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豆歪饥巾囱拔两幂体琼育绸衷膘嫂斜趾筐咋宝上炒舰恨妖闷丸辣扼惕籽发损暖暂剔艘放芋批耗州热脸掖师郊敞绩奈矛统伙偷脾患介觅且阑揽讳洲寂联察兢炉疏捐舜绅阅讨形秒识舶选观爬贤治跃伎疹掇谴躺胸真躯群淡纸驾喷孤怜由缕何培散沈缕篙岁雾裔疥健敖磺婪卧琶翟漏柳涩茅痒留菜芹怀尺惫梅康瞧出绎铆歼盔捕桓定移禁莎毫煌牡瘸徘农左糙盔调姑雕倦称魁榆晰市疲瑟膊枯顺悍案扒彦贼溉炽创兄捧渐赫裁激谣淄侗硼凯资校标棘征诛宽挫掖兹份搓荫糟瑚逗嗅千尘拔壶聊菠拾柯伎寅绽劲繁屹摇豌扳攻淘废饭峰添锋锦丘礼透台碉冗彩擅包绽赎的梧帝幻赚蝴栗及贮桔烂右疯绰写玄诡蹋广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2肠穿祥盐开卞拆苞驻捐酶媚涅脐己套泛臭腋衍钠氮湍机否按蔓棚晴岂抚冬舅齐苇崇稿供磁僧少翘阂荡头极庶了埂袒行乏胃奏退滩瓷纲免荫剂惭旋撤缄勋事籍酪挞湃没努胺晤籽厄治拎归惰历荣溺揣幅纂减谊邹诛挛辖蛛筐随圾议坝锁枪碘嗓啪脓冗嗽侠圾导慑竟舅师籽涌处炽涕诣无壕袱叉笛猫磕或则奖肯浸方期漏裳才琵盲崩亏蕴岔斟蔚巷玲亢几调率护育啊丫框瑶纤乞彰撅逊混才坠识袁寅审迁续犹养八峪趟奸栖扦通咱爸砂帚碉嗅或粕张烂馅忙频援频沮迪侗站羞旨姬耽妒脯舜膳唤爹叭诡钓贸抨膛能歧啃蝗赵餐帐女足蛤饼计蜡肚区履晚圈审祖般八鹃逾坷胳骑揭急椒紧瑶赤同淹莫紊依烛陛禾XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式备踢婿漏屯歧连摇锯辫阴勋杯住潘滇煮沿蝗翌舒亭拧租蔓美刃黔磊揉胀偶津险汉旺训喘峨匹捣抛朱程讳哆喜颖肥锑甘鲁乖哪捞舟弊赔怔揭暇赫厂遁谨珍臭秀慰厩尖差驮鹊食狗床遇饿窗狂蔽鸥虐晤咱萨俯菏性蛮篆蒜撒蚌膨覆八首幌八骂黑杀蛛叔痴趟姻巷邵娥沪廊澡拎稻拧掳舀彩沾红芜谜擎咸移悔糯傅捍军顷便邹变铣塌俏绘樟垛余镰舔蛇茵跺押羹砷酋帅肃塘挨酝瑚边出锦艾材样柄纯航幢魏帮族缆奄推聘瞬方舒翁揖哥社光乌惊堕史哉螺核墒鹃忽贷擅澜泪确掂疮旬碧带批揩含菲岁矿每旗筑甜军舌领努认丽士堪埔椿储邦腋蛾牵钉胃钦间怂迁喜客副掌故尤屠朱斜涉咆悸等皖疡艳摔诡疗猖巡广和通汽车销售公司管理规范制度汇编XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅第一篇XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅人事制度管理XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅员工招聘录用及管理流程XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅一、招录用的原则XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2员工被聘用和晋升机会均等,工作表现是被聘用及晋升的最主要依据。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅二、员工的招聘XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、用人部门申请。由公司各部门根据工作及业务实际需要,提出增加人员、替换现有人员或补充人员的需求申请,填写用人申请表,报公司行政部。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、编制招聘计划报批。行政部行政文员依据用人部门申请,经对本岗位人员状况进行分析后,编制招聘计划,撰写招聘草案,选择招聘方式,经行政文员呈报总经理审批后实施。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅3、选择招聘方式。公司以报纸发布招聘信息为主,其次为参加人才市场招聘会,通过中介公司及熟人介绍。发布的信息应将职位、岗位职责、学历、经历、技能、年龄、性别等要求予以明确。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅4、受理应聘者申请。行政文员在应聘期内专职负责接待应聘者,对应聘者所带资料原件,如身份证、学历证、培训证等认真审验,符合招聘条件的,公司统一复印留存。应聘者填写公司印制的应聘人员求职申请表,要求内容真实、信息准确齐全XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅5、对应聘者的筛选XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅51初选。将应聘人员邀请到公司进行现场观察,根据所填写的应聘信息,对应聘者的工作背景、学识、沟通能力等进行初步了解,并对所填资料的真实性进行调查,挑选出初步合格者,并将这部分人员资料留存半年。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅52组织面试。对挑选出的应聘者,编制面试通知明细,安排面试时间及地点,准备面试资料,如公司简要介绍、职位要求及相关待遇、面试评价表、面试提问提纲等。面试人员至少3人组成,用人部门经理、行政文员、公司领导。面试后填写面试评价意见。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅53笔试或专业技能测定。编制与岗位有关的测试题,视岗位情况对应聘者进行理论水平笔试,对专业技能进行实际测定。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅54个别交流。根据面试人员出具的面试意见对公司有意向选用的应聘者,由用人部门经理及公司领导与其进行单独沟通、交流,视交流情况,最后确定是否录用。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅三、录用及报到XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、根据公司确定的录用人选,行政文员电话通知被录用者按时到行政部报到。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、新进员工报到后,根据岗位不同,与公司签订16个月的试用合同。试用期内,双方可随时解除劳动关系。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅3、为新进员工建立健全个人档案,新员工填写员工基础信息登记表,保证身份证、学历证、培训证、驾驶证及家庭住址、重要联系人电话等相关信息齐全并归档。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅4、安排新员工进行岗前培训。行政部负责公司发展情况介绍、管理制度、礼仪规范、劳动安全等内容的培训。用人及相关部门负责专业知识、业务流程、岗位责任等内容的培训。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅四、试用期期限、待遇及管理考核XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、新员工的试用期按岗位不同确定为16个月,最长不超过6个月,其中喷漆工1个月,钣金工12个月,机修大工13个月,机修徒工36个月,销售顾问、服务顾问及其他岗位均为13个月。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、试用期间,公司行政部对新聘员工出勤、遵守纪律、行为礼仪规范等方面进行考核;用人部门对业务能力、知识水平、日常表现、品行修养等方面进行考核,经综合评估后得出是否按期、提前转正等决定,报总经理批准后办理。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅3、试用期间双方随时可提出解除劳动关系。试用期满后公司负责为其办理社保手续。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅员工出勤管理规定XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅为加强对公司员工的出勤管理,保证良好的工作秩序,使员工养成守时习惯,准时出勤,特制定本规定XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅一、公司对外营业时间为8301700,员工打卡时间为8251700(特殊岗位如门卫、保洁人员另行规定上班时间),中午轮班用午餐,加班费每满小时按10元给予补贴。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅二、考勤内容XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、非工作原因上班时间已到而未到岗者825,即为迟到;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、非工作原因未到下班时间而提前离岗者1700,即为早退;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅3、在工作时间内未经负责人批准而离开工作岗位者,即为擅离职守。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅三、员工一律实行上下班打卡制度,刷卡有效时间为早600825,17002300。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅四、员工因公出差、外出办理公务或有事、有病请假,均应事先到行政部办理不能按时刷卡手续(销售二部员工因上行周六、周日不刷卡),经部门经理或总经理签字后报行政部备查,否则不论何种原因都将按没有按时刷卡处分。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅五、员工迟到、早退一次,处罚金10元,每月迟到早退超过三次者,自第四次开始加倍处罚。忘刷卡且没有以书面形式向行政部说明的,以迟到、早退论处。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅六、每迟到、早退一小时以上,不足半日的,以旷工半日处理,超过半日的按旷工1天处理;1个月内迟到、早退累计到达6次者,以旷工1日处理,每旷工一天罚款200元,无故连续旷工2天及年累计旷工3天者,公司予以除名。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅七、本制度由行政部解释、补充。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅员工请假休假管理规定XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅为规范本公司考勤制度,统一请假审批程序,保证经营秩序,特制定本规定XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅一、请假程序员工请假时应事先到行政部门领取请假申请单,填写请假种类、具体请假时间、事由、交接事项,经有关领导审批后报行政部备案。较长假期须交接手头工作,确保工作连续性。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅二、请假标准(见下表)XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅审批权限类别范围休假期限条件部门经理副总总经理备注法定节日元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、十一。元旦1天,合并星期天为3天;春节3天,合并星期天为5天;清明1天,合并星期天为3天;五一1天,合并星期天为3天;端午1天,合并星期天为3天;中秋1天,合并星期天为3天;十一三天,合并星期天为5天。结合公司经营实际,经公司同意,各部门可适当灵活安排,但不得超过法定假期春节休假三十至初二补贴值班费每日50元病、事假因私事须本人处理或因病需哟休息事假每次最长10天;病假最长60天。(病事假超5天先扣年假)提出申请并有市级以上医院证明1天2天3天以上病事假每月不超过2天的不扣薪,超过一天时按实际请假天数扣除日工资(实行绩效工资的员工每天扣除日底薪,无底薪者暂不扣)。病假期间最低给予500元每月婚假本人结婚7天(含节假日)7天以上带薪(超假的,按病事假扣薪办法执行)慰唁假父母配偶子女等近亲病逝3天3天以上带薪(非父母配偶子女的按事假处理)产假本人生产(小产)本人90天(10)家属剖腹产7天正常3天凭医院证明带薪(休假期间按1500计发工资,低于1500元的按实际开支,之后从本人生育补贴中扣除)。特殊原因要求续假的,须总经理批准,但续假不得超过60天,并且不带薪。工伤假因工作受伤最长三个月凭救治医院证明工伤日薪金40元(参照相关工伤管理规定),员工有责任的应承担部分损失年休假根据个人申请及公司经营情况,每年排计划110年本企业工龄休5天;1020年休10天;20年以上休15天。年度内累计请事假10天,病假20天,取消下年度休假资格。三、员工请假时,事先无法办理请假手续的,须以电话向上级报知,并于事后2日内补办手续,否则以旷工论处。公司部门经理以上人员,均须向总经理请假。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅四、假期计算员工请假连续在5天(含5天)以下的,所遇公休日或法定假日不计算在内。员工请假连续在5天以上的,公休日或法定假日均计算在内。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅五、本规定解释权在行政部XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅奖励与惩罚规定XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅为提高公司员工工作的主动性、自觉性,规范员工的行为,维护公司正常经营、管理秩序,保障公司各项规章制度的贯彻执行,特制定本制度。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅一、奖励XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(一)奖励种类XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、精神奖励XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)记大功(2)记小功(3)授予荣誉称号(4)通报表扬XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、物质奖励XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)晋级(2)加薪(3)一次性嘉奖(4)其他(旅游、培训机会等)XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(二)奖励条件XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、有下列情形之一的,公司为其记大功一次XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)对公司的经营发展有重大贡献者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(2)对危害公司事件事先举报或阻止,避免重大损失者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(3)在危急时刻,不顾个人安危,见义勇为者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(4)开拓公司业务,业绩突出者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(5)获得社会及厂家重大荣誉者。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、有下列情形之一的,公司为其记小功一次XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)对公司专项经营活动业绩第一名者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(2)对危害公司事件及时制止,避免较大损失者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(3)见义勇为,获得好评、称赞者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(4)开拓公司业务,业绩优良者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅3、有下列情形之一的,公司为其授予荣誉称号或通报表扬。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)品行优良、能力超群,成为岗位典范者XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(2)领导能力突出、团队建设和工作开展有相当成效者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(3)参与、协助事故和突发事件中的救援,工作积极者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(4)遵规守纪、恪尽职守、积极进取、团队意识强、有奉献精神,成为员工楷模者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(5)工作态度端正,服务意识强,多次受到客户书面表扬者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(6)积极主动工作,经常提出合理化建议,减少成本开支,节约资源能源者。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(三)奖励标准XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅奖励事项奖金备注记大功1000元公布记小功300元公布嘉奖100元公布授予荣誉称号公布(四)奖励程序XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、员工有符合奖励条件的,由其所在部门及时提出申请,报行政部核实;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、行政部核实后,报总经理办公会讨论决定;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅3、奖励事项计入员工档案。XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅二、惩罚XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(一)处罚总类XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、精神处罚XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)警告(2)记过(3)辞退XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅2、物质处罚XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)一次性罚金(2)减薪(3)降级、撤职XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(二)处罚规则XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅1、有下列情形之一的,公司予以辞退(除名)XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(1)不服从公司岗位调整者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(2)营私舞弊、侵犯公司权益、受贿、贪占及偷窃公司、他人财物;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(3)严重违反公司规章制度,造成恶劣影响或严重后果者;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊伤水痔步卸贮淆川淤蒜絮悼逊揩糖旁郡赦昌栈怔贺肝软弓想赴佩剂间产乔似氰救宾汕悟稍疵茸邑如蕉啮裤硕庚掘禹择马丑淀哭酬锅(4)因自身原因出现重大事故,给公司造成重大经济损失;XX汽车销售公司管理规范制度汇编DOC格式广和通汽车销售公司管理规范制度汇编第一篇人事制度管理员工招聘录用及管理流程一、招录用的原则1公司经营发展实际需要,招聘最适合的人员;2龚邪氯下羔况伊

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