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文档简介

1、组织行为学第二章自测练习一、单项选择题（在每题所提供的备选答案中，选择一个正确答案）1、 将人视为自私自利、好逸恶劳的是哪一种假设？（ ）A 经济人 B社会人 C自我实现人 D复杂人2、 决定人的心理活动动力特征的是：( )。A气质 B能力 C个性 D性格3、 弗洛依德认为个性中不受社会道德规范约束的部分是：( )。A自我 B本我 C超我 D 无我4、具有高水平的专长，善于在活动中进行创造性思维，引发灵感，活动成果突出而优异的人属于：( )。A能力低下 B一般能力C天才 D才能5、通过社会知觉获得个体某一行为特征的突出印象，进而将此扩大为他的整体行为特征，这种知觉属于：( )。 A知觉防御 B

2、 晕轮效应 C首因效应 D 定型效应二、多项选择题（可在备选答案中选择两个以上的正确答案）1、 X理论认为： A 人生来就是懒惰的B 人们天生的目标就是跟组织的目标背道而驰的C 人们具有非理性的感情，不能自我约束D 社交是人们行为的基本激励因素E 逃避责任，缺乏进取心，不是人的天性2、人的行为特征有：( )。A自发的 B有原因的 C有目的的 D持久性的 E可改变的3、希波克拉底划分的气质类型有：( )。A多血质 B粘液质 C胆汁质 D黑胆汁 E抑郁质4、按何种心理机制占优势来划分，可把性格分为：( )。A理智型 B内倾型 C情绪型 D意志型 E中间型5、社会知觉主要包括：( )。A对人知觉 B人际知觉 C角色知觉D因果关系知觉 E自我知觉三、名词解释1、 个性 2、 能力 3、社会知觉4、价值观 四、 简答题1、组织管理活动中的个体行为特征有哪些。2、 简述气质差异的应用。3、如何进行情绪的调适与情感的培养 。五、

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