版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、职业规划规划未来姓名:陈海英班级: 测控11-2电话: 前 言 朗朗秋日,伴着熙风,背上行囊,便开始向往已久的大学生活,洋溢着喜悦、惊奇的心情,同时也隐含着一丝忧思的思绪,不知四年后是春风得意地迎接另一个生路历程,还是神色黯然、忧思满怀沉侵在懊悔中。 既然有这样的忧虑,倒不如趁早给自己做一全面的定位,新的起点新的计划,目标如灯塔,希望自己可以一如既往地去执行。毕业那天昂首走广石化的大门。第一节:个人介绍 偶破蛋壳日于1992年的三月,有着热闹的家庭氛围,所以自小就养成活泼好动的外向性格,活脱脱就一个假小子。然而从高中之后我不知怎的还原了女儿本色。爸妈也欣慰了几分。现在的我特喜欢一个人去散步,静
2、静的听歌,看一些漫画书,小说。有时候还会添几分冷漠,不善言辞,说实话,我不喜欢这样的自己。不灵光的脑袋居然读了工科,几乎天天不得“善终”。想着如何消化它们。这女儿还挺孝顺的,记得她第一次送生日礼物给老爸是她六年级时,用的是她自己的零花钱,之后从不间断。每次做暑期工都会给家人买一些小礼物,其余的作为她的学费,生活费。亲爱的二姐,老弟好想你,电话中听到这话,就知道是这小子要我回家搞卫生,嘴馋要吃零食了,因为这是我的义务也是责任。老妈外出工作,家务活就是我月假回家包了,不过我乐意,很享受,在家里是个不折不扣的宅女,珍惜在家的每一秒。 这女生还算比较坚强吧,挺善解人意,也很热心助人。不过,有点爱臭美,
3、偶尔会耍些小脾气,闹闹别扭,还好情绪恢复速度很快。也容易原谅别人,疯的时候张牙舞爪,着实会吓人一跳。为人大大咧咧,做事经常忘记收手尾,有人很真让哭笑不得,她还是个工作狂,因此,成绩不太好了。拼命的找工作,还总说自己缺钱,幸好自立能力不差,没怎么跟父母要钱,不错。“你是我见过的最经的起累,责骂的兼职学生,好好做下去。”我当就有一种想哭的冲动,这算是肯定吗?还是指我笨,接受能力有待提高;而我家教的那个家长对我说过:只要你想做这份工作,这四年你都可以在我这里做下去,别提我心里那个乐乐。是的,对于我自己的工作,我都会尽最大的努力去完成,不好也问求心无愧,只是太过委曲求全让人不那么好受。:1:把个人性格
4、变得活跃些,多点找人交流,培养自身口才能力。2:做事情结束后,记得把手尾收拾妥当,做到认真、细心、完整。3:不管遇到什么事,都不要惊慌失措,大惊小怪是了阵脚,像个盲头苍蝇,做到情绪稳定,从容不迫。4:做事情是要抓住分清主次关系调整重心。切记:不能捡了芝麻而丢了西瓜,因小失大。5:取得一点信任,就不要得意忘形,这只会让人感到厌恶。职业兴趣类型:根据霍兰德职业倾向测量表结果显我是适合于社会型、实际性工作。因为我是属于那种敢于冒险,有野心/抱负。为人务实,做事有很强的目的性。职业倾向:因此我适合的工作有:技师、工程师、教师、机器制图员、福利机构工作者、公共保健护士电器师、咨询人员、社会工作者等等。通
5、过对权威MBTI职业性格测试题知l 最佳表现对于我来说,生命是富有创意的冒险之旅,充满了令人幸福的可能性。情感丰富,感情强烈,适应性强。我的职业价值观:主导职业锚类型:社会型辅助职业类型:实际型通过这次调查,我对自己有了新的认识,根据性格测试和事业追求,更明确自己的以后职业取向。这意味着,我不会放弃任何可能创造某种价值的机会,创造和谐人际关系,帮助他人,关注于创造价值的职位转移或提升。也要做出相应的努力来提升自己的能力,拓宽以后的路。 1 根据中国人事科学研究院2010中国人才报告预计,到2011年我国专业技术人才供应总量为4500万,而需求总量为6800万。此项数据显示我国劳动力总体有富余,
6、但专业技术人才仍将出现供不应求的局面。2 我国专业技术人才总量还处于供不应求的局面,大学生就业难问题仅仅为一种表象。之所以看到困难和大学生个体表现差异有关。作为一名大学生要学有专长,知识和能力结构达到技术人才的评判标准,符合社会需求,很大程度上决定着大学生的就业情况。一:身边的近况生活环境 住在一个六人宿舍,伙食都由自己的意愿,这让我可以掌握自己的课外生活,找份可心的兼职。活出属意于我个人精彩大学生活家庭环境热热闹闹,兄弟姐妹,一双好字,从不缺笑声,没有高楼大厦,高官俸禄。还好,温饱没有问题,只是苦了父母早出晚归,还是入不敷出学习环境广东石油化工学院于2010年5月由茂名学院更名而来,为广东省
7、属本科院校。学校近年来毕业生就业率均在97%以上,师资源充足该学院拥有一个专业综合实验室和模拟实验室。我就读的专业是测控,此专业省内鲜有学校设有,注重电气类,就业率达99%。3 专门的测控和仪器的制造商企业,最著名的就是从HP分离出去的安捷伦了。其他国内的企业就更多了。还有做GIS的企业,比如现在发展很快的灵图,这些国内的中小企业都是高新技术企业,有的很有前途,打个比方就像80年代末90年代初的华为,即使企业现在规模不大,但是市场前景很好,发展很快,只要潜心做个几年,前途光明。从事的工作可以是生产管理、品控等等,研发的话如果只是本科可能不够,或者是做销售,提成很高,有专业背景做市场销售很好。2
8、、其他的电子信息、通讯、航空航天、高新技术产业,对学仪器仪表测绘方面的工程师需求很大,就业面其实很广。还可在机械、通信、冶金、地矿、石油、城建、计量、海洋、电力等行业和部门工作。这里很多都是国有垄断行业,国有企业偏多,做工程部门的待遇福利是很好的。小结: Swot分析通过对行业内外,自身环境的内外分析。得出以下结论,在剩余学年内继续学习锻炼,毕业时初步能达到就业的所需标准。但是自身整体能力和所掌握的系统知识并不能满足内在需求,对自我实现的需求存在一定的制约。在大二大三大四学习期间,采取WO策略。即着重考虑弱点因素和机会因素,努力使弱点趋于最小,使机会趋于最大。采取WO策略理由有:首先,我们不能
9、人为地短时期改变T类(制约类)内容,其次,S类(优势类)我们可以保持,不会对就业产生负影响。根据以上的分析得出,我结合自身的条件加上社会就业的一个相对比较良好的形式,但自己仍要不断的加强自己各方面的素质,勇往直前,相信。只要自己踏踏实实的沿着自己的道路走下去,没有什么不可以!* 本人属于企业社会型,适合从事商业。性格开朗,有目标,有责任心 * 自信、坚强、乐观、开朗* 有着好奇心,较丰富的想象力* 对事物有着较好的洞察力* 切具备一定的专业知识* 参与过暑假社会实践,有一定的学习能力与实践能力* 广东地区城市较发达,工业环境成熟,发展机会多。* 工科技术人才需求大,晋升机会大,薪酬较高。* 我
10、还有接近三年的时间,可以充分利用这两年的时间学习该专业知识,不断完善知识构架。l 各高等院校,普遍扩招,测控专业学生素质普遍上升,多数职中类人才剧增。l 刚毕业时,没有足够的技术经验,也没有出色学习成绩。l 大学在茂名,此地区经济发展水平不是很高。l 茂名离省会较远,不方便及时的获取各方面的信息。l 个子矮小,有时候性格过于冷,让人觉得不易接近。l 测控有些职位比较辛苦,对人专业素质以及社会能力要求高而我是名女生。l 专业要求技术员工心思缜密,想象能力强,体力充沛。l 工业发展迅猛,日新月异,因此要时时追赶科学技术的发展,紧跟步伐。第二步 职业定位 综合第一接的自我认知,第二节的职业分析和第三
11、节的生涯评估,为做到性格与职业匹配、兴趣与职业匹配、特长与职业匹配和内外环境想适应,经过swot分析法的分析,我得出以下的职业结论: 目标职业:高级工程师 升级过程:技术性基层员工专职技术员初级工程师中级工程师高级工程师 主要工作:领导执行项目工作,可以独当一面,拥有一定的话事 权,展示自我能力 第四节 职业目标计划与实施第一步 大学期间 一定至少拿到英语四级证书、计算机二级证书、一次奖学金、多参加有益于学习的活动,例如:建模,学术比赛,拿够素拓分。当一次班干部,选修一些专业外的学科,例如饮食方面,开阔知识门面。再拿一奖学金,为专业课需考的证书做足准备,英语六级证书把需要取得证书全部获取,有扎
12、实的专业知识,涉足一些艺术培训,有较好的人际关系,交流口才能力,有出色实习评价。充分了解毕业后的工作方向。小结:这是个汲取知识、锻炼胆量、提升个人能力,把自己的综合素质,气质再次升华的好时机,四年的宝贵年华应该得到该有精髓,而不可白白流逝,以后人生的荣华,跟大学的成就有着举足轻重的关系,我应该尽最大的努力去为自己争取。第二步: 执行计划早上7:00-7:45进行晨读:英语、一些需记被的资料。晚上7:00-9:30除了兼职外,就自习,消化一些不懂的知识,完成作业周末平时的上课时间)练习课本里的习题,争取完成每一题,参加活动增强自己的能力,晚上听讲座。注:一周的学习情况会根据具体的时间与具体情况作
13、适当的调整,在学习之余,我会多与同学交流,一方面促进彼此之间的了解,一方面锻炼自己的言语能力。初期(3年至5年)1. 进入公司后迅速熟悉公司的环境与工作的运转,了解公司的企业文化与背景。2. 服从公司的领导,多与上级交流沟通,建立良好的人际关系,不断拓宽自己的关系网。3. 积极融入团队工作,尽心尽力,并以能力得到公司的认可。4. 继续学习英语方面的知识,进一步实现用英语的交流。发展期(5年至7年间)1. 从之前每一次的营销活动中总结经验与教训,注意累积,注意锻炼思维的深度与深远的眼光。2. 不断追踪国内外先进的技术发展,收集和剖析案例并与公司比较,提出有价值的建议,在获得肯定后负责编制造。3.
14、 不断学习考取中级工程师。成熟期(10年后)1. 亲自帮助核心工程建立稳定高效的动作系统,并领导下属为本项目的主要客户建立动作系统。2. 建立起自己交际圈,积极为公司的发展出谋划策,参加各种培训,争取实现自身素质的全面提高。全面考核自己各方面的成绩。3勇于探索和创新,善于将自己和下属的工作经验加以归纳和提升,向上级提供宝贵建议。4总结工作经验,考取高级工程师称号 。古语云:月有阴晴圆缺,人有悲欢离合,人生永远法预测下一秒会风声什么不测,因此,原已勾画好的人生发生了巨变,那也应该有预备计划。所以我打算若万一离开科班出生职业,就彻底转行,做我自小向往的梦想,做一名。若是在技术不过关,那第二意愿就是开一小店铺做一,一家人平平凡凡的过日子。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。任何一个追梦的过程都是艰难的,但敢于追求自己的梦想,本身就是一件幸福的事情。即使有天灾人祸横在路上,也要坚强的挺过
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 神经内科2025年12月份三基考试试题及答案
- 工业园区管委会笔试试题
- 《浩瀚的宇宙》教案物理科课件
- 酒店客房设备采购与供应商管理制度
- 酒店客源市场分析制度
- 车间精细化管理培训课件
- 银行征信业务管理规范制度
- 2026年度村卫生室工作总结(2篇)
- 车间安全锁培训课件
- 车间安全培训的重要性
- 2026年卫浴洁具安装合同协议
- 建房框架结构合同范本
- 2025年宁波市数据局直属事业单位公开招聘工作人员笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2025秋苏少版七年级上册美术期末测试卷(三套)
- 2026年及未来5年市场数据中国EPP保温箱行业市场调研及投资战略规划报告
- 2025锦泰财产保险股份有限公司招聘理赔管理岗等岗位54人(公共基础知识)综合能力测试题附答案解析
- 2025浙江宁波象山县水质检测有限公司招聘及对象笔试历年参考题库附带答案详解
- 四川农商银行2026年校园招聘1065人考试题库附答案
- 2025至2030尿素硝酸铵(UAN)行业产业运行态势及投资规划深度研究报告
- 集团公司年度经营状况分析报告
- 2025蜀道集团下属四川金通工程试验检测有限公司招聘18人考试参考题库附答案解析(夺冠)
评论
0/150
提交评论