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文档简介

1、2020 供销社互助联创活动总结三、工作机制到位。通过反腐败工作分工、明确责任领导、牵头单位和协办单位的工作，全系统上下呈现出以下四个特点：一是更明确了党风廉政建设和反腐败斗争关系党的生死存亡的道理 ;二是更懂得了建立健全惩治和预防腐败体系是一项紧迫而长期的任务 ;三是更明白了反腐败工作任务分工、明确责任领导、牵头单位和协办单位工作的重大意义 ;四是全系统按时间进度超额完成了县委、县政府下达的各项工作任务。四、明确责任内容，构建纵到底、横到边的党风廉政责任体系。落实党风廉政建设责任的前提是明确责任主体，建立起科学严密的责任目标分解体系，形成千斤重担大家挑，人人头上有指标的工作机制。为切实把责任

2、目标落到实处，做到责任到人，县社采取一级抓一级的原则， 实行分级负责制。 在年初制定全社党风廉政建设责任制目标时， 将具体任务和目标分解到各基层供销社、直属各公司，由县社党委书记与各基层供销社、直属各公司的一把手签订党风廉政建设责任书， 明确各单位班子成员及一把手的党风廉政建设责任制中必须做到三个亲自。 即亲自召开领导班子会，专题研究本单位的党风廉政建设工作;亲自解决群众反映强烈的党风廉政建设热点、难点问题 ;亲自听取党风廉政建设工作专题汇报，严格责任追究。五、严肃责任追究，保障责任制工作落实。落实党风廉政建设责任制，必须严格执行责任追究，突出责任追究的惩戒性。不管哪个单位在党风廉政建设方面出现了问题，必须追究责任主体的责任，通过廉政谈话、组织处理、纪律处分手段，让不认真履行责任制的领导干部挨板子、挪位子。只有这样，才能切实增强全社各单位领导班子和领导干部的责任意识。存在突出问题是与时俱进，创造性开展工作能力不高，调查研究不多等。 今

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