。 为了更好地发挥自己的作用，我也经常改变自己，以适应环境。 但是，我觉得自己并没有突破，想了很长时间，决定要改变环境磨练。公司业务部最近人员变动很大，工作交接可能需要时间。 我想在10/24左右完成工作交接。 这个时间可能很紧，如果实施上有很多困难，我同意适当地推迟一周。 但是，我还想让副理理解，感谢你现在将近年末，能给我更多的时间找工作！我提交这份辞呈时，离开职场前，尽管我的工作被分配给了负责人，但我一定要尽我的职务，做我应该做的事。 另外，虽然希望上司不要挽留我，但是实际上离开很可惜，没有必要说明理由。 但是既然决定了，挽留就会让我最终离开的时候更加为难。 谢谢你！ 最后，希望公司的业绩像往常一样上升！ 主管和同事的工作很顺利！这个一致敬礼！退休人员： xxx20xx年xx月xx日商业经理退休报告(三)尊敬的社长：你好。 很遗憾，这个时期正式辞职了。屈指可数，我来公司已经三年了。 这三年失去了公司同事们的很多合作，我从小职员到企划部主管的地位，完成了校园人到职业人的圆满国家，感谢公司同事们。 在这里笑，流泪，播种过。 公司平等的人际关系和保守义务的风格，曾经给了我依赖感，在这里让我有了享受的义务，让我开心的学习。 也许那是对的。 所以，我最后想了想，仔细想了想。但是最近，觉得失去自己本身不适合做这个义务，想一起改变环境。 我也很清楚在这个时候从公司退休本身就是一场考验，公司正在录用的时候，公司新项目的开始，所有的后续义务都在公司上下重视下一步的进行。 考虑到公司今后对这个项目的感性，根据对公司负责的态度，为了不使公司出现由我构成的决策错误，我认真地向公司提出了辞职的申请。我认为在这份辞呈提交后的24周内分开公司，有时间找合适的候选人来填补由我的离职构成的空缺，我也能对新人实施入社训练，让他尽快熟悉义务。因为能为公司工作的日子少了，我一定会把自己最终组成一班，尽义务交接，尽全力使项目平衡地转移。 把这家公司分开，把已经同甘共苦的同事分开，很可惜，珍惜领导们的尊敬和教导，珍惜同事之间的诚实和友好。仅仅两年的时间我们公司已经显示出了巨