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1、现代生产型企业的现状与结症 课前自评 学习课程 查看考试结果 360度改进计划 360度改进评估 改进实施报告考试得分93课程考试已完成,现在进入下一步制订改进计划!本次考试你获得1.0学分! 窗体顶端单选题正确 1.下列关于中国现代生产型企业缺乏标准化的主要表现,阐述错误的是: 1. A没有固定的工作程序 2. B没有明确可行的步骤 3. C没有充足的资金储备 4. D缺乏行之有效的方法 正确 2.在企业中,组织不良的两种最典型现象是: 1. A越级指挥和双头指挥 2. B越级汇报和双头指挥 3. C越级指挥和越级汇报 4. D双头指挥和越级检查 正确 3.质量管理最重要的工作内容是: 1.
2、 A产品意识 2. B质量意识 3. C素质意识 4. D思想意识 正确 4.中国企业出现的相互推诿责任的怪圈现象,真正原因在于: 1. A员工素质较低 2. B企业资金不足 3. C产品质量不合格 4. D企业的管理缺陷 正确 5.下列关于避免越级指挥的原则,说法正确的是: 1. A上级对下级可以越级检查,越级下命令,这是非常重要的组织原则 2. B下级对上级可以越级申诉,但不能越级报告,这是非常重要的管理原则 3. C下级对上级可以越级申诉和报告,这是非常重要的组织原则 4. D上级对下级可以越级检查,但不能越级下命令,这是非常重要的管理原则 正确 6.企业中,员工有很多不安全因素,其中最
3、主要的是: 1. A罚款、工资不透明和裁员 2. B罚款、工资不透明和处分 3. C处分、工资不透明和裁员 4. D裁员、罚款和处分 正确 7.中国企业生产制造现场存在很多问题,其中半成品仓库的浪费属于: 1. A不良改正的浪费 2. B制造过多的浪费 3. C库存量过多的浪费 4. D搬运的浪费 错误 8.下列关于等待的浪费的主要表现,说法错误的是: 1. A总是出现恶性加班现象 2. B上道工序很忙,下道工序无事可做,造成停工待料 3. C员工在上班过程中将大量时间用于串岗聊天 4. D出现质量问题无人解决,相互推脱责任 正确 9.企业组织不良的表现不包括: 1. A组织架构不合理 2.
4、B工作没有事先周密的计划 3. C工作职责不清晰 4. D越级指挥现象普遍存在 正确 10.下列选项中,不属于中国现代生产型企业先天不足的是: 1. A组织不良 2. B员工素质较低 3. C严格标准化 4. D控制工作不良 判断题正确 11.员工素质低表现在:做工作的态度与意识不强,缺乏敬业精神,没有思想。此种说法:1. A正确2. B错误正确 12.生产过剩会浪费大量的质量成本,但是有利于企业建立品牌,降低企业风险。此种说法:1. A正确2. B错误正确 13.在制造业中,返工不属于浪费。此种说法:1. A正确2. B错误正确 14.客户需要三级品,我们就做三级品,这是正确的做法;客户需要三级品,而我们做的是一级品,这就叫加工过剩。此种说法:1. A正确2. B错误正确 15.正确的物料管理方式应该是精细管理
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