公司员工综合评估表(doc 10页)_第1页
公司员工综合评估表(doc 10页)_第2页
公司员工综合评估表(doc 10页)_第3页
公司员工综合评估表(doc 10页)_第4页
公司员工综合评估表(doc 10页)_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、1 / 13湘湘 核核 建建 太太 原原 分分 公公 司司 宜宜 兴兴 项项 目目 部部(20102010 年年 1010 月)月)2 / 13员员 工工 综综 合合 评评 估估 表表项目部对队逐月评估情况项目部对队逐月评估情况( (队长、班组长队长、班组长) )单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效(10 分)安全情况(10 分)班前会(10 分)安全例会(10 分)交接班(10 分)培训考试(10 分)总成绩(100 分)其他肖建平唐存玉唐冬成叶吉祥3 / 13华玉泉何春德粟登成王硕华张金忠白永华田建志龙中锋郭立珍蒋良祥陈新

2、祥肖宗仁4 / 13项目部对员工逐月评估情况项目部对员工逐月评估情况单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效(10 分)安全情况(10 分)班前会(10 分)安全例会(10 分)交接班(10 分)培训考试(10 分)总成绩(100 分)其他曹高成阳石青冯 辉王运请任生民易国华叶龙祥刘泽江祝显路5 / 13邱贵宝杨志林王 勇吕小学王爱民丁考祥李发生胡红辉彭岳华张海英孟庆明项目部对员工逐月评估情况项目部对员工逐月评估情况单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月6 / 13姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效

3、(10 分)安全情况(10 分)班前会(10 分)安全例会(10 分)交接班(10 分)培训考试(10 分)总成绩(100 分)其他达安勇廖新华蒋剑南罗刚强粟文化邓小红程江利胡玉高阳基春吕双雷韩永军谢运保罗林军7 / 13阳石基宴运华谭天华刘志意何高珍贺红卫肖日安项目部对员工逐月评估情况项目部对员工逐月评估情况单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效(10 分)安全情况(10 分)班前会(10 分)安全例会(10 分)交接班(10 分)培训考试(10 分)总成绩(100 分)其他孟祥玉闻德学龙维先赵永红8 / 13李建庆方勇勇吕专

4、社袁道中李海维孟方学郭世珍何金华何小爱赵美志黄月奇王 猛熊敏昌赵美俊李伦寿9 / 13胡春生项目部对员工逐月评估情况项目部对员工逐月评估情况单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效(10 分)安全情况(10 分)班前会(10 分)安全例会(10 分)交接班(10 分)培训考试(10 分)总成绩(100 分)其他熊雪辉李杨林丁小毛陈进祥王国武肖银华刘黎明王胜利王帮正陈份敏10 / 13李 勇卜仕波王 建李志齐刘新林胡秋乐王小民龙泽广郑阳富项目部对员工逐月评估情况项目部对员工逐月评估情况单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效(10 分)安全情况(10 分)班前会(10 分)安全例会(10 分)交接班(10 分)培训考试(10 分)总成绩(100 分)其他11 / 13胡清生郭刚跃朱传华廖高寿张佃忠毛祖锐刘云龙唐存元张 林杨小兵靳永生王民社李日华宋占宝廖大章12 / 13张清明周 进方铁录何银锁吴小华项目部对员工(含技术)逐月评估情况项目部对员工(含技术)逐月评估情况单位:湘核建太原分公司宜兴项目部 2010 年 10 月姓 名三 违(20 分)出勤(20 分)生产绩效(10 分)安全情况(

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论