下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、通防专业组强化采掘工作面甲烷传感器管理的特别规定强化采掘工作面甲烷传感器管理的特别规定在近期的一通三防检查中,发现瓦斯监控系统存在两项突出的问题。一是部分作业地点的甲烷传感器悬挂不规范,并且有落地现象。二是靠近掘进迎头和采煤工作面附近的监控电缆吊挂混乱,导致文明生产面貌差,并且出现误报警、数字不稳定和信号中断现象。为保证监控设备的正常运行,充分发挥监控系统的安全保障作用,促进井下现场的文明生产面貌,特制订以下管理规定:1、掘进工作面的甲烷传感器悬挂在距掘进迎头5米范围内,并且严禁与风筒在同一侧;采煤工作面的甲烷传感器悬挂在距切眼不大于10米范围内的回风流中。超出以上范围每发现一次罚款100元。
2、2、甲烷传感器必须固定悬挂在巷道顶部,距顶板不大于300毫米,距侧帮不小于200毫米。并且数字显示部分朝回风流方向。悬挂不规范,每发现一次罚款50元。3、甲烷传感器外壳必须保持干燥、清洁,悬挂在顶板稳定,无淋水的地点,洒水、喷浆时要妥善保护。每发现一次因洒水、喷浆或者顶板淋水造成传感器误报警、数字漂移罚款500元。4、传感器电缆必须吊挂规范,每落地1米罚款50元,依次类推。每一处与动力电缆缠绕罚款50元。放炮时将电缆和传感器移至安全地点,放炮结束后恢复到原来位置。因移动传感器和电缆而造成的电缆挤压或传感器碰撞,从而使传感器误报警、数字漂移和信号中断。每次罚款500元。5、当前部分传感器保护外壳
3、损坏严重,各单位维修后先暂时使用。由矿集中制作后发给各单位,在使用过程中要注意保护好,每损坏一个罚款100元。另外有淋水的地点要采取防护措施。矿井安全监控系统纳入矿各级管理人员的日常检查内容,严格遵照上述规定,发现问题严肃处理,本规定自下发之日起执行。通防专业组2007年12月6日其他相关附文:(供参考使用)煤矿安全检查管理制度一、煤矿企业是安全生产隐患排查、治理的责任主体,煤矿企业主要负责人对本企业安全生产的隐患排查和治理负全面责任。二、 矿长对矿井重大隐患和违章行为负有日常监督检查和依法查处的职责。三、办公室负责对全矿井下作业人员进行安全生产教育和培训,并加强特殊工种持证培训工作,保证在岗
4、的煤矿瓦斯检查工、井下*工、安全检查工、主提升机操作工、井下电钳工等特殊工种人员具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全培训并取得特种作业操作资格证书,同时对应当获得培训和取得证照的员工加强日常监督管理,促使矿井井下作业人员和特殊工种人员培训持续符合上级部门的要求。五、安全检查是安全生产管理的一项重要内容。安全检查是组织员工发现和消除事故隐患、预防事故发生,落实安全生产隐患排查和治理工作,改善员工劳动条件的重要手段,科学合理的安全检查可以为企业由人治向法治、由事后处理向事前预防、由经验管理向科学管理转移。矿对生产中的安全工作,除进行经常的检查外,每年还应定期进行24次群众性的检查,这种检查包括普通检查、专业检查和季节性检查,这几种检查可结合进行:1、开展安全生产检查,必须有明确的目的、要求和具体计划,并且必须建立由矿主要领导负责、有关人员参加的安全生产检查组织,以加强领导,做好这项工作。2、安全检查由矿领导负责组织,通风科、生产科、机电科、*等部门参加,每周井下进行一次全面安全大检查。3、安全大检查和专业安全检查必须依靠群众,边检查,边改进,并及时总结和推广先进
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026绵阳科达人才安居有限责任公司员工招聘1人备考题库附参考答案详解(综合卷)
- 2026浙江丽水开放大学招聘专业技术人员1人备考题库含答案详解(综合题)
- 2026中兵节能环保集团有限公司招聘4人备考题库带答案详解(轻巧夺冠)
- 2026西藏技师学院锅炉兼综合维修工岗位补聘1人备考题库附答案详解(完整版)
- 2026福建医科大学附属第一医院招聘劳务派遣人员2人备考题库(一)附答案详解(培优b卷)
- 2026湖南人才市场有限公司选聘2人备考题库带答案详解(巩固)
- 2026招商证券股份有限公司春季校园、暑假实习招聘备考题库及参考答案详解(模拟题)
- 2026黎明职业大学招聘编制内博士研究生学历学位教师24人备考题库(福建)附参考答案详解(完整版)
- 2026年春季新疆塔城地区事业单位急需紧缺人才引进50人备考题库附参考答案详解(夺分金卷)
- 2026上半年广东广州市越秀区教育局招聘事业编制教师83人备考题库附答案详解(轻巧夺冠)
- 2026上海人保财险校园招聘笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 2026特种作业场内专用机动车辆作业考试题及答案
- 中国近现代史纲要之第六章-新
- MOOC 管理学原理-武汉理工大学 中国大学慕课答案
- 5G华为优化中级认证考试题库(浓缩500题)
- AI技术对教育的影响
- 以就业为导向的技工院校人才培养模式
- 2019年12月大学英语三级(A级)真题试卷(题后含答案及解析)
- EPC总承包项目采购方案
- 压花艺术课件
- 中央空调系统设计详细计算书
评论
0/150
提交评论