青岛版小学数学四年级上册《因数和倍数》教学设计_第1页
青岛版小学数学四年级上册《因数和倍数》教学设计_第2页
青岛版小学数学四年级上册《因数和倍数》教学设计_第3页
青岛版小学数学四年级上册《因数和倍数》教学设计_第4页
青岛版小学数学四年级上册《因数和倍数》教学设计_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、因数和倍数教学设计【摘要】“因数和倍数”是整数熟悉的一次拓展,学问比较抽象,同学不易懂得,本节课意在让同学借助表象进行想象活动,自主体验数形结合以及其中的“因倍关系”进而形成因数和倍数的意义,这种意义的建构是基于同学原有体会之上的, 是同学自主操作、积极摸索的结果;本节课同学学习的积极性较高,在轻松、愉 悦的氛围中领会数学;【教学内容】:青岛版义务训练教科书数学五年级上册第六单元信息窗1 内容;【教学目标】:1通过用 12 个小正方形摆长方形的操作活动,丰富同学的感性熟悉,建立乘法与倍数、 因数的内在联系; 深刻懂得倍数和因数的本质内涵,能举例说明倍数和因数的意义;2 依据倍数和因数的含义,联

2、系已有的学问、体会和方法,自主探究并总结找一个数的因数和倍数的方法,感受数学摸索的魅力和聪明学习的理性价值; 3丰富数学课堂生活,重建数学课堂文化,在探究中,感受数学学问的内在联系,体会数学内容的神奇,产生学习数学的深厚爱好;【教学重点】: 懂得因数和倍数的含义;自主探究并总结找一个数的因数和倍数的方法;【教学难点】:自主探究并总结找一个数的因数和倍数的方法;归纳一个数的因数和倍数的特点;【教学预备】:ppt课件【教学过程】:一、数形结合,引入课题;师:知道他是谁吗?(课件出示华罗庚)他是我国闻名数学家、世界数学大师华罗庚;华罗庚生前曾经说过这样一句话,“数缺形时少直觉,形少数时难入微;”这句

3、话传神地表达了数与形之间的关系,今日我们就借助形来争论数;一 起看大屏幕;师:(课件出示12 个小正方形)认真数一数,有多少个小正方形?(12 个)师:假如老师让你们把这些小正方形摆成一个长方形,你会吗?生:会!师:赶快在心里想一想该怎样摆?谁能用一道乘法算式表达出你心里的那种摆法?同学汇报,师依据同学汇报板书并展现课件;生 1: 3×4=12 ;师:猜猜看,他是怎么摆的? 生 2:一行摆3 个,摆了 4 行;生 3:仍可以一行摆4 个,摆 3 行;师问生 1:他们俩猜对了吗?师:(课件)大家来看这两种摆法摆出的长方形的大小一样吗?(一样)我们可以把它们看做是一种摆法;师:除了这种摆

4、法,仍可以怎样摆?生: 2× 6=12师:你是怎样摆的?生:一行摆6 个,摆了 2 行;仍可以一行摆2 个,摆 6 行;师:(课件)是这样吗?这又是一种摆法;仍有其他摆法吗? 生: 1 × 12=12师:我来猜猜你是怎样摆的吧!你是摆了一横行,或者一竖行;(课件)是这样吗?师:仍有其他摆法吗?(没有)师:看来要把12 个小正方形摆成长方形,有3 种不同的摆法;咱们来看表 示这三种摆法的乘法算式,仍记得乘法算式各部分的名称吗?(指名说一说) 在因数和积之间就有这节课所要学习的学问:因数和倍数 (板书课题);为了便利,我们在争论因数和倍数的时候,一般不争论0;(板书: 0 除外

5、);二、借助算式,建构概念;1. 熟悉因数和倍数;师:什么是因数和倍数呢?我们以3×4=12 为例,在数学上我们可以说3 是 12 的因数, 4 也是 12 的因数, 12 是 3 的倍数, 12 也是 4 的倍数;(生齐说一遍)师:在这两道乘法算式中, 你仍能说出谁是谁的因数, 谁是谁的倍数吗? (指名说一说)师:你想不想自己编一道乘法算式,说说谁是谁的因数, 谁是谁的倍数呢?(同桌合作,每人说一个算式; )师:谁情愿说给大家听听?(指名说)先读出算式再说;师:看到同学们说的这么好,老师也想说一个,(举例: 2× 5=10,2 是因数,10 是倍数)同学评判;生 1:可以

6、;生 2:不行以;师:咱先不管它可以不行以,老师给你打个比方,(指一生)告知老师,你最好的伴侣是谁?师:你们是伴侣关系;我可不行以这么说:某某是好伴侣,某某是好伴侣?生:不行;师:那应当怎么说?生:谁是谁的好伴侣,谁是谁的好伴侣;师:因数和倍数的关系,正如人与人之间的关系一样,是相互依存的;不能 单独说谁是因数, 谁是倍数;那刚才老师说2 是因数, 10 是倍数对不对啊? (不对)应当怎么说?(指名说一说)2. 借助乘法算式找12 的因数师:现在我们来借助黑板上的三道乘法算式,找一找 12 的因数都有哪些呢?生: 1、12、2、6、3、4;(师板书)师:仍有其他的吗;生:没有了;师:借助乘法算

7、式我们找出了12 的因数一共有6 个;三、自主探究,查找方法;1. 找 30 的因数;师:换一个数你仍能找到它的因数吗?咱们来试一试:就找30 的因数吧!先摸索一下,怎样就能把30 的因数一个不落的全找出来呢?想好了写在练习本上,比比看谁找到精确又全面; (提示写的格式)师巡察搜集找的全面的作业;师:我看到有的同学找到不全面,也有同学一个也没漏,信任他们肯定有自己的方法;生汇报介绍:生:我先从1 开头,发觉1× 30=30,所以 1 和 30 是 30 的因数;然后我又看 2,2 ×15 也是 30,所以 2 和 15 也是 30 的因数;然后我又找了3,找到 10;又找了

8、 4,发觉 4 不行;再就是5,5 ×6=30,所以 5 和 6 也是 30 的因数;(师板书)师:仍有补充吗?看来这位同学找到既全面又精确,对他的介绍, 大家仍有疑问吗?(为什么找到5 就停了呢?)生:找了 5 之后,按理说应当找6,但是 6 和 5 是一对,这样就重复了;师:你觉得他的方法怎么样?好在哪里?师小结:这种方法最大的好处就是从1 开头利用乘法一对一对的找,不简单漏掉;2. 找 16 的因数;师:老师再给你一个数,你就用这种方法看看能不能把它的因数找全;(一名同学到黑板上写)生:16 的因数有 1、16、2、8、4师:看来摸索的有序,就会带来结果的精确和全面;3. 归纳

9、一个因数的特点师:学数学的关键是要会摸索, 观看一下这几个数的因数, 你什么发觉?(同学说)师:看看数学家的发觉和你们一样吗?齐读:一个数的因数的个数是有限的, 最小的因数是1,最大的因数是它本身;4. 猜数嬉戏师:我发觉这节课同学们表现的特殊好,我打算嘉奖一下大家,给你们猜个谜语吧!听好了:它是4 的因数;也是6 的因数;仍是7 的因数;请你猜猜它是谁?( 1)师:其实 1 不光是 4、6、7 的因数,也是全部自然数的因数,而且是全部自然数的因数中最小的一个;5. 找 3 的倍数师:刚才我们通过自己的努力发觉了找一个数的因数的好方法, 找一个数的倍数有没有什么好方法呢?下面我们就来试着按次序

10、找一找 3 的倍数吧!想好了写在练习本上;(写一会儿后师喊停)师:假如老师不喊停,你能写多少个?(许多个)写到下课也写不完是吗?谁情愿把你写的说给大家听听呢?(生说师板书)师:写一个数的倍数一般从最小的开头,通常列举出四五个后,加上省略号就行了;6. 找 5 的倍数师:我们再来试一个,请你写出5 个 5 的的倍数;仍用加省略号吗?师:你能不能像说一个数的因数那样说说一个数的倍数有什么特点呢?(小组内同学先说说看)师小结: 一个数的倍数的个数是无限的,最小的一个倍数是它本身,没有最大的倍数;四、巩固练习1. 填一填(1)18 和 9,()是()的因数,()是()的倍数;(2)56÷ 7

11、=8,()是()的因数,()是()的倍数;(3)一个数的最大因数是19,这个数是(),它最小的因数是();2. 判定对错(1)4 是因数, 20 是倍数;(2)6 既是 2 的倍数,也是3 的倍数;(3)1 的因数和倍数都只有1 个;(4)8 的全部因数有2、4、8;(5)16 是 16 的因数,也是16 的倍数;五、拓展提升1. 神奇的 60;师:同学们猜猜看,50、60、70、80、90、100 中谁的因数最多?(生猜)师: 60 的因数有多少个呢?师生对口令发觉60 有 12 个因数;师:假如同学们感爱好, 课后可以验证一下看看在其它这几个数字的因数个数有没有超过12 个的;同学们回想一下我们低年级就学过的时分秒的学问,谁来说说一小时等于多少分,一分等于多少秒呢?生:一小时等于60 分,一分等于60 秒;师:有没有同学想过:为什么要把1 小时定为 60 分, 1 分定为 60 秒呢?一开头,老师也不明白,后来老师查阅了一些资料,发觉原先这与60 的因数个数有关系, 由于 60 的因数有许多, 把 60 做为进率, 可以使有关时间的运算变得简便;那为什么一天有24 小时,一年有 12 个月呢?

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论