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文档简介

1、劳务合同甲方：乙方： 根据中华人民共和国劳动法和有关规定 , 甲乙双方 经平等协商一致 , 自愿签订本合同 , 共同遵守本合同所列条 款。一、劳动合同期限经甲乙双方协商一致，本合同于 年 月 日生效，于 年月日终止。其中试用期自 _ 年月日始，至 年月日止。二、工作内容和工作时间3、甲方招用乙方担任 岗位（工种）工作。三、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当在乙方上岗前进行食品安全生产教育岗前 培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。2. 甲方根据生产岗位的需要，按照国家食品卫生的有关 规定为乙方配备必要装备。3. 甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严

2、禁违章作业 四、工资待遇和保险待遇4、乙方在试用期间的月工资（或日工资）为 元，试用期满后月工资（或日工资）为 元。双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。5、甲方安排乙方加班加点，应按照劳动法等规定 支付加班加点工资。9、甲方应在每月 日发放乙方的工资，并由乙方签字确认。甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工 资。五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律。2、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合 同：（一）在试用期内的；（二）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段 强迫劳动的；（三）甲方侮辱、 体罚、 殴打、非法搜查和拘禁乙方的；

3、（四）甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或 者提供劳动安全、卫生条件的。3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪 行为；（三）严重失职或者营私舞弊，对甲方利益造成重大损 害的；（四）被劳动教养或被追究刑事责任的；（五）不服从甲方正当工作安排的；4、乙方解除本合同，应当提前 日（不超过 30 天）以书面形式通知甲方，不得擅自离职。5、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的，本合 同即行终止6. 、因甲方原因解除劳动合同，甲方应按照国家、省有 关规定支付经济补偿金。7、乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成 损失的，应当承担赔偿责任。8、双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生 之日起 60 日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。21、甲方的规章制度及 作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。22、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的，按照有关规定执行。23、本合同一式

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