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文档简介

1/4劳动合同墙地砖销售人员一、订立合同各方甲方武汉科兰金利建材有限公司地址市内办事处武汉市江汉路206号世纪大厦7楼D座法定代表人联系电话乙方家庭住址身份证号码联系电话甲方根据本企业经营需要和对乙方基本条件的考察,在平等自愿的前提下,依据劳动法的有关规定,订立合同。二、劳动合同期限本合同固定期限为年。三、工作内容1负责墙地砖市场开拓，与有关设计院、所及施工单位进行业务联络、沟通。2建立诚实守信的业务关系，完成合同签订工作。2/43在财务人员参与下，与各业务单位或个人进行货款结算，及时清收货款。4口头协议实行现款结算。5负责收集市场信息，提供给公司决策参考。四、劳动条件和劳动保护由于乙方工作岗位的特征,享有相近岗位的工作条件,即交通、通讯、餐补等均按公司规定执行。劳动保护方面,夏季7月1号8月31号发放规定的降温费，或采取其他降温措施。五、劳动报酬1本企业工资支付水平,不低于本地区同行业同岗位平均工资水平。每月发放一次,每月10日为工资发放日。2乙方岗位实行计时工资制,平均每月工资标准为基本工资元/月，绩效工资元/月。3本企业实行按出勤日补助中餐及车费、通信费的补助制度。4本企业按国家法律规定,职工在甲方工作三年以上的为乙方提取社会保险费,上交社会保险机构。5待遇标准与解释，依据甲方所制定的公司待遇与奖罚制度。3/4六、劳动纪律1实行8小时工作制,即工作8小时计为一个工作日。2有事必先请假,获准后才可离开岗位,事假期间不发工资。3工作时间,不准擅离岗位,不准会客、聊天,不准在电脑上上网、进行娱乐活动。4不准擅自将外人带进公司办公室,确有自己的客人需要见面的,未经允许不得在办公室会客。5乙方应自觉维护本公司声誉和对外形象,爱护公司的设备和设施。要自觉的保守企业秘密,不准将公司的财务报表、产品技术资料、图纸和磁盘记录资料提供他人查阅和复制。并不得在其他企业兼职。6由于乙方无视约定的劳动纪律,给本公司带来较坏社会影响和经济损失的,甲方除按法律制度追究乙方责任外,不受本合同期约束,解除与乙方的劳动合同。七、劳动合同解除和终止的条件（一）甲方解除劳动合同必须有下列情形之一1在工作期间被证明不符合录用条件的2严重违反劳动纪律和本企业规章制度造成损4/4失和有害影响的3严重失职的,营私舞弊或勾结社会上的人员,对本企业利益
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