以人为本立德树人推动学校各项管理细致深入展开

1、 以人为本，立德树人推动学校各项管理细致深入展开一、工作回顾学校紧紧围绕“探究教育规律，尊重教育规律，坚持教育规律，彰显学生个性，发展学生特长，突出德育特色”以人为本，立德树人，扎实推动各项工作，一年来我们做了以下工作：1、依法治校，规范办学行为。双沟完全中学在学校管理中提出教育教学要从“规范做起，形成习惯到突显特色” 的管理理念，注重常规，狠抓落实。学校认真贯彻落实安徽省中小学规范办学行为，倡导“树清廉教风争当园丁楷模，创文明班级引领学校标兵”。学校持续完善教育教学目标管理方案、班级目标考评细则、教科研考核细则、绩效工资实施方案、师德考核方案、教师专业成长计划、寝室管理细则、食堂管理方案、教

2、师业务考核细则、教师职称评聘、评优方案、安全管理实施方案等。学校各项工作有章可依。同时，学校利用政治学习、行政会议、升旗仪式、共青团活动在全校师生中展开经常性的普法宣传和法制教育，为和谐校园建设提供了有力保障。2、学校倡导文化立校，坚持教研活动。在文化建设方面，注重内涵，实行学生宣誓的精神洗礼。学生宣誓：我是双沟完全中学一名学生，要文明懂礼，诚实守信，爱校爱家爱自己，刻苦学习，奋发进取。走进双中校园，展示自己高雅形象，不做不文明的事，努力做到在校读书三年，让老师想我三十年！双沟完全中学长期以来坚持文化立校，展开多种文体活动，“让书香溢满校园，让知识润泽心灵”。2013年春季举行乒乓球比赛、读书

3、征文比赛，青年教师说课比赛，请进语文、数学市级教坛新星实行同课异构二次，2013年秋季举行跳绳比赛、演讲比赛 ，教师节感恩教育活动，五禽戏展示，心灵美中学生评选，学科竞赛，组织涡南联考，双沟镇青年教师说课比赛，长课短上交流，文艺汇演，教师置换培训，网上国培，立项课题确立，确保义保资金的5%用于教师培训学习，实行了100%的全员培训。2013年用于教师培训经费超出5万元。五禽戏展示表演、读书演讲比赛、书法绘画比赛等。展开丰富多采的文体活动，陶冶学生的情操，净化学生的心灵，全体师生对“校训：修己以敬，立人达人。学风：博学、审问、慎思、明辨、笃行。教风：严谨治学，诲人不倦。校风：团结、奋进、求实、创

4、新的内涵实行丰富。3、增强队伍建设，树立教师集体形象。教师队伍建设关系教育的兴衰成败，十八大把立德树人作为教育的根本任务，如何立德、如何树人？立什么样的德，树什么样的人？身正为范四个字为我们自身建设指明了目标。首先，立好教师的德，其次才能树好学生。高尚的道德境界感染人，以不朽的精神触动人，以可贵的品质修炼人，以持久的习惯塑造人。其次，增强教育理论学习，提升专业成长。第三、狠刹中午饮酒之风，树立教师队伍形象，尤其班子成员定期参加理论学习。4、增强廉政建设，用好义保经费。学校严格执行收支两条线的管理制度，确保义务教育经费要管好用好。成立理财小组，开支举行校领导班子政务会，每月公示开支情况。对群众反

5、映的热点问题如：电费、评职、评优、晋级实行公开。2013年学校投入资金3万余元改造了教师住房，拆除大门口东侧危房9间，解决马士明、张杰交付的房屋费用共计3000元。提倡勤俭节约，对举行各项活动的规模大小实行研究拨付资金，（以生活补助费用20元为标准）实行经费包干，对购物实行申报制度，扼杀大吃大喝之风，把经费用在教科研、用在教学、用在安全设施、用在教师培训方面，使教师在培训、教研、教学成绩方面得到实惠。5、架起学校文化建设与德育工作的桥梁，持续提升学生的道德品质。学校以展开校园文化建设走进师生心灵活动为契机，深入展开“爱父母、爱老师、爱学校”三爱活动，围绕“三爱活动”实行感恩教育。2013年多次

6、举行以“我的梦 中国梦”为主题的各种形式的活动，效果很好。在元旦汇演中学生们的精彩表演迎来了阵阵掌声，他们用自己的方式来表达自己内心的情感，让我们看到了不一样的他们。在德育工作中我们首先给学生提供活动的舞台，多设赛场，让不同层次的学生都能够参予，我们组织学生给老师献花实行感恩教育，煅炼和教育了一批学生。二、取得的成绩“梨花落尽成秋苑，金菊插得满头归”。 2013年3月教科研工作被评为全区先进单位奖金1万元； 2013年师生在读书征文及演讲比赛中多人获奖；2013年教科研论文有50余篇获奖，2013年我校一项科研课题立项，一项科研课题正在实行中。2013年我校教师赵飞、李影被评为市级教坛新星，朱

7、倩倩、王丹丹在区级英语和语文优质课选拔赛获得一等奖和三等奖，黄敏、周良杰、王丹丹三名语文教师分别获得区级语文教学设计大赛一、二等奖。2013年我校被评为亳州市安全文明校园，获得奖金1000元。2013年中考600分32人，升入省示范高中的学生近51名，700分3人，这得益于良好的学校日常教学管理，今天我们期盼“涡水春色来天地，谯城凤凰我得髓”。三、存有的问题各位代表、同志们，一年来我们取得的成绩令人鼓舞，这是全体教职工辛勤努力的结果，我们现在依然困难重重，大家要有清醒的理解。1、学科不均衡，制约我校发展。2、学校办学条件、师生学习生活的行为习惯有待进一步形成。3、音体美课程薄弱，影响学生全面发

8、展。4、部分教师教育观点一时难以改变，制约对学生德育教育的展开。5、固定资产、教学资源利用率低，浪费现象突出。6、学校文化建设的内涵有待探讨，个别班级管理的瓶颈有待突破。7、历史遗留的问题导致我校建设项目无法落实。四、警示：不抓德育教育我们无路可走。立德树人本在师德。五、学校2014年工作目标1、突出管理中四大亮点继续提升了寝室、食堂管理水平在全区名列前茅；以“爱父母、爱老师、爱学校”的主题班会成为特色化；2014年教科研工作评估继续位居全区先实行列；争创综治安全工作先进单位。2、工作中做到五个方面的要求一个欢迎：欢迎教师对班子成员实行监督。两点坚持：坚持以教学为中心；坚持听评课制度。两点保证：保证稳步改善学校办学条件；保证让勤奋进取的教师体现贡献的价值。两个努力：努力推动校园文化建设；努力促动体育运动的展开。做到四个服务：为学生服务，管理好寝室食堂；为师生提供阅读的服务，办好学校图书室；为教职工做好后勤服务；为坚持课改教师提供支持服务。3、2014年中考600分以上力争35-40人，700分保3突5达7人，省示范人数突60人。4、弘扬师德，立德树人。立德树人-立的是德业左转“太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽不久废，此之谓不朽”，这就是三立-立德、立功、立言