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文档简介

1、资料来源:来自本人网络整理!祝您工作顺利!护士长述职报告精编 述职报告是工作过程中极为重要的一项,不仅有助于帮我总结过往的工作,更可以就此规划将来。下面给大家带来一些关于护士长的述职报告,盼望对大家有所关心。 护士长述职报告1 敬重的指导: 您好! 根据统一布署,现就一年来的工作、学习状况述职如下: 一、根本状况 本人于20_年任手术室护士长。 一年来,我始终坚持“以患者为中心,以质量为核心,以平安为重心,为手术患者供应优质高效的护理效劳为宗旨,以进步手术患者的手术效果和手术平安为目的,用自己的爱心、热心、诚意带着手术室全体护士满足每一位手术患者的需求,努力争创“社会满足、医院满足、病人满足、

2、自己满足的科室,经过全科护理人员的不邂努力,圆满完成各项任务。 二、履职状况 (一)完善了科室质量监控体系。针对科内工作重点,也就是护理质量与护理平安,将科内的每一项质量指标分别定一名护士负责管理,科室定期与不定期进展护理质量督查,做到每日有检查,每周有小结及反应,每月有质控总结,重点问题跟踪监测,保持护理质量持续改良。 (二)制定并执行绩效考核方案、完善各班工作职责任务。 1、依据医院绩效考核方案原那么,结合本科室特点制定了行之有效的绩效考核方案,建立了绩效考核指标体系。通过绩效考核,转变了以前的吃大锅饭,平均安排;实现了按劳安排,多劳多得,优绩优酬。大家的工作主动性明显的进步,工作看法明显

3、的好转。 2、依据日常工作量和人员状况适时调整各班工作职责,实行量化考核,每天的每项工作都有记录,每人每月有工作量统计。各班分工明确,责任到人,包括每一个工作详情都落实到了详细的人员,避开了互相推诿、有意拖延、出了过失又落实不到详细人的状况,保证了手术室护理工作的正常开展。 (三)以病人为中心,开展人性化效劳。 1、优质开展术前、术后访视工作。常与病人沟通,理解病情,劝慰病人,并向手术患者发放满足度调查表,搜集病人信息,获得理解、信任和支持,针对工作中的缺乏,实行相应的整改措施,满足病人一切合理的要求,为病人制造温馨舒适的手术环境,满足度到达95%以上。 2、术中做到各项操作前有说明,操作中有

4、鼓舞,操作后有整理,动作温柔,话语温柔。为手术患者供应适合的温湿度、舒适的环境及手术体位,爱护好病人的隐私,维护好病人的良好形象,尽量满足病人的一切合理要求。 (四)不断进步护理质量,保障了护理平安。 1、支配专人负责医院感染工作,严格执行消毒隔离制度,消毒隔离合格率达100%。组织全科护理人员学习有关层流手术室的学问,如层流手术室的清洁、保养、修理、故障排除等,保证层流手术室的正常用法。严格执行无菌技术操作规程,防止院内感染,确保清洁手术切口感染率0.5%。对感染性手术根据感染性手术消毒隔离标准对人员、物品、器械严格进展消毒隔离处理。 2、支配专人负责急救药品的管理,急救药械完好率达100%

5、。加强抢救药品药理作用、急救学问、抢救流程、手术室应急预案的培训,并定期考核。完善了新生儿抢救药品、物品及抢救流程,并组织全科人员学习,人人撑握,以确保手术抢救工作的顺当完成。 3、完善和标准了各种护理文书的记录,遵守“客观、真实、精确、准时、完好、标准原那么。 4、根据二级甲等医院手术室的标准,标准了接送病人的流程及详情,做到交接清晰,责任到人。完善了输血流程及留意事项,避开了输血过失事故。仔细执行手术标本交接制度,杜绝了标本遗失现象。 (五)精打细算、节省本钱。 1、严格管理科室医疗和办公用品,对高值贵重耗材进展用法、清点、交接登记,削减铺张、损耗和私自用法。支配专人负责医疗设备的清洁、消

6、毒和保养,每周一次,精确记录仪器设备性能及用法情况,保证手术的正常运转。 2、正确记录收费工程,自己负责的手术由自己负责录入一切费用,谁出错谁负责。 三、学习方面 (一)加强“三基训练,组织科室人员技术练兵,指定专人负责操作培训,培训率到达100%,合格率100%。 (二)加强根底理论学问的学习。主动参与护理部组织的业务学习,同时每周一科内业务学习一次,主要学习手术室专科学问,每季度科室考核1次,合格率100%。 (三)加强连续训练学习,主动参与医务科组织的业务学习。 (四)加强专业学问的培训,扎实做好安康宣教工作,围手术期安康宣教掩盖率到达100%。 (五)仔细严格标准的带教。参照护理部拟定

7、的带教方案,制定了科室带教方案,再要求每一位带教教师制定出详细的带教方案及教学内容,详细到每一天,并时时抽查带教教师带教状况及同学把握状况。 四、团结方面 在医院,我敬重指导,团结同志,能主动协作好其他科室的工作,做到大事讲原那么,小事讲风格,相互信任,相互支持。在科室,自己能以身作那么,作为科室的管理者,由于科室工作人员较少,自己每天除了做好自己的管理工作外,还经常加班加点,经常误了吃饭的时间和其她同志一道完成手术任务,带着科室同志同甘共苦,开心工作,使工作团队布满朝气,工作人员布满激情。 作为手术室护士长,做到了摆正位子,主动工作。在自己的职责内,主动主动、敢于担当责任,做到了不说不利于团

8、结的话,不做不利于团结的事。对指导的打算能不折不扣地执行,对较为重要的问题,做到准时请示汇报。 五、廉洁自律方面 自己作为一名护士长,在日常工作、生活中,做到了管住自己的口,不该吃的不吃;管住自己的手,不该拿的不拿;管住自己的心,绝不能有一丝贪赃枉法、违法乱纪的杂念。 六、工作业绩 自20_年x月x日至20_年x月x日我们共协作完成手术x例,其中妇产科手术x例,骨科手术x例,外科手术x例,五官科x例,口腔科x例。 七、存在的问题 一是学习不够深化,理论功底还不很扎实;二是详细工作多,工作压力大,有些工作没有理清思路就开展,与指导的要求还存在肯定差距。 总之,一年来,在医院指导的支持下,在科室工

9、作人员的努力协作下,获得了肯定成果,今后,我将更加努力工作,从自身做起,树立“院兴我荣,院衰我耻的主人翁思想,转变效劳理念,强化效劳意识。保持良好的医德医风,遵纪遵守法律,严于律己,关怀每一位手术患者的疾苦,准时为手术患者排忧解难。到处换位思索,时时将“良心二字高悬于心,身先士卒,以身作那么。老本分实做人,恭尊敬敬做人。 我坚信,有各级指导的大力支持,有全院医护人员的齐心协力,我们肯定能完成各项任务,肯定能让患者及家属真正放心和满足。 此致 敬礼! 护士长述职报告2 敬重的指导: 您好! 20_年在院指导和护理部的正确指导下,在儿科科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、奋力

10、进取,主动响应院及护理部对各项儿科工作的要求,主动完成儿科各项工作,努力进步婴幼儿护理技术程度,实行优质的护理效劳措施,圆满的完成了上级交待的各项工作任务。为了更好地完善明年的儿科护理工作,我就护士长的工作状况,作如下述职报告。本人一年来始终坚持“以病人为中心,以质量为核心的护理理念。 一、严抓核心制度的落实,确爱护理平安 核心制度是保证护理平安的最重要的保障,尤其在人手少工作繁忙的时期,更要加强核心制度的把握及执行。严格交接班制度和查对制度,确保抢救设备的完好,抢救药物无过期。坚持执行医嘱班班查对,每周护士长大查对2次,并有日查、周查的记录,保证用药的精确性。护理平安训练与管理仍作为全部工作

11、的重中之重。在检查中准时发觉工作中的薄弱环节,通过检查,进步了各护理环节的工作质量及每位护士的质量掌握力量。 二、完善各项工作,加强护理质量管理 严格执行各项工作制度,明确岗位职责,标准操作流程。严格根据操作标准,合理排班,培育护理人员的全面素养,使她们都能很好地完成自己的本职工作,主动组织科室护理人员学习根底护理技能,并在实际工作中应用,发挥了主动作用,坚固树立效劳意识,始终坚持以病人为中心,为患儿供应平安、优质、满足的护理效劳。护士长每天深化病房,检查指导护理工作,理解病人对护理工作满足度及缺乏,对存在的问题准时赐予订正。 三、坚持常常不断的业务学问学习,严格进展“三基培训 按要求进展根底

12、学问、专业学问的不连续学习,强化素养,进步业务力量。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进科人员进展业务学问和技能培训,做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙,还是能按时组织业务学习及培训。 四、以身作那么,恪尽职守,不断提升自身业务素养 在工作当中,我时刻根据护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,要求护士们做到的自己首先做到,要求护士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素养,x月初带着科室护理骨干到上级医院学习新生儿护理学问和护理管理学问,制定出了新生儿护士的培训方案和培训措施以及各级护士的分层培训方案和措施。 五、工作成果和缺乏 x月医院任命我为五官科护士长

13、,负责五官科的筹建工作,临时在护理部工作。与护理部主任共同完成了五官科病区的初步规划和病床的申请;帮助护理部完成了儿科新生儿室工作制度的制定和新生儿室各种应急预案的制定以及全院职工的年终考核登记、上报等工作。 成果的获得,来源于指导的关怀支持和科室同志们的不懈努力,我决心明年在新的工作当中连续保持和发扬。同时也应当看到:成果面前还存在肯定的差距,归纳起来,有以下几点: 1、在实际工作当中,还存在管理不到位现象,如安康宣扬训练和沟通方面,这是我们今后该加强的地方。 2、工作中大多只是简洁的执行任务和做好常规性的工作,创新精神和争先意识不够。 六、下一步工作准备 1、进一步加强业务学问的学习和人员

14、培训,娴熟专业技能。 2、进一步加大科室管理力度,抓好根底护理、安康宣教、护患沟通等全面工作。 3、五官科对于我是一个全新的科室,自己学问有限,需要进一步学习,不断把握新学问,新技术;与科室医护人员共同努力为患者供应优质护理,开展护理延长效劳。盼望在科室医护人员帮助下将科室的护理工作做好。 以上报告,请各位指导和同事们批判指正。 此致 敬礼! 护士长述职报告3 敬重的指导、友爱的同志们: 我叫_x,现任_县妇幼保健院新生儿科护士长,2021年,在保健院指导班子的正确指导下,在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、领先垂范,以院为家,奋力进取,坚强拼搏,新生儿科圆满完成了今年

15、年度目的任务近170万元。为了更好地做好明年的本职工作,我比照护士长工作职责,作如下述职报告,敬请指导和同志们批判指正。 一、以科室为家,团结带着科室护理人员高标准完成工作任务 一年来,在工作当中,作为一名保健院的中层干部,我时刻根据护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,坚持以科室为家,每天早来10分钟,晚走10分钟,严格根据操作标准,合理支配护士和护工的排班,培育护理人员的全面素养,使她们都能很好地完成自己的本职工作,主动组织科室护理人员学习根底护理技能,针对新生儿科患儿特点,讨论、探索出了一套行之有效的护理工作方法,并在实际工作中应用,发挥了主动作用,坚固树立宗旨意识和效劳意

16、识,在护理工作中制造性地开展工作,始终坚持以病人为中心,为患儿供应平安、优质、满足的护理效劳,科室全年没有出现一次工作上的失误,根本做到了让指导和同志们满足,让自己满足和让患者满足的“三满足,患者满足率根本到达100%。科室工作屡次受到保健院指导班子的好评,我自己也屡次因为工作表现杰出受到保健院指导班子的表彰。 二、以身作那么,恪尽职守,样样工作走在前 一年来,我坚持做到以身作那么,模范带着科室全体护理人员,根据科室主任的工作支配和要求,有条不紊地开展好护理工作,样样工作走在同志们的前面,要求同志们做到的自己首先做到,要求同志们不做的自己首先不做,坚持每天早来晚走,检查催促值班人员仔细搞好交接

17、班,并做好护理记录。为了科室工作,我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通,不管是节假日或礼拜天,甚至是凌晨一两点钟,只要电话一响,随时保持联络,准时耐烦地为值班护士解疑释惑,特别状况下,保证随叫随到。一年来,已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日,反正是没有休息过一个完好的礼拜天。工作中,时刻做到想为患者家属之所想,急为患者家属之所急,把患儿家属当做自己的亲人,始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的效劳,并且发挥革命的人道主义精神,针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际,主动主动和科室主任协商,在条件允许的范围内,赐予降低收费或者减免局部医疗费用,使患儿家属感谢不尽,同时也极大地提升了我们保健院的

18、外部形象,树立了我们保健院“白衣天使救死扶伤的良好医德和以实际行动抵抗“一切向钱看不良风气的精神风貌。 三、坚持常常不断的业务学问学习,手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带 一年来,我在仔细做好自己值班工作的同时,适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进人员和护工的业务学问和技能培训进展传、帮、带,经过我们的共同努力,科室全体护理人员可以娴熟把握仪器操作技能和新生儿护理学问,人人都可以胜任独立上岗值班,个个成为新生儿科患儿护理的行家里手。 成果的获得,来源于指导们的关怀支持和科室同志们的不懈努力,我决心在明年的工作当中连续保持和发扬。同时也应当看到:成果面前还存在肯定的差距,归

19、纳起来,有以下几点: 1、在实际工作当中,有时候自己的工作的方式方法不够得当,有急躁心情和急于求成的思想。 2、工作中大多只是简洁的执行任务和做好常规性的工作,创新精神和争先意识不够。 四、下一步工作准备 1、进一步加强业务学问的学习和人员进修、培训,进一步娴熟专业技能。 2、进一步加大科室管理力度,和科室主任一起狠抓根底护理、护患沟通等全面工作,为争创保健院先进科室做好预备。总之,一年来,我和科室主任及全体科室医护人员同心同德,克制困难,知难而上,以保健院大局为重,内强素养,外树形象,不断进步医疗护理程度,实在为患儿供应优质的护理效劳,做出了显著的成果。在今后的工作中,我将连续努力,奋勉进取

20、,更好地为患者效劳,为保健院的正规化建立做出自己新的奉献。 此致 敬礼! 护士长述职报告4 敬重的各位指导,各位同事: 大家好! 今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。 以前,从未参加过护理管理工作,对管理的理论阅历可以说是一无所知。通过将近半年来的工作理论,使我渐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士简单,要当好一名护士长却不简单。可以说,这是我半年来最深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,始终以来也做得顺风顺水,得到的

21、都是鼓舞和表扬。 而如今,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。比方说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是间或那么几个。可是如今,我突然发觉,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里全部难应付的病人。 可以说,刚上任的时候,因为阅历缺乏,处理一些事情的时候,也得到了教训。因为在看法本上,我曾经得到过一次点名批判。当时这个病人因为支配不了车子将她上午送回家,而我的说明又过于简洁,所以她在看法本里写道:“护士特长理事情的看法和方法,让人感觉不想负责,不敢担当,盼望院指导赐予指导和批判。当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,

22、那天出院病人有那么多,车子送需要肯定的时间,又不是我能随便支配的,别人和她这么说明就没事,而我,怎么就遭到了点名批判呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。 当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。许多时候,病人对环境不满足,对卫生不满足,对治疗不满足,首先第一个挨骂的,往往是护士。特别喜爱马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。工作越来越多年,经受的事情也越来越多,如今发觉,抵抗委屈的力量也越来越强了。以前觉得委屈的事,如今看来,都算不上了。 当护士长的半年时间很短,也不敢说自己获得了什么成果。这半年,我只是在努力的适应,仔细的完成各

23、项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些缺乏之处。比方说,对科室里的护理工作方案不够全面,处理一些护患大事时的沟通力量还有欠缺。我也知道,自己间隔 一名优秀的护士长还很遥远。但是,我会去努力,让自己一步一步成长起来的。努力在科室牟护理队伍中,以身作那么,起表率作用。 今日,我可以站在这里,做一次述职报告,心中怀着一颗感恩的心,感谢院指导赐予我的指导和关怀,感谢全部同事赐予我的支持和关心,因为有你们,我不孤独! 感谢大家! 护士长述职报告5 敬重的指导、友爱的同事们: 大家好! 本人于20_年x月调入_卫生院手术室工作,20_年x月任命为手术室护士长。在手术室工作的这段时间,由于医院指导和同事

24、们的关怀支持,在政治思想、工作和业务方面均获得了很大进步,完成工作任务。现将2021年的工作状况汇报如下: 一、思想政治方面 可以仔细贯彻党的根本路途方针政策,通过早会、报纸、网络主动学习政治理论,遵纪遵守法律,爱岗敬业,主动拥护医院以及手术室的各项方针政策和规章制度,一切以病人为中心,严格以一名优秀护士的标准要求自己,坚持以医疗效劳质量为核心,以病人的满足度为标准,坚固树立团队合作精神。 二、工作看法方面 作为一名手术室护士,我能做到在工作中严格执行各项操作规程和流程,遵守医院科室的规章制度,时刻留意保持消毒无菌观念,做到不怕苦累、全天侯待命以应付突发大事。树立剧烈的集体责任感和荣誉感,团结同事,以工作为中心。坚持为患者供应全方位的优质效劳,与手术医师亲密协作,

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