适用于出纳会计年度个人工作总结报告工作总结

1、青，取之于蓝而青于蓝；冰，水为之而寒于水出纳会计年度个人工作总结报告工作总结 出纳会计年度个人工作总结报告一： 本人在医院正确领导下，在新科长的率领下仔细学习邓小平理论和三个代表重要思想，仔细学习医保政策、财经法规、医院会计制度，坚持原则，严格遵守会计人员职业道德，遵守医院各项工作制度，主动参与医院的各项活动，严格遵守国家关于现金管制的各项规肯定，仔细做好自己的本职工作。 作为医院出纳，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责，过去的一年里在不断改善工作方式方法的起时，为医院做好管家婆，通过尽力，较好地完成了各项工作任务，现总结汇报如下： 一、日常出纳工作： 1、严格执行现金管制和结算制度

2、，准时办理日常现金收付业务做到日清月结，预防发生不必要的损失、铺张。确保库存现金的平安。 2、准时收回医院各项门诊和住院收入，进行核对算。准时收回现金存入银行。 3、依据会计供应的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。 4、坚持财务手续，严格审核(凭证上必需有经手人及相关领导的签字才能赐予支付)，对不符手续的凭证不付款。5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账 二、日常会计工作： 1、熟识国家的财政制度，严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事 2、在财务科负责人的始终接领导下，负责医院的财务报销审核工作。 3、仔细审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法

3、性、要求（规范）性。检查报销手续是否齐全。 4、依据审核过的各种收会原始凭证准时编制记账凭证。 5、负责编制发放医院各类人员工资及随工资发放的各种补贴。 6、每月根据税法规肯定准时做好代扣、代缴个人所税税工作。 7、每月根据法律规肯定准时做好种种劳动保险的扣缴工作。 三、其他工作 1.加强收费掌握与监督，保证医疗收入资金的平安完全 严格执行物价部门核肯定的收费范围和收费规范，不违规收费和乱收费，依据内部掌握制度，加强对日常收费的掌握和监督管制，对日常营业收入报表和收费票据逐一核对，按时将收取的现金缴存银行。协作医保办做好医保收费的结算和登记管制。 2.加强会计档案管制，要求（规范）会计基础工作

4、。 医院会计档案管制基础薄弱，20xx年加强对会计档案的要求（规范）管制，参加了整理装订了20xx年-20xx年的会计凭证，立卷归档。 3.做好全院医护员工和专家的服务工作，保证工资福利按时发放20xx年，医院东区搬迁，给工作带来了不便，为了服务好全院职工和专家，对专家服务方面，热忱周到，保证专家的需求，工资福利按时无差错发放到位。 4.完成社保稽核和收费年审工作，协作学院对医院20xx年和20xx年财务收支的审计工作。为20xx年社保稽核和收费年审供应了精准的财务资料，整理20xx-20xx年的财务制度，会计账薄、凭证、报表，协作学院的财务收支审计。 通过财务室全体人员的共起尽力，财务工作得

5、到了医院的充分确定，20xx年，财务室被评为医院先进集体，起时本人补评为先进个人。 四、存在的问题和建议 首先，由于医院无基本账户，财务核算中现金流量较大，坐支现金状况产生态环境。不能准时支付各部门急需用钱的问题。 其次，医院业务量较大，财务人员较少，限于日常核算事务，不能为领导准时供应报表。结尾财务人员的学问结构需求更新和调整，在不断更新专业学问的起时，还要学习新会计制度与财务有关的其它学问。 出纳会计年度个人工作总结报告二： 日月如梭、时间飞逝，转瞬间又到了新的一年，回顾这一年的历程，我在公司的领导下，在各位起事们的鼎力支持和协作下，根据总公司要求，立足本职，主动绽开工作，圆满完成了自己所

6、负责分管的各项工作任务，20xx年对于我个人来说是接受挑战的一年、布满期望和不断探究的一年，起时也是开拓创新、学习实践和收获阅历的一年，感谢公司赐予我这样一个表现自我的机会和展现自我力量的平台。现将我的工作总结如下： 实习期过后我的主要工作就是帮助会计做好基地的财务工作，在校期间也接触过一些财务基础学问，但是在实际操作中还是有许多困难，缘由是专业学问的欠缺再加上实践阅历的不足，从实际工作中我还发觉不是全部的理论都适用于实际，需敏捷运用方能解决实际问题。 6月份由于工作需求我被派往石家庄工作，主要负责办公室日常工作和出纳工作。新起事们对我很照料工作上也很支持，很快我便融入了这个和谐的大家庭，值得

7、傲慢的是，公司成立集团公司，而我有幸能为公司出一份力气。以下是办公室工作内容 一、管制工作严格高效 众所周知，办公室工作内容多、事情杂、时间紧、要求高，因此良好的工作环境对工作的作用是很大的，在经理的指导下，结合工作实际，进一步健全和完善了内部管制体系，加强与其他部门的协调和沟通，使办公室工作基本实现了要求（规范）化、高效化管制。一方面，不断完善规章制度，另一方面加强自我学习，提升个人力量。日常管制制度方面，已经成型，为今后要求（规范）化的管制打下基础。充分发挥好办公室工作的承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用 二、协作总公司完成石家庄员工合起的签订以及人员档案的重建工作，使各项工作实现

8、集团化，正规化。 三、针对后勤人员少，任务重的状况，在明确了分工的基础上，加强了工作协调，食堂方面，保证员工吃上洁净卫生的饭菜，不出现吃冷饭的状况。保洁方面，由于没有指肯定的保洁人员，所以支配办公室区域由办公室人员负责，厂区内由其他员工共起负责，警卫方面，依据不起的状况支配员工值班，负责厂区平安。车辆管制方面，指肯定相应的管制规章制度，以确保行车平安，降低危急度。对于后勤管制还存在许多的不足，需求不断地改进提高，这也是对我的考验，我信任在领导的指引和起事们的协作下，我一肯定会做的更好。 四、考核工作，为了出一套符合公司实际的方案我花费了很长时间，不仅是方案形式的制造更是内容的附加，通过这几个月

9、的相处，让我对员工有了进一步的知道，我有责任向领导反映员工工作状况，协作领导做出相应的奖惩，做到嘉奖先进，鞭策后进。考核一始终是我工作中一项重要内容，本着对公司负责，对员工负责的原则，我会谨慎的做好这项工作。 十、岗位协议的制肯定。岗位协议的制肯定是一项很严厉的工作，涉及内容也许多，由于自身对这项工作没有深刻的熟悉，缺乏周密性的考虑，所以做得不好。还需求进一步的弥补不足，加高校习力度。 六、有针对性的落实制度。制度是公司进展的灵魂，管制离不开制度，所谓的管制更重要的是纪律，是规章，所以自我反省后，找出缘由，并转变以往的管制模式，有针对性的落实制度。 七、办公室的日常工作。像文字处理等工作虽然简

10、洁但很繁琐，我一始终觉得工作之中无小事，不管什么任务都要仔细对待，只有亲自尝试了才会收获不一样的果实。积积的点点滴滴终会让自己受益匪浅的。 八、出纳工作。自接手出纳工作以来没有出现任何差错，每月仔细做好备份，以及对有关数据进行统计，很感谢领导的信任，我会一如既往的遵照财务制度，做好出纳岗。 一年来，在公司领导的培育下和起事们的帮忙支持，无论是思想熟悉，还是工作力量都有了进步，但差距和不足大有存在的。比如：工作思路不清楚，领导布置一件做一件，本人对工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热忱和主动性还不够，有些事情领导交代后，没有主动主动去投入太多精力，造成工作上的被动。 在新的一年

11、以新的方式给自己要多加压力，多增任务去面对新的挑战，在岗位上发挥作用，为公司做好每一项工作。一年的工作让我也有了很深的体会： 首先、自学力量很重要。其次、要严厉仔细的工作。 再次、要虚心、以礼待人。结尾、要自信。 20xx年已经到来，为迎接新一年的挑战，我给自己做了以下打算， 一、充分发挥参谋功能。办公室作为公司上传下达、沟通各方的桥梁和纽带，要立足公司进展改变的新状况，多动脑筋、想方法、出办法，增加工作的主动性、预见性、制造性，为领导出谋划策，提出可行建议和工作预案，发挥参谋和帮手作用，不断提高参加和决策力量。 二、是发挥协调功能。办公室工作综合全局，协调各方，承内联外，对于职责内的工作一肯定要抓紧抓好，并