软弱涣散组织情况调研报告

1、【MeiWei_81- 优质适用文档】KK乡KK村软弱涣散党组织情况调研报告 为全面推进农村党的群众路线教育实践活动， 对软弱涣散党组织 做好整顿工作，为此，特深入到我乡软弱涣散党组织 KK 村党支 部，对该村的现状进行了调研，现将调研结果报告如下：一、基本情况KK 村位于我乡东南部，距乡政府所在地 2.3 公里。 KK 村下 设 9 个村民小组，农户 345 户，村民 1442 人。村民主要从事 水稻、油菜等农作物种植， 年轻劳动力主要进城及外出务工为主。 支部共有党员 52 名，其中 50 岁以上党员 36 名，占全村党员总 数的 69% ；35 岁以下党员 5名，不到全村党员总数的 10

2、%，其 中 3 名是大学生在校入党；高中以上文化党员 15 名，不到全村 党员总数的 30% 。支部党员综合文化程度偏低，年龄偏高。二、KK村软弱涣散组织的主要表现 从调查情况来看，该软弱涣散党组织主要表现在： 1、不能按标 准和要求发展党员、对党员疏于教育管理、党员作用发挥不好。 2、换届选举拉票贿选问题突出。 3、党员群众满意率、基本满意 率不高。三、软弱涣散组织存在的原因分析通过调查分析， 我们认为， 软弱涣散村级党组织形成的原因主要 有以下几个方面：一是党员内部存在矛盾。支部中存在小团体、小派别，体现 最为明显的就是少数党员存在私心杂念， 组织纪律观念淡薄， 经 常在背后搞小动作，违背

3、组织原则。在村两委换届选举时，想把 本派利益的代言人推上台。在这种情况下，很难产生稳定的“两 委”班子，导致村党组织逐渐趋于软弱涣散。二是存在遗留问题。 调查表明， 产生软弱涣散村级党组织的【MeiWei_81- 优质适用文档】 原因不少是由农村一些遗留问题造成的。 由于这些遗留问题一直 没能得到有效解决，越拖越久，越拖越难办，不仅束缚了村干部 的手脚， 影响了村级党组织的斗志， 凝聚力和战斗力也因此有所 削弱，而且极易引起部分党员和群众的不满，久而久之，他们对 村里的工作漠不关心， 甚至产生逆反心理， 严重者与村干部对着 干，甚至进行上访。三是近年来发展党员工作受阻。支部党员综合文化程度偏

4、低，年龄偏高，高中文化程度党员比例偏低， 50 岁以上党员比 例偏高，之前在发展党员中存在“重数量，轻质量”的问题，吸 收了少数思想认识落后的党员， 给党员的教育和管理带来了一定 的困难。部分党员理想信念动摇，宗旨观念逐渐淡薄，组织纪律 有所松懈，没有正确履行党员的权利和义务， 甚至与组织对着干， 阻止发展新党员以及预备党员按时转正， 导致支部党员队伍结构 得不到更新。四、整顿软弱涣散党组织的对策及建议 软弱涣散村级党组织产生的原因， 有客观与主观的原因， 同 时又是多种因素长期积累的结果。 因此，整顿软弱涣散党组织的 工作是相当艰难和十分复杂的。所以我们必须树立长期思想准 备，把改造软弱涣散

5、党组织作为基层组织建设的一项重要任务， 采取有力措施，切实抓紧抓好。当前，应重点从四个方面入手：一、建强党支部班子。 软弱涣散村级党组织的根本原因就是 没有一个强有力的村党支部领导班子，特别是没有一名能力强、 素质高的村党支部书记。所以我们要采取内选、下派、挂职等措 施，多渠道选贤任能， 选好配强村党支部书记， 达到选好一个人， 带动一个村的目的， 从而提高村党支部的战斗力； 对新上任的村 党支部书记， 要不断强化理论知识的培训， 提高其发展能力与工 作能力；建立奖惩激励机制， 实行村党支部书记任期目标责任制，【MeiWei_81- 优质适用文档】 加强村党支部书记的考核与实行末位淘汰制度，

6、通过实行目标管 理与末位淘汰制度， 要把村党支部书记的工作落脚点放在为百姓 修路、用电、吃水、就医等生产生活方面， 为村里办几件看得见、 摸得着的实事好事， 从而提升班子的凝聚力和号召力； 强化后备 干部队伍建设。把农村致富能人青年选配到村级后备干部队伍 中，通过交任务，压担子，促其在实践中增长才干，解决村级党 组织后继乏人问题。二、发挥党员作用。 软弱涣散村的党员队伍往往存在人心散 乱、“党员意识”淡化、 “双带”能力不强、年龄结构偏大、个人 素质较低等诸多问题。 为此我们要深入细致地做好党员的思想工 作，通过与党员面对面的交心谈心， 把广大党员的思想统一起来， 力量凝聚起来， 解决人心散乱

7、的问题； 要通过上党课、 专题培训、 座谈讨论等多种形式， 对党员进行先进性教育和科技文化知识培 训，同时大力开展“设岗定责” 、“双向培养”等活动，多在党员 的党性观念、 服务意识和带领群众致富的能力上下功夫， 解决党 员“双带”能力不强的问题；把那些年轻有为、退伍回乡优秀青 年、致富经商能手等吸收到党员队伍中来， 改善党员结构失衡与 素质不高的问题。三、强化党员和壮大入党积极分子队伍 。通过开展党的群众 路线教育实践活动，积极开展党员集中学、领导帮带学、座谈讨 论学和考试测评学“四学”活动，在软弱涣散党组织中重点开展 群众路线教育实践活动、 党史、宗旨教育及党的十八届三中全会、 县委（扩大

8、）会议精神等培训，提高党员思想认识。四、解决突出问题。 群众反映强烈的突出问题长期得不到解 决，是软弱涣散村级党组织难以转化的一个重要原因。 对存在的 突出问题，应根据不同情况，认真加以解决。对财务管理混乱的 村，通过认真清理与整顿，建立健全财务管理制度等长效机制。【MeiWei_81- 优质适用文档】【MeiWei_81- 优质适用文档】对社会治安混乱的村，通过加强综合治理，建立正常的生产、生 活秩序。对受派别势利干扰的村，通过对干部群众进行教育，保 证村组风气纯正。五、强化制度管理。 制度不健全、不落实的问题也是村级党 组织软弱涣散的原因之一。 为此村党组织要执行好 “三会一课”、 民主评议党员、发展党员等基本制度，抓好村务公开、村规民约 和村务管理等各项制度的落实， 保证村级组织管理工作的规范化 运作；要坚持村务民主听证制度， 凡村内重大事项决策要征求村 民代表的意见， 经村民代表会议讨论通过后方能组织实施， 确保 最大限度地凝聚人民群众的智慧和力量， 保证村里各项工作得到 群众的支持与拥护。六、加强督查，促进工作落实。 乡党委、政府要加强对包村 驻点干部的管理，定期不定期地进行检查、暗访，确保驻村干部