幼儿园2017年党风廉政建设自查报告

幼儿园 2017 年党风廉政建设自查报告 今年以来，在教育局党委的正确领导下，以“两学一做”学习教育为契机，我园认真贯彻落实党风廉政建设相关精神及工作安排部署，始终坚持党要管党、从严治党，标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，切实发挥党组织在党风廉政建设中的领导核心作用，认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任，现将我园 20落实党风廉政建设责任清单落实情况报告如下： 一、 加强组织学习，认真落实廉政建设责任制 党支部以“两学一做”活动为契机，切实加强作风建设。幼儿园坚持把加强党风廉政建设和落实党风廉 政建设责任制工作列入重要议事日程，坚持“谁主管、谁负责”的原则，突出“一岗双责”，明确领导干部应承担的党风廉政建设工作任务，责任到人。 结合“两学一做”学习教育活动，我们将中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例作为重点集中学习内容，认真组织开展学习宣传活动，不断提高党员干部自律意识。在全体党员中营造了学习党章党规、遵守党章党规的氛围，取得了一定实效。一是及时将两部法规的学习纳入领导班子学习计划，并要求领导班子成员全部参加学习，读原文，谈认识。二是在党员组织生活中，组织全体党员集中学习。 为了 让党员们进一步理解修订后的法规，党支部书记开展了以贯彻执行党规、坚持知行合一为主题的党课讲座活动。党员们认真倾听书记对中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例的解读，了解了新修订的法规的内涵和侧重点，并结合学习准则和条例开展学习讨论。 为切实增强对中国共产党纪律处分条例的学习、贯彻和领会，结合“两学一做”学习教育要求。幼儿园党支部组织全体党员、入党积极分子以及所有团员开展了中国共产党纪律处分条例知识测试。通过测试，加深了党员领导干部对条例的进一步理解，提高了学习的效果， 更强化了党性观念和纪律意识。教师们表示，要进一步认真学习掌握条例，严守法规党纪的高压线，把学习贯彻与具体工作实际结合起来，做到内化于心、外化于行，切实将思想自觉变为行动自觉。 利用政治学习之际，积极宣传上海“儿童世界”基金会长宁幼儿园干部选拔任用工作制度，使党员干部、教职工们了解干部选拔任用相关政策，达到干部群众了解的要求，扩大了党员干部群众的在干部选拔任用工作中的知情权、参与权、监督权。 二、建立健全制度体系，切实保障权利规范运行。 幼儿园党政班子认真学习贯彻教育党工委关于做好“三重一大”集体决策 事项的备案工作。全面执行基层单位“三重一大”网上备案工作，凡涉及重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用等都通过班子讨论集体决策，并由副园长进行网上内容登记，园长进行查询审核，书记进行统计上报，纪检监督检查，以推进民主建设进程的需要和保障网上备案工作的规范运行。 幼儿园将深入推进廉政风险防控工作，把“三重一大”作为权力规范运行的排查点，结合幼儿园实际，把教育收费、幼儿保险、招生工作、物品采购、财务报销、评先评优、职称评审等作为排查的风险点，积极开展“排查廉政风险、构筑拒腐防线”活动，使幼儿 园每个岗位的教职工增强廉政风险和责任意识。 同时，党支部要进一步思考完善党务公开工作机制，将党务公开更好地与园务公开相结合、协调运转。能根据幼儿园工作实际，大胆创新，规范操作，有序推进。进一步扩大公开内容，拓展公开范围，加强载体建设，有效落实各项教育教学工作，深入持久、积极稳妥地推进党务公开，形成党务公开亮点特色 ,有效调动了党员参与幼儿园事务的主观能动性。 三、坚持反腐倡廉教育，深入推进廉政文化建设 我园在努力构建“和谐、人文、丰富、向上”的校园文化基础上，融入廉洁文化建设，围绕教师层面，我们将廉洁文化建设 与师德师风建设结合起来，重思想教育，形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好廉洁文化氛围。 为切实加强教师职业道德建设，进一步规范教师的教育教学行为，树立廉洁从教的师德风范， 9 月 9 日下午 ,在主题“树师德，赞师美”庆祝第 32 届教师节活动中，当宣读了基金会长宁幼儿园师德承诺书后，党政领导分别与各级组长等代表签订承诺书。组长们相继与全体教职工一起纷纷进行了签署。通过签订、学习承诺书，告诫全体教职工要严格要求自己，不做反面“典型”，不闯红线，教书育人，为人师表，廉洁从教，公平教育，树立良好教师形象。 以此同时我们通 过小班新生家长会和微信公众号向全体家长发布题为我们过节不收礼的公开信。希望家长能配合、支持和理解。 为了大力弘扬社会主义核心价值观、传播身边正能量，展示我园党组织和广大党员爱岗敬业、开拓创新、无私奉献、服务群众的风采，20 4 月 8 日下午 1 点 , 基金会长宁幼儿园党支部举办了主题为“我身边的共产党员”摄影比赛评选活动。 通过这次摄影活动，大家感受到了身边党员敬业、乐业的精神，这对所有党员来说是一种温情的感染。这也激励着党员教师们以更积极的姿态投入到工作和生活中去，更好地发挥党员的先锋模范作用。 我们开展 了以学雷锋，做一个助人为乐的人为主题的道德讲堂活动，当道德讲堂进入“学模范”环节，我们观看了张宝艳夫妇的感人事迹。他们付出艰辛的努力，只为帮助痛心的父母寻找被拐的孩子，这种无私让教师感动甚至落泪。“助人为乐”也体现在基金会幼儿园的教师身上。教师带来相遇在春运的故事，讲述了我园教师志愿者参与虹桥火车站“迎春运志愿者服务”过程中点点滴滴的温暖。教师们没有轰轰烈烈、惊天动地的壮举，但数不清的小事代表着她们的崇高。教师们在齐声朗读雷锋格言中更加坚定了乐于助人的信念。 此次的道德讲堂活动，对于我们来说是一种极 其珍贵的精神财富，从一件件小事做起，去帮助他人，我们的社会将更美好。道德讲堂活动以真实的道德楷模、温暖的身边小事、经典的雷锋格言等讲述着乐于助人精神的伟大，滋润着教师们的心，这种滋润将化为教师的行动。 我们还在教师中开展“优秀党员”评选活动，以此提高教师尊廉崇洁意识，以身作则，守廉践廉，进一步增强教师教书育人，为人师表的自觉性，切实把幼儿园师德师风建设推向新的高度。 认真贯彻长宁区教育系统关于开展“清风笔谈”、“廉洁剧场”系列活动的通知，以“清风进校园、廉洁入我心”为主题，精心设计组织教职工积极参与，全体党 员和团员积极参与撰写清风笔谈之随笔20 多篇和 6 个公益广告设计作品。 我们将进一步梳理、拓展“红帆船精神”校园文化内涵，努力把廉洁文化、道德管理、价值追求融入办学理念和行为方式中，通过“红帆船精神”系列主题活动，深入开展党的纯洁性教育，加强党性修养、理想信念、优良作风和廉洁从政教育，增强领导干部的党性意识、廉政意识。在教师中深入开展职业理想和职业道德教育，引导教师树立崇高的职业理想，弘扬高尚师德。立足自己的本职岗位，以务实的态度，勤奋的精神，廉洁的作风投入到教育事业中。 幼儿园 2017 年党风廉政建设自查报告 在教育局党委的领导下， 20我园深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，高度重视党风廉政建设，工作中突出抓好党风廉政建设制度的落实与完善，抓好不良政风作风的纠正与追究，抓好党员干部的教育、监督和廉洁自律等，现汇报如下： 一、建立网络，明确职责 幼儿园把加强党风廉政建设列入党务、行政工作的重点，纳入到幼儿园党政领导班子目标管理，严格落实“一岗双责”，明确幼儿园主要领导是党风廉政建设工作的第一责任人。建立了从“主要领导 部门主任 年级组长 班级教师、后勤人员的层级管理网络，一级抓一级，层层抓落实，有效分解党风廉政责任，与此同时，将廉政职能纳入岗位职责和工作流程，明确各部门、各责任人的考核标准及内容，确保工作实效。领导班子成员要及时处理所管部门、年级组的党风廉政建设方面所显露的苗头性、倾向性问题，及时沟通谈话、了解情况、化解矛盾。 二、加强学习，提高认识 我们按领导班子、党员、教师三个层次组织学习，教育引导大家增强对党的廉政建设重要性的认识。 向全体教职工，主要就遵纪守法、廉洁从教、以身作 则、良好工作作风形成等内容展开宣讲，旨在影响和带动全园教职工，自觉约束自己的行为、把握行为标准，努力营造风清气正的工作氛围，真正把廉政和效能软环境建设融入幼儿园保教、服务等各项工作之中。 会一课”制度。面向全体党员，定期学习中共中央颁发的中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，学习党风廉政建设的新思想、新观点 ;定期对党员进行党风、党纪、理想信念、廉洁奉公、爱岗敬业教育，使党员在日常工作中充分发挥先锋模范作用。 向全体行管人员，每学期初重新学习党风廉政责任制度、重大事 件报告制度、党的监督条例、党的纪律条例，组织观看反腐倡廉专题片及警示片，充分发挥正面典型激励和反面事例警示作用，增强自我约束力，练好廉政内功，从思想上筑牢拒腐防变的防线。把群众路线理论、党的方针政策、宗旨、理想、信念、法律、法规、拒腐防变等内容，贯穿在周工作例会上，通过学习教育，促使班子成员思想境界和理论水平得到进一步提高。 三、落实制度，强化监管 幼儿园严格执行民主推荐、民主评议、园务公开等制度，充分发扬民主，广纳贤言，自觉接受各方面的监督，自觉接受教职工对领导对工作的评议和督促。我们不断健全各项机制，充 分发挥内部监管和社会监督作用。比如：召开教代会。每学期至少一次，会上发放提案表，向教工广泛地征求意见，并对群众意见进行了研究讨论，迅速制定整改方案，每年对优秀提案进行表彰，激发教职工参政议政的积极性。比如：召开民主生活会。每学期组织党员干部对自己所做工作进行认真反思和总结，并相互开展批评和自我批评，以此来不断地鞭策、激励和提高。比如：召开家委会、行风监督员会，接受家长及社会各界的监督与评议。比如：召开述职会。每学年组织中层及以上教干进行公开述职述廉，使其不断规范自己的行为，严防腐败现象的滋生。比如：实行园长 接待日制度，每周四下午接待来访者，帮助做好政策的咨询、纠纷的处理、育儿困惑的解答。比如：设立投诉电话、投诉信箱等，对出现的问题敢抓敢管，及时提醒、坚决纠正，并制订“负面舆情应对措施”，形成社会、幼儿园和个人三位一体的监督机制。此外，关于教职工的职称评定、评模评先、考核、入党等关系到群众利益的工作幼儿园也都民主管理，及时进行公开，自觉接受监督。 为了抓好制度的落实，形成用制度管权、管人、管钱、管事的良好风气，我们会不定期地组织党员干部自查和互查，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象。 四、创新载体，搞好结合 绕提升师德素养这一主题，本学期，我们重点抓教职工思想政治与敬业精神的提升，确保做到两个力争：一是力争在内容上有突破。以月为单位，围绕职业道德规范和社会主义核心价值观的学习，聚焦“师表”、 “爱生”、 “敬业” 、“友善”开展四个专题教育活动，引导大家树立正确的人生观和价值观，严格遵守“教师行为准则”内容。二是力争在形式上有创新。 (1)开展“三讲”“三心”活动，“三讲”即领导讲党课、专家讲理论、教师学习先进讲体会 ;“三心”即爱心献给幼儿、热心接待家长、诚心对待同事。 (2)开展围绕“三心”主题的微视频拍摄评比活动。 (3)开展主题为家园携手话教育，科学育儿助成长党员干部进社区公益活动，调动大家爱岗敬业和乐于奉献的热情，用实际行动践行社会主义核心价值观。 (4)进一步完善师德师风建设长效机制，修订幼儿园“教师违反职业道德的处理办法”和师德考核细则。每逢重大节假日，幼儿园专门开会学习强调，明确规定：严禁收受家长礼品，接受家长请吃等，凡违纪违规严格实行师德考核“一票否决”。(5)通过开展演讲比赛、道德讲堂、青年志愿者服务等主题教育活动，结合教育岗位实践，大力弘扬高尚师德，明确师德“ 红线”，严格考核措施，规范师德言行，建设一支师德高尚的教师队伍。 期开展“家长满意度测评”活动，推动教师保教能力的提高，促进幼儿全面发展，提高家长满意度。开展“师徒结对”、“教师岗位练兵”等活动，努力提高教师的业务能力，促使她们迅速成长。 使全体党员更好地“亮身份、树形象、展风采、做模范”，我们在全体党员中开展党员示范岗创建活动，年初组织党员公开承诺，制作悬挂党员示范岗牌子，并请每位党员时时对照自己的承诺，处处凸显党员先锋模范 形象，做好党员以点带动一片的工作。 范办园结合起来。我们严格执行上级教育部门关于规范办园行为的规定，没有发生乱收费、有偿家教等问题。我们实行收费公示制度，每学期开学初，向家长和社会公示收费标准和项目等。各类经费的使用和票据的开具也严格按照上级部门和财务结算中心的要求操作，确保无误。严格实行财务收支两条线制度，幼儿园的各项重大开支，须经班子成员讨论通过，领导签字后方可执行。 真制定落实关于增强党员干部作风建设的具体措施，结合幼儿园正在开展的“两为 ”专项整治、“三评一创”软环境和效能建设活动等，在党员教师中开展“三心”主题实践行动等，重点抓好干部职工在履职过程中，可能出现的为官(为师 )不作为、乱作为、效率低下、服务态度差等问题，努力提高行政和从教的能力水平，切实解决政风、行风方面存在的问题，以此促进党风廉政建设。另外，我园还从严公务接待，严格按照