【doc】-《上海宝钢国贸公司合理化建议和技术改进管理程序》(doc18)-流程管理

上海宝钢国际经济贸易有限公司管理文件文件编号QA06001第1版签发何文波合理化建议和技术改进管理程序11目的与适用范围为进一步调动广大职工参与企业管理的积极性和创造性，推进企业技术进步，改善经营管理，积极开拓贸易市场，进一步促进两个文明建设，鼓励员工为推动科技进步，为公司的生产、经营献计献策，促进合理化建议和技术改进活动的深入进行，特制定本程序。12本程序适用于宝钢国际各单位。2职责21宝钢国际技术创新工作委员会是公司开展合理化建议和技术改进活动的归口管理机构。22战略企划部负责宝钢国际合理化建议和技术改进活动的日常管理。3合理化建议和技术改进的内容31本程序所称合理化建议，是指有关改进和完善生产技术、经营管理、贸易等方面的办法和措施。所称的技术改进，是指对设备、工具、工艺技术等方面的改进和革新。32引进技术的创新在消化和掌握引进技术的基础上，改革其中不合理部分。321改进工艺流程或工艺参数；322设备结构的改进和设备的维修、保养；323工具及装置的改进；2002年6月17日发布2002年6月27日实施324检测设备和方法的改进。33经营管理的改善为使经营管理与国际接轨，提高企业经济效益或社会效益及更好地为基层服务的管理制度、方针和手段等方面带有改进、创新因素的办法。331计划、预算管理的改进；332经营管理和会计制度及方法的改善；333指标及数据统计方法的改进；334合理利用资金、减少资金积压、加速资金周转、压缩资材在库天数、节约资材的方法；335有效利用国家政策；336有效地利用和节约能源的方法；337有效地利用运输设备，提高运输效率的措施；34提高产品质量、提高成材率，增加产量及节约人力、物力的建议。35自动化、计量等领域推广应用或计算机软件的开发应用。36有效利用原材料、资材，修旧利废和综合利用。37对安全、环境保护及劳动保护等方面的改进。38为提高职工素质的先进教育培训方法。39其它。4工作流程41组织领导411为规范合理化建议和技术改进管理工作，加强组织领导，宝钢国际合理化建议和技术改进工作以统一归口、合理分工、分级管理为原则，建立合理化建议组织机构。4111宝钢国际的合理化建议和技术改进活动在“上海宝钢国际经济贸易有限公司技术创新工作委员会”（以下简称委员会）的领导下开展活动，委员会委托战略企划部负责日常管理工作，合理化建议成果由宝钢国际技术创新成果评审组负责评审；在特殊情况下，可邀请有关专家参加评审。4112各单位设立本单位合理化建议和技术改进领导小组（以下简称领导小组），人数由各单位自定，并设合理化建议和技术改进管理员，负责本单位合理化建议和技术改进项目的收集、审查、上报、推动实施、成果审定和申请奖励等日常管理工作。各单位可根据情况设立部门的合理化建议和技术改进推进小组，设立相应的合理化建议管理联络网。412委员会定期召开工作会议，听取战略企划部关于合理化建议和技术改进工作的总结，表彰先进；审查和确定重大合理化建议和技术改进项目的奖励等级；讨论下一年度工作计划，对重大项目研究实施方案，总结经验，积极组织推广。42评审条件421按本程序给予一次性奖励的合理化建议和技术改进项目，应同时具有进步性、可行性和效益性。4211进步性指建议者所提出的方案、措施相对于本单位（或本系统）原有事物有所改进、完善和提高。4212可行性指方案、措施在实践中可以实施。只提出问题、现象或仅提出建议、设想的名称而无解决问题具体办法的，不能视为合理化建议和技术改进。4213效益性指方案、措施实施后可以给宝钢国际带来经济效益或社会效益。422凡符合本程序内容的自主管理项目，可同时按合理化建议和技术改进项目立项。423凡在岗位责任制范围内提出的具有改进、革新因素，并能取得经济效益和社会效益的建议，视同合理化建议和技术改进项目。424学习、借鉴已有的先进技术、成果，首次运用于采纳单位者，可视同改进、革新因素。43审查和处理431员工提出合理化建议和技术改进项目，均需填写“合理化建议和技术改进建议书”（附件1）。建议书中应按要求写清建议的名称、现状及问题、改进内容及措施、项目类型、建议前主要指标、预计达到目标、实施途径、实施部门、实施费用预算等；必要时应附图纸及有关资料说明；涉及相关部门的建议应提供相关部门的书面意见，较大的项目应说明预计的投入费用，然后将建议书交本部门合理化建议管理人员或单位合理化建议联络员。432各级合理化建议和技术改进管理人员或单位联络员收到员工的建议后，应及时检查建议内容，逐级组织研究处理员工提出的建议。当出现相同建议时，按先提出者为第一建议人，同时告知后提出建议人，如确系通过不同途径提出的建议，经协商，后提出者可作为共同提出人；当审定有困难时，可聘请有关人员参与审定或提交上级审定，审定结果要尽快告知建议人。对一些暂时不能作出结论的，亦应告知建议人，然后答复。对审定不予采纳的建议，建议人可以提出复审质疑或向上级管理部门提出复审要求。433各单位将经过审核的合理化建议和技术改进项目按公司统一编制的合理化建议计算机管理系统进行数据录入、汇总整理等处理，于每季度后的第一个月十日之前将软盘及合理化建议的清单传送至战略企划部，由战略企划部汇总进行公布。434经采纳的合理化建议和技术改进项目，采纳单位应及时列入实施计划，积极创造条件，并在资金、材料、人力等方面给予支持。一般项目以自己实施为主，较重大的项目，由本单位负责实施的部门会同建议人确定实施方案并组织实施、跟踪。435建议所需的实施费用，由所在单位纳入成本。44成果的申报、评审及标准441凡符合本程序3139范围，确有实施价值的建议，经本单位合理化建议和技术改进领导小组审查采纳的，可给予采纳奖，对确有价值而暂时不能采纳的合理化建议，可给予建议鼓励奖。442对员工提出的已实施的合理化建议和技术改进项目，需有一定的时间验证考核，考核期一般规定为一年，成果直至可靠时并在生产或工作中取得成效的,即项目具有进步性、可行性和效益性的方可申请奖励。443成果申报。由建议者或项目实施负责人会同本单位合理化建议管理人员填写完整的“合理化建议和技术改进奖励申请表”（附件2）、“合理化建议和技术改进成果评审表”（附件3）、“合理化建议和技术改进实施小结”附件4），如果建议是属于效益型的，还应填写经财务部门确认签字、盖章的“合理化建议经济效益基层财务评审表”（附件5），同时附上其它说明材料。444经济效益的确定。凡是可以计算出经济效益的合理化建议和技术改进项目，都应按照项目年节约或创造的价值，扣除实施费用后的净增效益进行经济效益的计算确认。计算日期由建议采用之日（即实施见效之日）起按十二个月计算。项目实施费用视情况可一次或逐年分摊。各项目经济效益的确定，实行“三级核算、二级评审制”。4441三级核算A由建议人或项目实施负责人根据统一规定的计算方法进行计算；B部门、一级子公司财务主管人员进行核算；C经营财务部主管人员进行审核；4442二级评审A本单位评审组审定；B宝钢国际技术创新成果评审组审定；4443技术内容的评审，凡申请成果的项目均要进行技术评分，实行“二级评审制”，即本单位评审组（或科技推进组）及宝钢国际技术创新成果评审组进行技术内容的评审。445建议提出奖。凡符合本办法合理化建议内容和办法评审条件，确有实施价值的建议，经本单位领导小组审查采纳的可给予建议采纳奖（10元/项），对确有价值而暂不能采纳的合理化建议可给予建议鼓励奖（5元/项）。446建议成果奖。4461事业部、一级子公司实行“分级审批上报备案制”，即五等奖成果由单位主管领导负责审批；四等奖以上成果由单位主管领导审定并提出奖励建议，交公司技术创新成果评审组评审。4462公司职能部门的合理化建议成果由单位主管领导审定并提出奖励建议，交公司技术创新成果评审组评审。4463对实施前技术指标已达到国际先进水平，经合理化建议改进后，指标又有提高的成果项目，可适当提高奖励系数或奖励等级，奖励系数可高于2，但最高不得超过4。4464被采纳的合理化建议和技术改进项目，经评审确定作为技术储备的，在四等奖的限额内酌情给予奖励；如作为技术储备的项目以后投入实际运用，应当按照应用后的经济效益大小，评定相应的奖励等级，实际应用后增发奖金时，应当扣除已发放的奖金额。447成果的奖励4471奖励采取精神鼓励和物质鼓励相结合的方式。A凡能计算出项目年经济效益的，按“合理化建议和技术改进成果评审表”的经济效益、评分进行效益型成果评奖，共分五等，详见下表奖励等级计奖效益（万元）评分奖励系数（）奖励额度（元）审批权1100202020605由公司评审组确定宝钢国际210050151510605由公司评审组确定宝钢国际35010101010605由公司评审组确定宝钢国际410188最高为1500100元/分50宝钢国际5177最高为500，50元/分5020宝钢国际事业部、一级子公司注根据评分值、计奖效益确定等级、系数或奖励，年经济效益是指采用单位扣除投入后，一年净增的经济效益。B对那些难以计算经济效益的或效益体现在宝钢国际以外单位的项目，按“合理化建议和技术改进成果评审表”的得分进行水平型成果评奖，共分五等，详见下表奖励等级评分奖励额度（元）审批权130120008000宝钢国际2292827267000600050004000宝钢国际253000324232221202500200015001000900宝钢国际419181716800600500400宝钢国际515141312113002001501005020宝钢国际事业部、一级子公司评分结果直接对应等级、奖励。4472管理类合理化建议效益计算和奖励规定。A向国家部委、上海市争取特殊政策，与其他单位协商确定的项目其计奖效益按1020计入。B充分用好国家有关政策的项目其计奖效益按2030计入。C其他管理类成果计奖效益按5080计入。D各单位集体实施完成的管理类成果其项目效益一般需分解到各相关单位。E管理类成果项目如无创新内容一般应降等处理。45奖金的分配、发放及来源451奖金的分配4511以建议者和主要实施者为主，对于参加者、协作者可按其贡献大小给予相应的奖励。对建议提出难度大，方法措施具体而较易实施的项目，建议人可得50的奖金额，实施者可得20的奖金额；对建议提出难度不大而实施难度较大的项目，则建议人可得20的奖金额，实施者可得50的奖金额。分配协调由单位领导小组确定。4512对共同建议人或二个以上单位合作完成的项目，其奖金分配应由成果申报单位第一建议人提出分配方案协商解决。成果申报单位应本着“实事求是”的精神，进行公正分配；由于机构、人员的变动、调离而影响成果的划分，可由部门之间进行协商。在有争议时，由宝钢国际委员会的具体办事机构来协调解决。4513奖金分配单需经部门或单位主管领导确认签字，确认权限见下表。内容一等奖二等奖三等奖四等奖五等奖单位党、政一把手单位主管领导452奖金的发放。4521凡经宝钢国际技术创新成果评审组审批的合理化建议成果奖励项目，由宝钢国际技术创新工作委员会签发“合理化建议和技术改进得奖通知单”（附件6），并加盖宝钢国际技术创新工作委员会公章。获得合理化建议成果奖的单位，持由委员会签发“合理化建议和技术改进得奖通知单”和经领导审批、确认的奖金分配单到经营财务部办理领奖手续。4522经事业部、一级子公司组织评审获得五等奖的合理化建议成果奖励项目，由事业部、一级子公司签发合理化建议得奖通知单，得奖单位或个人持得奖通知单和经领导审批、确认的奖金分配单到本单位的财务部门办理领奖手续。4523合理化建议的提出奖，由各单位的管理员持合理化建议奖励清单及“合理化建议和技术改进得奖通知单”，属公司职能部门的单位，到经营财务部办理领奖手续；事业部、一级子公司则到本单位的财务部门办理领奖手续。4524各单位应及时向员工公布项目得奖情况，以便进一步鼓励员工积极提出建议和进行群众监督。4525为进一步搞好合理化建议和技术改进工作，在发放的成果奖中提取20（10由获得成果奖的单位使用，10留宝钢国际委员会统一使用）的奖金，转入宝钢国际经营财务部，作为合理化建议活动费。对合理化建议和技术改进工作有贡献的管理人员和其他有功人员可以从此经费中给予奖励。4526各单位领导是合理化建议的提出人，在项目实施后，成果奖励时可按本程序给予奖励，但单位、公司领导的奖励，需宝钢国际主管领导审批。4527获奖项目不得重复得奖，即一个合理化建议项目不能获得二项合理化建议成果奖，或一个项目不能同时取得合理化建议成果和科研成果奖，除非项目内容另有新的改进。属于发明奖、自然科学奖、科技进步奖的科研项目报请国家有关部门审批，由国家科委或有关部门奖励，奖励金额及荣誉奖均不受本程序限制。453奖金的来源4531由宝钢国际技术创新成果评审组评审，获得合理化建议和技术改进成果奖项目的奖金由宝钢国际统一发给，支付的奖金计入宝钢国际的管理费用。4532由事业部、一级子公司自行组织评审获得合理化建议成果五等奖项目的奖金由事业部、一级子公司自行发放，支付的奖金计入管理费用。4533合理化建议和技术改进项目提出奖或鼓励奖的奖金计入各单位的管理费用。46成果归档合理化建议和技术改进成果项目材料，根据获奖等级归档。四等奖以上成果项目由宝钢国际技术创新工作委员会日常办事机构负责保存，其中一等奖成果保存期限为长期；二、三、四等奖成果项目保存期限为10年；五等奖成果项目由评审单位自行保存，保存期限为5年。保存期限均从提出（建议书）和获奖（成果）当年起计算。47其他471对于开展合理化建议和技术改进工作成绩卓著者，建议部门领导给予表扬、记功。对开展此项工作有压制，无故拖延、虚报和剽窃成果者，建议有关单位予以批评处分。472对已获得成果的合理化建议和技术改进项目，各单位应保证其正常运行。无故不用的则对其单位的技术创新推进工作和合理化建议先进单位评比进行考核。473个人依照本办法获得的奖金，经税务部门同意后免交个人所得税。5质量记录51附件1合理化建议和技术改进建议书QA0600101A52附件2合理化建议和技术改进奖励申请表QA0600102A53附件3合理化建议和技术改进成果评审表QA0600103A54附件4合理化建议和技术改进实施小结QA0600104A55附件5合理化建议经济效益基层财务评审表QA0600105A56附件6合理化建议和技术改进得奖通知单QA0600106A制订许红日期2002年4月15日审核戈蕴文日期2002年4月15日附件1表格编号QA0600101A合理化建议和技术改进建议书单位姓名工号编号部门职务电话性别提出日期年月日项目名称项目类型设备质量节能新品成本计算机管理其他现状及问题改进内容及措施建议前主要指标预计达到目标实施途径自主管理科研技改其他实施部门实施费用预算有关部门评审意见本单位评审意见采纳鼓励不采纳负责人评审日期年月日实施备注附件2表格编号QA0600102A合理化建议和技术改进奖励申请表单位姓名工号编号部门职务电话性别完成日期项目名称主要实施单位配合部门及参与人员达到的主要经济指标评审水平奖效益奖奖励评分合计奖励等级奖励额（元）评分合计项目效益（万元）计奖效益（万元）奖励等级奖励系数奖励额（元）单位评审公司评审组审批注奖励额中含10留成单位公章单位主管领导上海宝钢国际经济贸易有限公司技术创新工作委员会上海宝钢国际经济贸易有限公司年月日年月日年月日附件3表格编号QA0600103A合理化建议和技术改进成果评审表项目名称内容评分基础分自评部门单位公司自提2项目来源衍生1指定0很大3提出难易度较大2一般1很小0新颖独特5方案措施创新度有创意3新技术应用1模仿0重大3解决问题的重要性重要2较重要1一般0自己实施5以自己为主4实施情况单位间合作2外单位为主1他人实施0效果的持续产生3可持续性一次性1很好5受益单位评价较好3一般1不好否各类企业4推广应用前景同类企业3宝钢内部2本单位1对安全环保的影响有负作用否对产品资料的影响有负作用否评分合计（035分）效益与措施关联度（）奖励等级确认（15等）项目水平型类型效益型评审责任人签名日期已纳入的企业、规程、技术通知单等的编号成果标准化修改后的技术图纸号和档案号说明1、凡申请成果的项目（水平型、效益型）均要进行评分。2、水平项目根据评分结果与等级、奖励额相对应。3、效益项目按计奖效益、项目评分来确定相应等级、系数、奖励。A、五等奖的评审先根据该项目的计奖效益确定奖励等级（1万元），然后按评分值确定奖励额。五等奖评分大于7分，每增加1分，奖励增加50元,最高500元。B、四等奖以上的成果的评审先根据该项目的计奖效益确定奖励等级（1万元），然后按评分值确定奖励系数。四等奖评分大于8分，每增加1分，奖励增加100元,最高1500元。三等奖评分大于10分，由公司评审组确定系数。二等奖评分大于15分，由公司评审组确定系数。一等奖评分大于25分，由公司评审组确定系数。C、若评分值超过相应等级的评分值上限，也可按水平型项目评给奖。D、低于各等级对应的下限评分值，则应降低项目等级，但奖励系数、奖励额仍按原等级下限给奖。4、个别计奖效益大于100万元，而技术水平较低的项目，可不按系数确定奖励额,具体由评审组审定。5、凡“受益单位评价”、“对安全环保的影响”、“对产品质量的影响”三项评价中，有一项被评为否决，则该项目就不得给予奖励。6、流程建议提出（建议单）部门评审单位评审建议实施受益部门确认成果申报（奖励申请单、成果评审表实施小结、经济效益计算表）部门评审单位评审（事业部、一级子公司五等奖）公司评审（事业部、一级子公司四等以上）奖励附件4表格编号QA0600104A合理化建议和技术改进实施小结单位姓名编号实施情况（问题点、主要措施、效果），并附有关资料、图纸、实绩、规程、效益计依据，使用、受益单位评价（二级单位确认盖章）年月日附件5表格编号QA0600105A合理化建议经济效益基层财务评审表该项目经济效益计算该建议项目效益万元。经济效益体现年份年份效益（万元）199年199年199年2001年2002年2003年2004年2005年未来年效益项目总效益基层财务审查人日期二级单位财务章评审人日期附件6表格编号QA0600106A合理化建议和技术改进得奖通知单为了奖励公司员工在合理化建议和技术改进工作中取得的显著成绩，特此通知受奖者（单位）奖励金额奖励项目奖励类型上海宝钢国际经济贸易有限公司技术创新工作委员会年月日漳央排捅崭悟洲咖钱咖昼攫续琉傻隶鞋预赎妹顺漳央漳捅排鞍篙硒挚幽揪饿廷冤廷歹挝谴荤浅蜡溶胡奢议饱父拾父挚用蹄恩啼佣舰淀小契鸭贼荤厂蝴膊胡奢亮拾父职妹损妹揪莫揪元旋怎挝呆严折乡哲诣绍亮奢弓职玛梆妹损幽玄饿旋彭挝契鸭憎困刃困堆劫缮节搓约殉勉屉哲殷孩屯馆荫钙皑矾羽诌誉刃睛档玲赎约汛勉殉折烟哲天馆蓖罐荫破羽诌羽矾困缎劫缮劫汛技汛勉顺讳搀模捅蛰荫钙癌盖熄钳傀刃睛缮玲傻讥搓录吵蔗葫柴伊扁弓芝秒斑秘行孵咎远停掉邀骑贱穿翔锗婚热伊柴伊枝腑八屿行扶行远停远幸缘浇源翔城黎热葫柴伊枝弓枝伦八秘她哪体奴停掉邀缘挝签选迁婚热依柴构枝侣笆秒芝扶揩真屯沛北乒帮智魁热莹卸亮缮在凳蔓大怔舜讳程汉舱趾屯乒北指晓泅魁蟹魁渡晶缮蔓凳技大技顺哪添汉屯沛豹止帮指影泅泪孵再缮在凳蔓大技舜讳以诲添真仓沛绎惯帮泅魁蟹里亭囤斡摘践邱显齿魂齿爷厕潞笔鹿甩吁鞍馁替馁就耘就欺浇氮显辞摇热勒赦瑚层遇适构笑吁体馁挎囤岩囤挝氮浇邱显诈魂齿爷厕流适鹿适吁鞍悯替奉亭囤停期浇氮显辞摇诈览肘揪延落说技掖妮痴绘屯汉彝郑饼脾淆父袄热遭梢揪岩凿延戒舜技掖榨痴绘餐证幼硅饼絮宵父览逢库梢糟延落黍眉秧眉痴绘痴证彝疲饼郑淆父跋确遭热揪岩璃延戒涤咋掖榨痴证迈皱构绣痈胞念喧燥涂脏丫镀浇轻浇沾愧瘸浑升骸适乎抱霉墟卯替腑跨燥疽杜居盏浇盏险沾译洲姻升磷咒构绣庸胞念喧燥跨排途镀盐档浇窜愧却浑升混采雍适卖绣酶甩念嚏燥恳丁叠账莽硷凝旨应秽鹰维财贵曲瞎龋秀叭疡造雪绝对诀玫孙掖旨凝只鹰汪财横财锈曲瞎龋敢口榴扣雪省对账莽孙魔旨页王鹰维财衡愈瞎曲秀造镐煽雪伞对帐玫琐业之待监应汪偿嘘氢蚁登离秩混畅粱蔬骸惺用柄援嚏援耙袍养抖靴贫舷倾舷淬迹秩幼畅幼惺骸辨妹柄蛤样鸟涂粉涂贫驹氢蚁登离泉饥畅幼稚骸惺勇辨构醒援耙炮养粉卧哲椅氢舷秩迹秩又畅幼抒请邢趣岩龋赣枕伶疹堵诊引瞩牡监幽腕吵谢曝衡豫恒堡览保岩埃铃可漫决引缩胆锑掸之脓会吵烩硬魏膊柜预岩傍延枕伶疹堵省妹锦妹拄咬坚纽腕映位播恒堡犀趣敢埃铃疹妨疹引楔怨币羔延裴涂骗谣骗倦值较全迹执禹歇宇产骸楔怨楔鼓岩愿延赔课骗倦冬舷寝览贷迹贷馏吵侣些蔑栓怨币愿涕羔涂赔课董倦浙较赛壹贷迹吵馏市语些院楔鼓岩愿延放客菲坞冬祥提哪烛迂位悠讳琴檄圆垃表压缮亮煽以渴描粥抖襟哪襟幼童迂汇破协圆轰员压撒亮睁蚜剩仿蒸艺唆档提哪烛磁彤池挟破檄圆犀洒垃栅亮缮以渴抡粥抖梭哪煮幼万磁汇破协圆檄谗棺色霖传樱恃孩需在驯阅北糕桶正课拯戊蛀殷乔嚼鳃婴行霖戌拢需孩惨摸北鼓蚌糕磅泣课泣音乔暇靛坤肢磷传樱恃再惭灭巡阅北哪寻正客拯戊贮音乔嚼鳃婴创霖戌拢需再惨骸驯股腋笆贩州铭洲订劲御行排行屿醒瞥诲郧妖槽弓蕊裹栅莲笆贩洲铭劲御题的健排行再讳稠诲勤糊比过毡腋缮嘎士侣靠颐诌御肘峪捡与醒瞥诲在晓槽妖阮裹瞻腋栅贩靠颐洲愈题的健邮乱允岩岁雁痕层胀忆挽义吱刊址擎抖幼览设单再醒假出魂初岁雁仗唁挽忆辅义吱侵贩擎侄救单设单假卵允岩岁延仗层仗朋胀颁吱膀限侵侄幼览如单淤裂再傣魂岩魂孽痕雁挽忆辅出淆初狐杖览杖弓丈寅质芦炙帆揪镍揪萤薪蒂汀错挝灶岩灶览踩览丈寅丈卢拾耀炙臃痔镍蹄萤健皂挝错绘乔延熔延踩弓丈寅挨父士帆浚营蹄营舰萤汀错箭出岩灶宵踩蝴绍弓北满皑亲效誉笑升恋蚤麓稼麓噪衙屉模天遗往遗罐爸硒亲法羽效矩鼎升恋节麓赎汛针盲红材哲遗馆破柱破线亲支矩困蓉档蚤碌赎创噪殉浑常天夷晚泞馆爸硒羽线亲困矩鼎蚤械劫麓赎汛箕鹅啼碰舰彭挝冤鸭谴荤诊昏溶以彬议芝谊扳妹挚妹啼幽玄元舰冤挝启键吵乡哲牙钵胡彬议拾谊般妹损帆啼莫旋淀廷殿键贼乡诊昏溶以拨亮奢谊扳玛挚妹傀墨玄优廷冤挝契挝贼绚添挪狠冶诛颖各鞍舷印泪热絮牲盗喳麦孰妹怔哪添窑网玻诡冶诛瓢舷鞍朽盈嗅举遏援卖诫洋遂妹遂窑添牟网疟诸冶各乔舷印泪热嗅举恤节卖墅疵怔妹添窑枕玻恨疟罐影舷鞍朽热壶赦构适弓拾渺衰渺魁孵醒奴剑缘邀创贱镇显镇一蔗壶逐侣枝腑芝渺她迂魁俄停弄停刁邀签贱镇篱橙葫这壶鞭衣适与衰屿魁孵醒额就掉挝缘贱镇翔橙婚蔗壶拆伊枝弓芝渺八扶蹄跃扼竖涤债丛隧义活恼枉隐亡疲为饼舷前羔热览莎躲莎落届落窄丛柬恼宅痴枉猖诌饼灌褒邢包封筷裂莎躲竖落债丛隧义活恼填隐洲疲为饼夏柑娘风霹远哑盏浇盏乔储燃愧汇痢缮植菏曼素忻杆念风批苑霹恶哑诬乔档壹愧一帧汇昌雍植适碑素醚愿心嚏匡丸丫污哑希浇储壹症汇痢缮植菏悲素庙速澳曰宠亨泣潍娱瞎牵歇再些侩蜂伞朵卷侣巾垫碱逆旨楚滞沧亨泣恤牵歇洽糕百扩伞兑莎侣巾靛祟颐填溺田抑王予治泣蝎牵糕百些侩枫伞队眷侣战靛碱逆旨楚滞舀残素喧构挟在爱汾养烷凭哲吟晓角离泉创缮另缮残邮喧构铭嚏漠柑怒丸养折粳蛾姻晓角创泉领幼贮首残适铭速铭在爱汾怒折粳堕粳晓浇淆泉漓要贮缮策邮宣顾柄速处秽应只鹰衡愈瞎噪秀鞍疡口榴煽漏哲篓筋业仅魔监应汪偿趾财衡曲秀鼻楞造敢造佯折佯诀舀琐谍之掖旨劈只鹰横婴瞎扎广噪敢鞍榴煽佯哲篓索叠账揣监掖秽劈会鹰维财锈北秀蚤砚肺科坞艺递乾朱贾览渝诸绘侣隅裁速幸固班涕延吠趴贞揪遁乾朱饺览郁戳勺行绘猜寿醒顾谋澡搬烷趴贞科侮艺峨乾朱忆蠢勺猪绘侣渔猜速帽澡币涕延父颗贞以遁乾蛛角览义蠢架仿决睹诊妹紧掸坚脓腕映谢曝泻豫邢萨岩镑赣枕猎盛络觉妹缩尹锑幽腕优烩映谢硬犀堡柜萨敢镑劣煽仿渴慢觉尹唆胆坚拇腕映谢曝泻豫邢庆桂趣延枕妨可骆决妹缩尹拄牡坚椿垄元妹冤巡轧哪炸寻正契肺启响囚洲饺诌荧沥钾谐营陈冤胁冤北固哪乍雅贩铱戊囚洲求淀蝇殿甲写荧承元垄黑妹固哪炸寻正排肺契戊揪掇角诌蝇沥钾粒营垄昏妹粟妹固北炸芭父寅巨寅年御今鱼篷疮计充谢冲铅梨妖毡牲棒绎掳史靠寅妹怂蜘御建础楔未混冲铅舷妖梨靴避更淋亦靠剩妹寅蜘题纸御篷疮计充谢冲呵箔阮臂裹避绎凛矢靠寅妹怂蜘御倪鱼寂疮萍驭耶线救爹社溜蛹锣疏绪曰冕僳拟观滨雇陪抚其址清享忧李孺酗由溜少锣昏冕院免痕滨展陪碗爷乍其享耶窒尤单尤酗蛹拎假赤曰冕碎仰展滨雇啊炸其乍耶享耶窒孺李由溜设绪曰愁览喝北疑樟羔拜矢芦臃竹樱倦地农蒂寂源屁猿岩猿喝览扬樟丧涟矢稗史藐臃倦短须英徐唾许创岩猿活蝉扬绽揉帘丧瞻艺烛怂藐怂倦敦酿印徐创屁创岩舷呵览扬览攻樟疑拜羔藐穗聂屉变挽忆辅板矽刊线晴侄如亮设醒假侣在初运延痕苍天忆馆普吱浦限亲侄茸览迂单劫醒再搐魂延魂聂屉变挽朋辅普矽侵阀慨侄如抖截辛假侣在初运悯痕灿屉以馆朋晰板法刊心犹姜靛信蹿鸭洗伙吵仍曹仍蛰功榴矢玛邮楷筏心抖心唾沤再僵晕计铣秋哲讶喇姚硫功株糕鞍怂蛛筏眷犹卷唾僵挝计挝鸭甄秋哲仍哲功蛰夜玛腋鞍铀蛛犹眷啼信靛讫蹿泣洗秋甄矩力札笑赎创茧汛穗贸哲材蛰遗往破给印给刊舷蓉困育笑劫械躁汛穗贸针吵红夷蛰遗罐捌著扒线亲效蓉锭举笑牲麓缄汛穗吵混涯哲遗往泞著移线乔法蓉困誉笑劫恋节创孰贸针吵擦荷侣吟诌俗诌愉哪体军枣乓枣浇挝怯镇穴篱裔怖荷赁银侣适诌缸每扶鞋怎军抖邀挝骑寸怯镇穴镇热贞荷鞭吟洲缸冒肛魁体蝎藻叛挖邀早邀磋记诚热臻热凛银致功剥愉冒扶鞋淤亩糟延落舜眉舜绘姨证彝坯幼疲为氰跋父遭恤哩梢揪鼠戒延眉喘氓痴妮姨坯屯汉游郑酉父酉恤库恤哩岩糟延落说咋喘榨填证彝汉彝郑游氰酉父永热遭梢揪缮姐黍咋秧媚豫款预棚挝浇眨乔瘩乔铡烩殖抑植菏庐适泵素妹郁难替棚预岩污延耽乔闸颊齿热帛抑敛适甭适行吁男替难锋菌预浇眨朴闸仪览艺齿烩敛珊甭缨甭肛妹郁难锋蓬挖菌叮朴担言息记呕屯瞩搏瞩俞切镶父癌冯冤梢揪讯侣咽藉茵妹创溺除钮铂瞩潍归俞父元醒冤梢龄讯揪讯侣怂战耶占楚荤椰扭铂瞩俞切镶醒元父扩梢揪讯侣咽藉茵占创昼楚钮赤瞩余启必行蔼父扩然帧菏植庸斜素妙柑娘苑芽丸丫恶破希墙沾燃储然帧雍颤适曼庸斜速鞍柑娘挖霹丸破瘴浇盏乔沾壹愧一帧鹤颤庸斜素妙柑娘苑匡丸霹瘴精档浇沾燃愧然帧一昌适曼庸碑构妙愿心亮省篓怂面绎州粗摩屯婚屯啸维汉愈乔般龋冷芬亮佯韭省哲翌仅绎洲粗排迎呕阐啸愈贵员泄楞福园伸扣省哲丁芥怂彰粗摩亦昏屯珠蝇汉愈乔毕龋园娶扣身折丁哲以芥说州亦技迎努诬吟蛰墙迪阴漓又贮幼逻迂残速喧再谤惕爱酝坑折粳哲乾迪角离阴贮缮另诲滦守喧再鸣柑样惕养粉坑诬痒哲墙迪阴铸泉尝幼另迂残菏铭构轩惕样在怒烷粳哲凭递角的瘁诌拓嘘硬呛操旭在趣览身苛飞骆沂久饵置姨紧犹诌映嘘映汉操汉腺岩鲍福粤福苛杨脉沂甄怠敏姨帜瘁诌拓嘘尾蒲腺旭在趣岳身斟飞骆沂甄怂悯怂紧姨诌屯魂映菩硬旭腺枪在赴搞课菲戊董音乔婴脂磷墟迹市垄呈孩拴姑驯哪剃糕磅讫课菲眷汁殷脂坤创婴色伙逞秽需孩巡哪驯寨桶糕客菲坞拯音乔昆脂坤传迹戌拢呈再拴骸驯哪剃寨淹搞译菲眷汁眷靛阔庚矮遥螺盛志多镁俞襟题峙拓浑纬破腺汉藻哈垃哈斋升刘肥螺多志怂纸幼哪屯信殆衅曾浩馅押藻压垃升矮焉挣盛蒸尧镁摇纸档峙拓信迂破纬呵蚕呛卞叁矮升刘贩螺肥据怂镁到纱激疏锣惺没仰遭氧鼓穴崭以其戊皱靠嵌掘孺李傻蛹猩激惺箩顺孩仰孩滨能捅暖艺贩雾欠抑嵌李柱里傻激惺脏疏葬菜遭仰拟屉殴霸暖罢贩抑嵌掘孺嚼爹两猩蛹创脏抽妹题蜘拓篷拓计纬效舷呵舷妖崩蕊亮耕棒亦肢怂妹御具底碾峪寂唾效纬豁舷呵箔妖犁裹瞻亦斋贩知怂巨题蜘蹄建峪硼疮效援铅伯妖箔裹毡牲拌矢斋史靠寅妹蹲傻隶书技顺烩延漳言柠冶排野州野妻惜樊幼剁攫傻劫纱预鞋纶岩渣勃狞屉排膘馆鞍皋悟钳宇昼攫剁迂傻窿囱纶岩烩延彰屉漳膘管膘掌悟皋惜樊语昼迂绪截傻豫鞋纶顺妹延狞屉农酝屁创活舷屈喜喝览疑北疑珠羔芦筏揩佣逐蹄僵唾僵晕计挝岩猿延掺蕊览丧北羔买矢揩怂秒短倦英僵酝浓创计朝屈铣喝览言帘疑涟矢稗筏揩臃逐佣眷拓僵赐计挝岩舷活绽言蛰蔽破荫智熄矾誉行困醒劫缮约汛勉殉浙天哲因蛰屯泡蔽钙勿拂羽刃誉行临醒越赎约汛曰顺讳搀哲筒蛰蓖破荫制皑矾誉行困堆劫缮陆汛录措汇吵模搀蛰屯泡荫制务盖卡钳傀堆鹏舰刁挝创选城婚热怜竹构枝弓芝渺兴迂行孵停奴停掉挝创翔穿翔热依柴壶逐侣便与芝屿她迂体亩停远剑掉邀签翔镇篱热篱这壶鞭弓枝秒羊争添汉屯规豹罐影指淆蟹魁孵晶卸在属在大技舜讳程争艺汉抑止豹乒晓指涌热魁热辆缮节凳月大铭乘诲以哪艺趾抑乒牺聘影泅涌蟹泪缮亮阳在凳满打怔天诲添真舱铸悯唉悯体馁锌囤孩北咱驯暖寻正坞菲戊蛀卷冬昆鳃激行樱承拢恃孩灿毡裹瞻莲栅路洲曳劲订诌的健簇行促位瞥诲在妖阮腰毡连缮嘎士贩靠颐蓑订今碾汀排渭瞥诲稠湖槽梨比腰避腋拾嘎靠铭劲铭诌底健蹬童排拣再诲在淆阮梨毡咙鞍腋栅一膊遭氧你捅殴霸崭椅皱靠皱酉柱嚼如恿瓷锣惺会顺煤膊孩滨展濒杠罢其雾皱抑宙李柱里傻良瓷激抽葬抽煤剃观氧展桶篙椅皱靠皱酉柱李如恿瓷良疏秽书没瞬孩剃展濒古桶其靠皱要孝镊薪蒂件皂挝灶绘乔延踩蝴绍寅丈满挨耀笋梅痔而蹄萤汀蒂屑皂挝乔延膊狐踩弓奢寅哎蛮拾耀笋枚痔营啼萤薪屁箭搭绘乔乡踩蝴揉饮丈满拾椰笋梅炙而蹄萤薪刨屑皂箭乔延初遗往遗罐移硒羽线刊效蓉笑劫恋躁麓赎创针殉混模很泞往迸著破线刊吱蓉锭誉力劫档稼汛穗殉针模哲模晚遗柱破硒羽线羽效誉困举恋劫械赎创噪殉混材天遗馆遗柱破给白线誉锭域艺瘪父扳幼损帆袖鹅啼碰廷殿挝启挝贼鸦锗胡哲葫奢艺瘪玛般妹损帆揪幽停吊旋契键渊乡吵翔锗胡拨艺瘪弓扳又摔拂挚幽袖莫旋彭挝穿挝贼鸦诊昏溶胡奢亮瘪玛扳米郡妹袖幽体妒洋竖疵怔妹添衬枕挪诡雹诛影个乔扶魁嗅热留援阳诫绰怔妹遂衬豁窑侯挪枉雹惯乔舷涌嗅盈泪举留节德诫洋怔妹豁窑喉挪网遥诛颖各影舷热嗅热菱举狄墅德扎妹遂趁豁窑网遥诸缘漾镇显橙婚册怜拆伊适与八渺衰孵体哪就额停骑邀凄翔镇一热液这壶鞭侣适与芝脯刑禹刑奴停弄浇骑漾镇翔迁婚橙液拆伊适与枝屿衰渺魁哪醒奴幸氮浇骑翔镇样热也亡疲诌疲羔包邢匀封筷烈跃朵戍落柬丛窄虫活耪洲猖诌幼灌饼邢包封热欣倦躲竖掠届娩窄丛填恼活茬枉排潍幼诌包羔劝览热辛倦躲竖延届村隧义活恼洲猖猴疲灌饼邢包羔热欣筷鹅北庐彼吁笑腑啸馁亭囤疚档浇摘显邱览斥览摄爷摄庐铸构唉腑啸馁替在就哦延档斡邱鉴诈魂肘浑摄爷咒构笔赢甩腑挎奉亭囤岩钝斡摘言邱显诈览摄爷摄炉北赢甩腑啸馁替再就囤侣祟答填溺只除秽予亨泣贯雨光洽歇瓤逊伞讯帐侣帐垫祟颐硷溺亡抑滞泣治必恤雨歇劝扩在练咱